時間：2023-03-01 16:23:21
緒論：在尋找寫作靈感嗎？愛發(fā)表網(wǎng)為您精選了8篇中職語文教學(xué)工作計劃，愿這些內(nèi)容能夠啟迪您的思維，激發(fā)您的創(chuàng)作熱情，歡迎您的閱讀與分享！
作為眾多學(xué)科中的一門基礎(chǔ)學(xué)科，語文對于培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)起著關(guān)鍵的作用。對于中職語文課程而言，其中包含著豐富而深刻的人文內(nèi)涵，這對于培養(yǎng)中職學(xué)生的素質(zhì)和人文精神具有重要的意義。其具有的人文特色主要從以下三個層面上表現(xiàn)：
（一）豐富了學(xué)生的情感
作文語文教學(xué)中一項非常重要的因素，文學(xué)是學(xué)生進行情感表達的工具。中職語文教學(xué)在一定層面上也是對學(xué)生進行的情感教育，在這一過程中，學(xué)生的智力得到了全面施展，學(xué)生的求知欲望也得到了很大程度上的激發(fā)。對學(xué)生進行情感上的培養(yǎng)在一定程度上實現(xiàn)了對于課程教育中人文精神的挖掘和滲透，使語文這門學(xué)科的審美性和功能性得到了很好的體現(xiàn)。
（二）提高了學(xué)生的審美情趣
在語文學(xué)科的教學(xué)大綱中明確指出，語文的教學(xué)過程要注重學(xué)生審美情趣的培養(yǎng)，對于中職學(xué)生來說更是如此。中職學(xué)生大多接觸到的學(xué)科都是一些應(yīng)用性較強的學(xué)科，這些學(xué)科大多是對技術(shù)的指導(dǎo)，缺乏一定的趣味性，顯得枯燥而乏味。通過語文的教學(xué)，能夠使學(xué)生的審美情趣得到很大程度的提升，這在一方面減輕了學(xué)生的課堂壓力，在另一方面也豐富了學(xué)生的精神世界，使學(xué)生朝著正常的心理方向進行發(fā)展和延伸。
（三）促進學(xué)生心智的發(fā)展
語文學(xué)科中包含著很多的人文主義色彩，這可以促進學(xué)生心智的發(fā)展和精神世界的延伸。對于中職學(xué)生來說，他們的整體綜合素質(zhì)相比于一般的高中院校學(xué)生而言普遍偏低，這也造成了他們在生活中更容易產(chǎn)生一些負面的情緒，對他們進行語文素質(zhì)的教育可以幫助他們更好地恢復(fù)自信，促進心智的發(fā)展和完善，使他們更容易從生活中的低谷中走出來。
二、應(yīng)用特色
這主要體現(xiàn)在語文課程的工具性上，與一般普通高中的語文課程更偏重于學(xué)術(shù)性不同，中職的語文教學(xué)更側(cè)重于應(yīng)用價值。中職語文課程教學(xué)作為一門文化基礎(chǔ)課程，需要突出一定的實用價值，盡可能地滿足學(xué)生的職業(yè)需求。中職學(xué)校培養(yǎng)的學(xué)生需要具備高中文化的程度，同時還需要掌握一門專業(yè)的技術(shù)，未來的發(fā)展、就業(yè)方向是技術(shù)工人或是一些初、中級的管理人才。這就使得教師在進行語文課程教學(xué)時能夠突出它的實用性，以此來培養(yǎng)學(xué)生的語文素質(zhì)。對于，學(xué)生在教學(xué)過程中需要掌握以下這些能力：
（一）應(yīng)用文的寫作能力
這主要包括日常的應(yīng)用文和學(xué)生日后就業(yè)的崗位專業(yè)文書。在培養(yǎng)學(xué)生應(yīng)用文的寫作能力時，教師要側(cè)重文章的語句通順、結(jié)構(gòu)完整、條理清晰、中心明確、格式正確等。此外，教師還需要鍛煉學(xué)生的寫作速度，使學(xué)生掌握對文書進行修改的有效方法。應(yīng)用文可以涉及到很多個內(nèi)容，教師可以根據(jù)中職學(xué)生的專業(yè)特點，側(cè)重對學(xué)生進行專業(yè)應(yīng)用文寫作的鍛煉：對于機電、化工、電子、建筑等專業(yè)的中職學(xué)生來說，教師可以側(cè)重培養(yǎng)學(xué)生對說明書、工作計劃和規(guī)章制度等應(yīng)用文的寫作能力；對于財經(jīng)、管理、市場營銷的經(jīng)管類專業(yè)的學(xué)生而言，教師可以側(cè)重培養(yǎng)學(xué)生的合同書、文字廣告、工作計劃、調(diào)查報告等應(yīng)用文的寫作能力。對于中職學(xué)生而言，應(yīng)用文的寫作應(yīng)該保證實用性和文字的流暢和通順，這對于學(xué)生日后就業(yè)工作具有非常重要的作用。
（二）語言表達能力
學(xué)生在學(xué)校學(xué)習(xí)期間往往很少有機會參與社會的活動，提供給他們進行語言表達的機會就非常少，因此在中職的語文教學(xué)課程中，教師要加強培養(yǎng)學(xué)生的語言表達能力。在中職語文的課程標準中規(guī)定學(xué)生要能使用普通話進行清晰的表述，用詞需要得體，做到言之有物、表達清楚和態(tài)度大方等，這對于學(xué)生在日后工作過程中更好地符合職業(yè)要求具有關(guān)鍵的作用。
（三）閱讀能力
培養(yǎng)中職學(xué)生的閱讀能力可以提高學(xué)生對于事物的分析能力，增加學(xué)生的知識寬度，對于學(xué)生在日后的工作中更好地解決實際問題、依據(jù)產(chǎn)品說明書來正確地操作設(shè)備、更好地領(lǐng)會上級領(lǐng)導(dǎo)精神等都具有很重要的作用。
三、生活特色
關(guān)鍵詞：中職 語文教學(xué) 思索
眾所周知，整個中職教育的核心內(nèi)容是中職語文教育教學(xué)工作，所以在語文教學(xué)過程之中，必須首先結(jié)合專業(yè)針對性的教育教學(xué)目標，并加強與專業(yè)知識的結(jié)合，確定實踐性較強的教學(xué)內(nèi)容，在做好常規(guī)教學(xué)工作的同時加強教育教學(xué)方式方法的創(chuàng)新，加強現(xiàn)代教育技術(shù)的應(yīng)用。要致力于評價方式的創(chuàng)新，以促進中職語文教育教學(xué)質(zhì)量的提升。基于此，筆者就此作出以下幾點思索。[1]
一、中職語文教育教學(xué)目標確定過程中結(jié)合專業(yè)和學(xué)生實際的思索
中職教育屬于中等職業(yè)技術(shù)教育，不是一般的基礎(chǔ)性教育，因而作為中職語文教師，應(yīng)在教學(xué)過程中結(jié)合學(xué)生的專業(yè)針對性的確定整體性教學(xué)目標，在確定整體教學(xué)目標的基礎(chǔ)上，應(yīng)結(jié)合學(xué)生之間的差異，而這就需要教師在教學(xué)過程中充分滿足中職生在未來的就業(yè)和創(chuàng)業(yè)的需要，結(jié)合當(dāng)代中職生的認知、情感和生理等特點，確保所設(shè)計的教學(xué)目標與教學(xué)專業(yè)和課文內(nèi)容相貼切，因此中職語文教育教學(xué)目標的確定應(yīng)在結(jié)合專業(yè)和學(xué)生實際的前提下進行，才能確保教學(xué)目標的科學(xué)性和創(chuàng)新性。
二、中職語文教育教學(xué)內(nèi)容確定過程中結(jié)合實踐性的思索
中職生的最大出路就在于利用所學(xué)的技術(shù)知識服務(wù)于社會，因此在確定中職語文教學(xué)內(nèi)容時，同樣應(yīng)突出實踐性。所以，從這個意義上來說，中職語文實際就是服務(wù)于專業(yè)技術(shù)理論的基礎(chǔ)性課程，所以所選的教學(xué)內(nèi)容應(yīng)加強與學(xué)生所學(xué)的專業(yè)知識及社會實踐之間進行結(jié)合，因此在摒除傳統(tǒng)的教學(xué)思想的基礎(chǔ)上，應(yīng)充分考慮學(xué)生畢業(yè)后面臨的競爭壓力，因而在做好一般教學(xué)的同時，還應(yīng)在教學(xué)過程中融入相應(yīng)的專業(yè)教育。尤其是在確定教學(xué)內(nèi)容過程中應(yīng)加強中職生各項競爭和適應(yīng)能力的培養(yǎng)。例如，口語交際能力是考驗中職生畢業(yè)后有能否更好地與社會相融洽的關(guān)鍵，因而必須加強學(xué)生口語交際能力的培養(yǎng)。這是由于當(dāng)代中職生正從傳統(tǒng)的農(nóng)村型轉(zhuǎn)向城市型，雖然這些來自城市的學(xué)生活潑開朗，具有90后青年的朝氣蓬勃的特征，但是這些學(xué)生往往由于缺乏與家長和教師的溝通，缺乏一定的口語和交際能力，加上一些教師缺乏對學(xué)生口語交際能力的訓(xùn)練，因而必須在教學(xué)內(nèi)容中涉及一些口語交際的內(nèi)容。讓學(xué)生具有良好的自信心和注重積極、樂觀向上的心態(tài)，在確定教學(xué)內(nèi)容的難度時，應(yīng)始終堅持從簡到繁的原則。首先從朗讀再到學(xué)生開口說話，并采取諸如“自我介紹”、“詩歌朗誦”、“人生規(guī)劃”等方式，引導(dǎo)學(xué)生正確完整地進行表述和朗讀，久而久之培養(yǎng)學(xué)生的口語交際能力。再如，在做好口語交際內(nèi)容設(shè)計的基礎(chǔ)上，還應(yīng)加強學(xué)生寫作能力的提升，尤其是應(yīng)用文的寫作能力更應(yīng)加強，在寫作教學(xué)中，同樣應(yīng)堅持實踐性和實用性的基礎(chǔ)原則，引導(dǎo)中職生掌握基礎(chǔ)的應(yīng)用文寫作技巧。例如《請假條》、《工作計劃書》、《工作總結(jié)》、《啟事》、《通知》、《廣告》、《合同》、《自薦信》等等，從而為中職生畢業(yè)后的就業(yè)、生活和工作提供必要的幫助。因此，在教學(xué)內(nèi)容確定時應(yīng)加強寫作能力培養(yǎng)方面的教學(xué)內(nèi)容，以此促進學(xué)生寫作能力的提升，由此可見，只有確保教學(xué)內(nèi)容的實踐性和合理性，才能更好地促進中職語文教育教學(xué)質(zhì)量的提升。
三、中職語文教育教學(xué)方式確定過程中結(jié)合實踐性的思索
隨著我國現(xiàn)代教育技術(shù)的興起，以多媒體技術(shù)為代表的現(xiàn)代教育技術(shù)在中職語文教育教學(xué)中也得到了廣泛的應(yīng)用。因而在當(dāng)前中職語文教學(xué)中，作為語文教師應(yīng)結(jié)合學(xué)生的專業(yè)和實際，在加強多媒體技術(shù)應(yīng)用的同時，還應(yīng)結(jié)合學(xué)生就業(yè)的需要，開展分層次、探究等多種方式進行教學(xué)，致力于傳統(tǒng)教學(xué)方式的改變，從教學(xué)方式上面下功夫，才能更好地促進學(xué)生實踐能力的提升，因而語文教學(xué)必須結(jié)合中職教育特點，例如在進行有關(guān)環(huán)保方面的教學(xué)時，作為教師，就應(yīng)結(jié)合學(xué)生所學(xué)的專業(yè)及未來職業(yè)發(fā)展的需要進行教學(xué)，如機械化或者與汽車相關(guān)專業(yè)的學(xué)生，就把該專業(yè)作為課堂教學(xué)的課外資料，或者選擇相關(guān)專業(yè)的文章作為語文閱讀理解的材料，以及寫作課的主題，讓他們在學(xué)習(xí)語文知識時，增加對專業(yè)內(nèi)容的認識深度和廣度這樣即可以達到語文教學(xué)的目的，又可以從各個方面增長學(xué)生的專業(yè)知識，為他們未來的職業(yè)發(fā)展做鋪墊，豐富其專業(yè)知識。[2]
四、中職語文教育教學(xué)評價方式確定過程中結(jié)合實踐性的思索
就目前來看，中職語文教育教學(xué)所采用的評價方式仍是一個難點所在，雖然對參加高職深造的學(xué)生可以通過選拔考試來進行，而對于即將就業(yè)的學(xué)生則沒有相應(yīng)的檢測標準，難以從客觀上對學(xué)生是否達到大綱要求，加上各專業(yè)的課時安排不一，因而必須對目前的教學(xué)評價進行改革。例如，可以對終結(jié)性測試說不，而是采取綜合性的測試，通過綜合性測試，能有效對教師自身和學(xué)生進行評價，教師能及時掌握學(xué)生所處的學(xué)習(xí)狀態(tài)，并找出自身在教學(xué)中的問題，并得到相應(yīng)的反饋信息，從而為教學(xué)效果的優(yōu)化和改革奠定堅實基礎(chǔ)。此外，在進行綜合評價的同時，還可以采取互動的方式進行評價。首先，教師與學(xué)生之間的關(guān)系是否平等融洽；其次，是否形成交流協(xié)作的合作學(xué)習(xí)組合；最后，是否形成動態(tài)教學(xué)，以隨著不斷變化的教學(xué)質(zhì)量調(diào)整教學(xué)內(nèi)容，從而確保評價的互動性。[3]
五、結(jié)語
綜上所述，對中職語文教育教學(xué)進行反思具有十分重要的意義。作為中職語文教師，在教學(xué)過程中應(yīng)始終結(jié)合學(xué)生所學(xué)的專業(yè)和學(xué)生的實際，針對性的確定教學(xué)目標，內(nèi)容和方式，采取科學(xué)的評價方式，促進中職教育教學(xué)質(zhì)量的提升，為社會培養(yǎng)更多的合格職業(yè)技術(shù)人才。
參考文獻：
[1]閆勤義.淺談中職語文教育中興趣的培養(yǎng).時代教育，2013.
語文課程教學(xué)對于職業(yè)教育體系而言起著文化基礎(chǔ)的作用，但現(xiàn)如今的中職語文教學(xué)遠沒有發(fā)揮出其應(yīng)有的作用，這不僅不利于中職學(xué)生綜合素質(zhì)的培養(yǎng)，同樣也不利于職業(yè)教育整體的發(fā)展。相比于一般高中學(xué)校的教學(xué)，中職語文教學(xué)體現(xiàn)出一些與眾不同的特點，本文就針對于這些特色進行如下的敘述。
一、人文特色
作為眾多學(xué)科中的一門基礎(chǔ)學(xué)科，語文對于培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì)起著關(guān)鍵的作用。對于中職語文課程而言，其中包含著豐富而深刻的人文內(nèi)涵，這對于培養(yǎng)中職學(xué)生的素質(zhì)和人文精神具有重要的意義。其具有的人文特色主要從以下三個層面上表現(xiàn)：
（一）豐富了學(xué)生的情感
作文語文教學(xué)中一項非常重要的因素，文學(xué)是學(xué)生進行情感表達的工具。中職語文教學(xué)在一定層面上也是對學(xué)生進行的情感教育，在這一過程中，學(xué)生的智力得到了全面施展，學(xué)生的求知欲望也得到了很大程度上的激發(fā)。對學(xué)生進行情感上的培養(yǎng)在一定程度上實現(xiàn)了對于課程教育中人文精神的挖掘和滲透，使語文這門學(xué)科的審美性和功能性得到了很好的體現(xiàn)。
（二）提高了學(xué)生的審美情趣
在語文學(xué)科的教學(xué)大綱中明確指出，語文的教學(xué)過程要注重學(xué)生審美情趣的培養(yǎng)，對于中職學(xué)生來說更是如此。中職學(xué)生大多接觸到的學(xué)科都是一些應(yīng)用性較強的學(xué)科，這些學(xué)科大多是對技術(shù)的指導(dǎo)，缺乏一定的趣味性，顯得枯燥而乏味。通過語文的教學(xué)，能夠使學(xué)生的審美情趣得到很大程度的提升，這在一方面減輕了學(xué)生的課堂壓力，在另一方面也豐富了學(xué)生的精神世界，使學(xué)生朝著正常的心理方向進行發(fā)展和延伸。
（三）促進學(xué)生心智的發(fā)展
語文學(xué)科中包含著很多的人文主義色彩，這可以促進學(xué)生心智的發(fā)展和精神世界的延伸。對于中職學(xué)生來說，他們的整體綜合素質(zhì)相比于一般的高中院校學(xué)生而言普遍偏低，這也造成了他們在生活中更容易產(chǎn)生一些負面的情緒，對他們進行語文素質(zhì)的教育可以幫助他們更好地恢復(fù)自信，促進心智的發(fā)展和完善，使他們更容易從生活中的低谷中走出來。
二、應(yīng)用特色
這主要體現(xiàn)在語文課程的工具性上，與一般普通高中的語文課程更偏重于學(xué)術(shù)性不同，中職的語文教學(xué)更側(cè)重于應(yīng)用價值。中職語文課程教學(xué)作為一門文化基礎(chǔ)課程，需要突出一定的實用價值，盡可能地滿足學(xué)生的職業(yè)需求。中職學(xué)校培養(yǎng)的學(xué)生需要具備高中文化的程度，同時還需要掌握一門專業(yè)的技術(shù)，未來的發(fā)展、就業(yè)方向是技術(shù)工人或是一些初、中級的管理人才。這就使得教師在進行語文課程教學(xué)時能夠突出它的實用性，以此來培養(yǎng)學(xué)生的語文素質(zhì)。對于，學(xué)生在教學(xué)過程中需要掌握以下這些能力：
（一）應(yīng)用文的寫作能力
這主要包括日常的應(yīng)用文和學(xué)生日后就業(yè)的崗位專業(yè)文書。在培養(yǎng)學(xué)生應(yīng)用文的寫作能力時，教師要側(cè)重文章的語句通順、結(jié)構(gòu)完整、條理清晰、中心明確、格式正確等。此外，教師還需要鍛煉學(xué)生的寫作速度，使學(xué)生掌握對文書進行修改的有效方法。
應(yīng)用文可以涉及到很多個內(nèi)容，教師可以根據(jù)中職學(xué)生的專業(yè)特點，側(cè)重對學(xué)生進行專業(yè)應(yīng)用文寫作的鍛煉：對于機電、化工、電子、建筑等專業(yè)的中職學(xué)生來說，教師可以側(cè)重培養(yǎng)學(xué)生對說明書、工作計劃和規(guī)章制度等應(yīng)用文的寫作能力；對于財經(jīng)、管理、市場營銷的經(jīng)管類專業(yè)的學(xué)生而言，教師可以側(cè)重培養(yǎng)學(xué)生的合同書、文字廣告、工作計劃、調(diào)查報告等應(yīng)用文的寫作能力。對于中職學(xué)生而言，應(yīng)用文的寫作應(yīng)該保證實用性和文字的流暢和通順，這對于學(xué)生日后就業(yè)工作具有非常重要的作用。
（二）語言表達能力
學(xué)生在學(xué)校學(xué)習(xí)期間往往很少有機會參與社會的活動，提供給他們進行語言表達的機會就非常少，因此在中職的語文教學(xué)課程中，教師要加強培養(yǎng)學(xué)生的語言表達能力。在中職語文的課程標準中規(guī)定學(xué)生要能使用普通話進行清晰的表述，用詞需要得體，做到言之有物、表達清楚和態(tài)度大方等，這對于學(xué)生在日后工作過程中更好地符合職業(yè)要求具有關(guān)鍵的作用。
（三）閱讀能力
培養(yǎng)中職學(xué)生的閱讀能力可以提高學(xué)生對于事物的分析能力，增加學(xué)生的知識寬度，對于學(xué)生在日后的工作中更好地解決實際問題、依據(jù)產(chǎn)品說明書來正確地操作設(shè)備、更好地領(lǐng)會上級領(lǐng)導(dǎo)精神等都具有很重要的作用。
三、生活特色
根據(jù)上級教育科研部門的工作部署和要求，我校教科研工作始終堅持科研興教和科研強校的發(fā)展戰(zhàn)略。本學(xué)期，我校的教科研工作穩(wěn)步推進，開展得有聲有色，取得明顯效果。一起來看看學(xué)校教科研學(xué)期工作總結(jié)范文5篇，歡迎查閱!
學(xué)校教科研學(xué)期工作總結(jié)1
這學(xué)期，我校語文教研組的工作在學(xué)校的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，按照學(xué)期初制定的工作計劃，全體語文教師團結(jié)協(xié)作，真抓實干，兢兢業(yè)業(yè)，踏踏實實全面貫徹中心學(xué)校對教研工作的要求，從規(guī)范入手，有目的，有計劃，有步驟地加強課堂教學(xué)改革研究，以全面提高本組語文教學(xué)水平及語文教學(xué)質(zhì)量，全面提高學(xué)生的語文素養(yǎng)為目的，形式多樣地開展語文教學(xué)工作，圓滿地完成了本學(xué)期的教學(xué)教研工作，現(xiàn)總結(jié)如下：
一、加強校本培訓(xùn)，促進教師專業(yè)發(fā)展
作為教研組，我們深深地感到，教研組應(yīng)當(dāng)始終站在課程改革浪潮的前頭，為學(xué)校的語文教學(xué)，為推動學(xué)校整體語文教學(xué)水平的提高，發(fā)揮教師團體的智慧和才能。所以，本學(xué)期，我校語文教研組以教研組為中心，注重加強教師的校本培訓(xùn)工作，多渠道的對教師進行培訓(xùn)，促進教師的專業(yè)發(fā)展。
1、開學(xué)初，語文教研組要求語文教師繼續(xù)加強教育理論與實踐經(jīng)驗的學(xué)習(xí)，使新的課程理念深入人心。在教師的自主學(xué)習(xí)中，每位語文教師的教科研水平都得到了更進一步的提高。
2、開展好教研活動，利用教研活動的時間組織切實有效的學(xué)習(xí)討論活動，用先進的教育理念支撐深化教育改革，改變傳統(tǒng)的教學(xué)模式。教師在學(xué)習(xí)、交流、實踐的過程中，把新的教學(xué)理念滲透到了教學(xué)中，教學(xué)注重了以培養(yǎng)學(xué)生的合作交流意識和實踐創(chuàng)新本事為主，注重了尊重學(xué)生的需要，培養(yǎng)了學(xué)生的自學(xué)本事。
3、加強校本培訓(xùn)中的骨干教師引領(lǐng)作用。要求全體語文教師加入到學(xué)校課題研究中，結(jié)合課題研究的資料，進行相關(guān)的理論學(xué)習(xí)和研究，提高了教師們的課堂教學(xué)策略、教學(xué)評價的本事，牢固地樹立了評價要以學(xué)生發(fā)展為宗旨的思想。
4、重視了多層次、多級別的校本培訓(xùn)活動。鼓勵教師進取外出或在校內(nèi)聽課或參加培訓(xùn)或自主學(xué)習(xí)。在多次的培訓(xùn)中，我校語文教師的各方面本事與水平都得到了提高。
二、進取開展各種教研活動，提高教師教學(xué)本事和教學(xué)水平
1、認真進取地開展校內(nèi)聽課活動，促進教師團體教學(xué)水平的提高，一向是我校搞好教研工作的傳統(tǒng)。本學(xué)期，這個光榮的傳統(tǒng)繼續(xù)在我校語文教研組懂得到發(fā)揚。鼓勵教師之間相互學(xué)習(xí)，一齊討論，共同參與，發(fā)揮著傳、幫、帶的作用。每次活動，我們都認真抓好以下環(huán)節(jié)：組織聽課，評課、診斷、總結(jié)。其中許葉教師低年級教學(xué)課，教研組內(nèi)同事相互聽課、研討中，大家集思廣益，發(fā)言進取，共同探討了一些日常教學(xué)中存在的問題，提出了卓有成效的見解，為各個層次的教師供給了鍛煉的舞臺、搭建了成長的階梯，也提高了教師的課堂教學(xué)水平。交流中，教師的教育科研本事也得到開發(fā)，從多方應(yīng)對一堂好課有了更全面的認識。
2、結(jié)合學(xué)校各階段工作的進展來開展教研活動，促進教師間的相互交流和合作，到達教學(xué)相長的目的。在這些活動的開展中，教師互幫互學(xué)，共同提高。這樣的教研研氛圍，不僅僅加深了教師間的相互了解，更促進了教師教學(xué)技術(shù)上的提高，到達了取長補短、共同發(fā)展的目的。本學(xué)期我校出了“西橫校報”三期，每月布置“語文大世界”。
三、教學(xué)常規(guī)檢查常抓不懈，落實到位
為了使教學(xué)工作規(guī)范化，制度化，科學(xué)化，條理化，每個月的常規(guī)檢查，都很抓落實，不走過場形式，認真細致，發(fā)現(xiàn)問題及時整改。經(jīng)過督促、檢查教師們構(gòu)成了工作習(xí)慣，每到月底總能及時完成各項任務(wù)。本學(xué)期我們進行了一年級拼音檢測，二年級寫字檢測，四年級閱讀檢測，五、六年級作文檢測。
四、進取開展課題研究
教學(xué)改革和教學(xué)科研是提高教學(xué)質(zhì)量的根本出路，我們語文組在學(xué)校、教導(dǎo)處的帶領(lǐng)下，以提高課堂教學(xué)質(zhì)量為目標，不斷地進行探索、改革、創(chuàng)新。利用教研活動進行學(xué)習(xí)、交流，取長補短，以不斷提高課堂教學(xué)本事和教研水平，進取參與課題研究，深化課堂教學(xué)改革，進取參與課改實驗。這學(xué)期，我校語文教師緊緊圍繞學(xué)校的一個省級課題實施研究工作。全體教師根據(jù)教研組確定的主課題選定子課題作為自我的研究課題。做到人人都有明確的目標，個個都有自我的實驗操作。以此來加大教科研的力度，做好隨機的監(jiān)測、統(tǒng)計等資料的積累工作，集中力量突破主課題。在研究過程中教師向科研要質(zhì)量，進取撰寫教科論文。
五、教研組工作存在的不足：
1、有些教研活動開展的不夠扎實，走過場，在許多具體工作環(huán)節(jié)上缺乏創(chuàng)意，活動效率不高，沒有發(fā)揮出教研活動應(yīng)有的作用。
2、個別教師對教研組活動重視不夠，認識不夠端正，參加團體活動的熱情、進取性不高。所以，教學(xué)本事提高不快，影響了教學(xué)成績的提高。一部分教師對教研活動的
3、學(xué)生活動開展少，對學(xué)生本事的培養(yǎng)不夠。對學(xué)生的課外閱讀指導(dǎo)還不夠，在學(xué)生活動的組織上依然沒有跳出應(yīng)試的窠臼，對其語文綜合素養(yǎng)的提高關(guān)注不夠。
六、下一步工作的四點措施：
1、教師是教育的關(guān)鍵，我們要從自身找原因，不怨天尤人，不抱怨環(huán)境，努力加強學(xué)習(xí)，提高工作的職責(zé)心和工作的藝術(shù)性，開展教研組之間更進一步地交流溝通，努力提高我們組教師的專業(yè)技術(shù)水平。
2、嚴格抓好平日的教學(xué)常規(guī)工作，從上課、批改作業(yè)、本事訓(xùn)練入手，嚴格要求學(xué)生，牢記古語“教不嚴，師之惰”，以此相互勉勵。
3、從學(xué)生的角度來講，我們將以樹立學(xué)習(xí)的自信心，樹立競爭的學(xué)習(xí)風(fēng)氣為主，注重學(xué)習(xí)興趣和學(xué)習(xí)方法的培養(yǎng)，擴大閱讀量和作文量，進行有序地專門訓(xùn)練，提高他們的綜合水平。
4、盡力做好后進生的工作，想各種辦法，常抓不懈，努力不讓一個學(xué)生掉隊。
總之，在本學(xué)期里，我們語文組取得了必須的成績。但我們也看到了困難和不足，我們相信，只要全校上下切實更新教育觀念，真正堅持正確的辦學(xué)方向，在總結(jié)本學(xué)期經(jīng)驗教訓(xùn)的基礎(chǔ)上，在各位教師的共同努力下，我們組下學(xué)期各方面的工作會做得更好。對此，我們充滿信心。
學(xué)校教科研學(xué)期工作總結(jié)2
一學(xué)期即將過去，能夠說緊張忙碌而收獲多多。從總體上看，我能認真執(zhí)行學(xué)校教學(xué)工作計劃，把新課程標準的新思想、新理念和數(shù)學(xué)課堂教學(xué)的新思路、新設(shè)想結(jié)合起來，轉(zhuǎn)變思想，用心探索，改革教學(xué)，收到很好的效果。為了克服不足，總結(jié)經(jīng)驗，使今后的工作更上一層樓，現(xiàn)對本學(xué)期教學(xué)工作作出如下總結(jié):
一、認真鉆研業(yè)務(wù)，努力提高課堂40分鐘的教學(xué)效率。
在業(yè)務(wù)上我用心利用各種機會，學(xué)習(xí)教育教學(xué)新理念，用心參加教研活動，潛心鉆研教材教法，認真?zhèn)湔n、認真上課，堅持不懈地進行"自我充電"，以提高自我的業(yè)務(wù)理論水平。課堂上，我把學(xué)到的新課程理念結(jié)合本班實際，努力貫徹到課堂教學(xué)中去，以期提高課堂40分鐘的效率。課余，我經(jīng)常與同事們一齊探討教學(xué)過程中遇到的各種問題，互相學(xué)習(xí)，共同提高;我還結(jié)合實際教學(xué)撰寫一些自我平時的教學(xué)反思等等。從中，我更是感受到了學(xué)無止境的道理。要充分發(fā)揮課堂教學(xué)這個"主陣地"的作用，提高課堂40分鐘的效率，我們要與時俱進，堅持不懈地學(xué)習(xí)探究教學(xué)新理論新實踐。
二、關(guān)愛學(xué)生與嚴格要求相結(jié)合，盡量使每一位學(xué)生提高。
親其師，才能信其道。在平時與學(xué)生接觸的過程中，我不以"師長"自居，盡量與學(xué)生平等交往，建立"朋友式"的深厚友誼，努力關(guān)愛每一位學(xué)生的成長。與學(xué)生多談心，幫忙學(xué)生解決學(xué)習(xí)上與生活上的各種困惑。同時，應(yīng)對個別調(diào)皮的學(xué)生，也實行嚴格要求、正確導(dǎo)向的辦法，讓他們樹立起正確的榮辱觀。課堂教學(xué)，紀律是提高課堂效率的重要保證。應(yīng)對各層次的學(xué)生，我既要關(guān)愛大部分學(xué)生，又要應(yīng)對個別不守紀律的搗蛋分子實行嚴格要求。課堂上，我盡量做到分層施教與個別輔導(dǎo)相結(jié)合;課余，我讓優(yōu)秀學(xué)生與"學(xué)困生"實行"一幫一"結(jié)對子，互幫互助，共同提高。一學(xué)期來，學(xué)生們原本薄弱的基礎(chǔ)，逐步得以夯實，學(xué)生的學(xué)習(xí)成績有了穩(wěn)步提高。
三、創(chuàng)新評價，激勵促進學(xué)生全面發(fā)展。
我們把評價作為全面考察學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況，激勵學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情，促進學(xué)生全面發(fā)展的手段，也作為教師反思和改善教學(xué)的有力手段。對學(xué)生的學(xué)習(xí)評價，既關(guān)注學(xué)生知識與技能的理解和掌握，更關(guān)注他們情感與態(tài)度的構(gòu)成和發(fā)展;既關(guān)注學(xué)生數(shù)學(xué)學(xué)習(xí)的結(jié)果，更關(guān)注他們在學(xué)習(xí)過程中的變化和發(fā)展。抓基礎(chǔ)知識的掌握，抓課堂作業(yè)的堂堂清，更多地關(guān)注學(xué)生已經(jīng)掌握了什么，獲得了那些提高，具備了什么潛力。使評價結(jié)果有利于樹立學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的自信心，提高學(xué)生學(xué)習(xí)數(shù)學(xué)的興趣，促進學(xué)生的發(fā)展。
四、認真批改作業(yè)，布置作業(yè)有針對性，有層次性。
對學(xué)生的作業(yè)批改及時，認真分析并記錄學(xué)生的作業(yè)狀況，將他們在作業(yè)過程出現(xiàn)的問題做出分類總結(jié)，進行透切的講評，并針對有關(guān)狀況及時改善教學(xué)方法，做到有的放矢。
總之，一學(xué)期的教學(xué)工作，既有成功的喜悅，也有失敗的困惑，雖然取得了必須的成績，但也存在不少的缺點，如對新課改理念的學(xué)習(xí)和探討上、信息基礎(chǔ)教育上、自我的教學(xué)經(jīng)驗及方法等方面有待提高。本人今后將在教學(xué)工作中，吸取別人的長處，彌補自我的不足，力爭取得更好的成績。
學(xué)校教科研學(xué)期工作總結(jié)3
一學(xué)期的教學(xué)教研工作即將接近尾聲。俗語說"春的耕耘、秋的收獲"，回顧一學(xué)期的教學(xué)教研工作，我們有著幾充實、幾分感概……本學(xué)期，我們教研組的工作本著"為了學(xué)生服務(wù)，為了自我的提高"的理念，在全體教師們兢兢業(yè)業(yè)的工作中扎扎實實、卓有成效的開展著。現(xiàn)將一學(xué)期的工作小結(jié)如下：
一、確定教研資料，提高自身業(yè)務(wù)水平。
教研的資料決定著教師們業(yè)務(wù)水平發(fā)展的方向，對于自身素質(zhì)的提高起著關(guān)鍵性的影響，本著為教師們負職責(zé)的態(tài)度，我們在學(xué)期初便讓教師們填寫"語文組活動開展方案"一表，讓大家談?wù)務(wù)f說自我內(nèi)心的想法和自我所需提高的方向與資料，采用共同協(xié)議的辦法確定出新學(xué)期教研的資料并撰寫入教研計劃中。這么一來，我們學(xué)習(xí)的目標更為明確，學(xué)習(xí)資料更加貼近了自身發(fā)展的需求，真正到達為用而學(xué)、學(xué)以致用"的效果，教師們學(xué)習(xí)的勁兒也就更足了，為今后更好地開展教學(xué)教研工作奠定了良好的堅實后盾。
二、入思想、理論著手，實踐課程改革。
曾記得通識培訓(xùn)的一位專家講過"課程改革最為重要的是在于思想的徹底改變，僅有將思想改革進行到底才能將課程改革落在實處!"是啊，思想的不到位課程改革的實踐則為夸夸其談、蜻蜓點水，僅在于局面的方位上進行著。所以本學(xué)期我們鼓勵教師們采取"多閱讀、多反思、多執(zhí)筆"的方法，不斷促進對課程改革實質(zhì)資料的進一步領(lǐng)悟，利用好學(xué)校的網(wǎng)絡(luò)資源，經(jīng)常上網(wǎng)瀏覽、查閱相關(guān)的材料，及時了解課改動態(tài)，擴大自身的視野，經(jīng)過多渠道多方位地提高自身的理論素養(yǎng)，以便更好服務(wù)于課改實踐。
三、緊抓課堂教學(xué)，促進綜合本事的提高。
課堂教學(xué)是主渠道、主陣地，是教學(xué)教研工作的重中之重，扎實而有效地開展課堂教學(xué)，不僅僅為教師們才能的施展供給了一個自我挑戰(zhàn)的舞臺，更是培養(yǎng)、提高學(xué)生綜合素質(zhì)的學(xué)習(xí)實踐基地。為此我們提倡教師利用課余時間多多閱讀相關(guān)教育刊物上的教學(xué)實例，在教研上觀看中央電教館網(wǎng)上的教學(xué)錄像，盡可能地為教師們供給一個學(xué)習(xí)、擴展的學(xué)習(xí)空間。
四、存在的不足及今后努力的方向
⑴、我們教師們的聽課及評課的基本功仍有待于提高，對于聽課的方向、聽課前準備以及聽課時所要觀察的要領(lǐng)(即：聽什么?看什么?想什么?)這三個問題都不能很好地掌握;再者我們評課仍較停留在點上，未能從全面的進行綜合分析評課。
方向：采用每次開課由一位教師做為主評，其他教師做為輔評以提高評課的本事。
多觀看教學(xué)課堂錄像，再讓教師們對所觀看的錄像做出綜合的評析及談?wù)勛晕业娜舾商嶙h。
(2)、我們的理論水平仍存在著欠缺，在下學(xué)期我們將更一步鼓勵教師多多地閱讀教育刊物，多寫寫教學(xué)反思以進一步提高理論的素質(zhì)，以理論來指導(dǎo)、武裝我們的實踐。
總之，"學(xué)無止境、教無止境、研無止境"短短的12個字充分概括了我們教學(xué)教研的方向與精髓，唯有我們在這浩瀚的教海中乘風(fēng)破浪、勇于開拓，才能在課程改革的瞧石上激起一朵朵美麗的浪花!
學(xué)校教科研學(xué)期工作總結(jié)4
教科研工作是一所幼兒園生存、發(fā)展和提高的靈魂。“科教促教、科研興園”是幼教發(fā)展的新理念。本學(xué)期，我園教科研工作以貫徹《規(guī)則》精神、《綱要》精神為指南，全面實施素質(zhì)教育，促使幼兒全面發(fā)展和主動發(fā)展。我們的教科研工作本著發(fā)現(xiàn)問題―設(shè)計方案―解決問題―改善實踐這一循環(huán)往復(fù)的過程來不斷改善教師的實踐行為，提高教師素質(zhì)。透過各位教師的努力，鉆研，我們幼兒園的教研工作已取得了初步的成績。現(xiàn)就將本學(xué)期的教研工作做一個簡單的小結(jié)：
幼兒早期閱讀是一個新的課題。應(yīng)對一個知識日新月異多元價值并存的時代，人們越來越清楚的看到，閱讀是一個人務(wù)必具備的潛力，開學(xué)初，課題組帶領(lǐng)教師學(xué)習(xí)《綱要》，把握《綱要》中提出“利用圖書，繪畫和其他多種方式引發(fā)的幼兒對書籍、閱讀和書寫的興趣，幼兒培養(yǎng)前閱讀和前書寫技能的精神實質(zhì)，讓教師了解早期閱讀不等同于讀書寫字。之后，我們課題組的所有成員研討教材，把握知識點和最近發(fā)展區(qū)與其關(guān)系，制定適合本園幼兒的計劃。如何科學(xué)地到達閱讀的目的?首先，各班創(chuàng)設(shè)良好的閱讀環(huán)境，教室里添設(shè)了“字寶寶樂園”、“天天讀句欄”、“圖書角”以使幼兒身臨其境感受閱讀氛圍，激發(fā)閱讀興趣，個性是中(一)班的張萃教師和大(三)班的陶潔教師字寶寶樂園里的字寶寶添得多、換得快。第二，透過觀摩、聽課的方法來了解幼兒對閱讀的興趣，在觀摩過程中，我們采用觀察、實錄、討論、小結(jié)、反思這樣的步驟，循環(huán)上升，到達改善教育實踐的作用。比如：中(三)班顧榮教師的那節(jié)《色彩謠》，教案經(jīng)過一次一次地修改試上，總不能激起幼兒的興趣。經(jīng)過課題組一次次的討論、改善，最終根據(jù)幼兒愛看動畫片的特點，使用電腦教學(xué)，將動畫軟件貫穿于整個活動的始終，使幼兒簡單愉快地掌握了資料，到達預(yù)期目標。在5月28日對江都市開放半日活動中受到外園教師和領(lǐng)導(dǎo)的好評。第三，我們將早期閱讀貫穿于一日活動的始終。晨間活動、盥洗、午餐、游戲都有機地對幼兒進行閱讀潛力和興趣的培養(yǎng)。比如：大(三)班的童莉芳教師將標點符號做成搞笑的頭飾，在晨間活動時和幼兒一齊玩，幼兒輕簡單松，很容易地認識并掌握了標點符號。另外，各班還透過家園聯(lián)系，讓家長配合帶幼兒逛書店，看一些動畫片，培養(yǎng)幼兒早期閱讀的潛力。透過早期閱讀，培養(yǎng)了幼兒的觀察力、注意力、理解力和想象力，同時也提高了教師布置環(huán)境、組織教學(xué)、設(shè)計教案、隨機教學(xué)的潛力，提高了教師的整體素質(zhì)。
333學(xué)具，已是我園多年前研究的課題，在整個江都市幼教界是一支獨秀，風(fēng)景亮麗。而本學(xué)期我們采取了結(jié)對子的辦法，老教師盛翠鳳和田麗身先士卒，傳授經(jīng)驗帶著課題組的成員們共同提高，上好教研課，并組織觀摩討論，使得333教學(xué)在中大班全部普及。透過333的操作，訓(xùn)練了幼兒的眼、耳、手、口、腦的協(xié)調(diào)活動潛力。調(diào)動了幼兒感知、記憶、比較與分類、推理等潛力，更增強了幼兒勇于探索的精神。最值得一提的是，
經(jīng)過幾年的333實踐教學(xué)，我們每位教師都能隨機地將333經(jīng)驗遷移到其他的各門學(xué)科中去。季敏教師的一節(jié)體育課《神奇寶貝皮卡丘》就是運用333軍事化的訓(xùn)練，一改了體育課以往的混亂、難以組織這些缺點，取得了很好地效果。下學(xué)期，我們還要朝著這個方向去努力，在333經(jīng)驗遷移方面爭取取得更加豐富地成果。
隨著中國加入WTO，國際間交流地增強，英語作為國際化語言正日益受到青睞。兩年來，我們認真貫徹全教會精神，深化改革，使英語教學(xué)在我園得到推廣和普及。根據(jù)幼兒的年齡特點，我們教研組總結(jié)出幼兒英語務(wù)必遵循幼兒身心發(fā)展規(guī)律，關(guān)注幼兒的個性差異，個性在發(fā)展趨勢上、學(xué)習(xí)方式上、智力結(jié)構(gòu)上、性格特點上，我們把課題研究地重點放在了發(fā)展和提高幼兒英語口語這一主題上，讓幼兒成為學(xué)習(xí)的主人，充分放手，讓幼兒敢說、會說、多說。小(一)班的陳曉梅教師是本學(xué)期剛擔(dān)任英語課，由于她不因為自我是老教師，而虛心好學(xué)，主動向小教師巫芳芳、王靜討教英語教學(xué)經(jīng)驗，學(xué)習(xí)口語。在5月28日的小班開的英語課，受到外園教師的一致好評。而巫芳芳、王靜已有兩年的英語從教經(jīng)驗，語感好。兩節(jié)課《Icanhelpyou》、《Go》經(jīng)過教研組地觀摩、修改，再經(jīng)過試上，最終取得了好的效果和領(lǐng)導(dǎo)的好評。當(dāng)然，幼兒英語口語的提高也能促進語言表達潛力的培養(yǎng)，它們是相輔相成、相得益彰。英語教學(xué)的嘗試將是我們研究的方向，在以后的教學(xué)實踐中，我們將不斷努力，加大聽課、觀摩、研討力度，不斷提高教師的英語教學(xué)實踐經(jīng)驗。
西方的教育家杜威說過：“兒童的世界是一個具有他們個人興趣的世界，而不是一個事實和規(guī)律的世界。”根據(jù)幼兒的興趣特點，多年來，我們一致進行著書畫教學(xué)研究，也總結(jié)出一套適合我園特色的教學(xué)方法。幾年來，捷報頻傳，幼兒的書畫作品連年榮獲全國性書畫大賽的各項獎項。本學(xué)期，幼兒參加的“華辰杯”少兒書畫大賽全部獲獎，可喜可賀!在取得成績的同時，更增強了我們不斷學(xué)習(xí)、再上新臺階的決心和勇氣。讓幼兒在“興趣”教師的指導(dǎo)下，用心學(xué)習(xí)，熱情探索，為今后的成長奠定良好的基礎(chǔ)。
由于我們深入的進行教科研工作，使得我園教師的整體素質(zhì)有了明顯的提高。在今年5月28日，對整個江都市開放了半日活動，全面開花，新穎的課題，創(chuàng)新的方案，得到了外界領(lǐng)導(dǎo)和同行的高度贊譽。足以證明每位教師都有上進、開拓、不斷創(chuàng)新的教育理念意識，能夠充分吸收幼教的新觀念、新動態(tài)。總之，本學(xué)期我們?nèi)〉昧吮仨毜某煽儯泊嬖谥恍﹩栴}：由于本學(xué)期忙于園慶活動，在對教研的觀摩、研討力度上還不夠，還不能養(yǎng)成隨時寫心得的習(xí)慣。所以，我們還不能上升到必須的理論高度。
以上只是我對本學(xué)期教研工作方面的一點總結(jié)。為了使我園成為揚州市現(xiàn)代化幼兒園，在以后的教研工作中，我們將不斷地充實、豐富和完善自我，用科學(xué)的教育理念，指導(dǎo)自我的工作實踐。我們?nèi)w同仁將努力拼搏，不斷探索，不斷創(chuàng)新，繼續(xù)開展“早期閱讀”、“333學(xué)具”、“英語教學(xué)”的教育活動，努力打造我園的特色品牌，為孩子們的成長耕耘幸福的沃土。
學(xué)校教科研學(xué)期工作總結(jié)5
根據(jù)上級教育科研部門的工作部署和要求，我校教科研工作始終堅持科研興教和科研強校的發(fā)展戰(zhàn)略。本學(xué)期，我校的教科研工作穩(wěn)步推進，開展得有聲有色，取得明顯效果。現(xiàn)將本學(xué)期的教科研工作進行總結(jié)。
一、領(lǐng)導(dǎo)重視，使教科研工作順利開展
本學(xué)期，由于我校領(lǐng)導(dǎo)對教科研開展比較重視，經(jīng)常過問，親自督查。校長親自深入課堂聽課，并參與團體備課、評課活動，同時，盡管學(xué)校經(jīng)費緊張，都能派出教師參加各級各類培訓(xùn)及各項教研活動。在開展教科研工作的過程中，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)還親自對教科研工作予以指導(dǎo)，并作階段性的總結(jié)。由于學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的重視，使教科研工作得以順利開展。
二、建立學(xué)習(xí)體制，改變教師的教育理念
學(xué)校的教育事業(yè)要發(fā)展，決定因素是教師的教育思想和教學(xué)理念。一年來，我校要求教師樹立終身學(xué)習(xí)的思想，要求一線教師每年認真閱讀一本教育理論專著，科研干部要帶頭學(xué)習(xí)，及時將值得關(guān)注的好文章，好的理論專著推薦給大家。學(xué)校每年撥出必須經(jīng)費給教師征訂報刊供教師學(xué)習(xí)，還供給書吧、閱覽室等場所供教師課余學(xué)習(xí)。同時要求全體教師認真學(xué)習(xí)國家關(guān)于教育改革和發(fā)展的方針政策，及時了解我國教育改革的新動向。經(jīng)過學(xué)習(xí)，改變了教師落后的教育思想和教育理念，提高了全校教師教科研業(yè)務(wù)水平和教師的教學(xué)水平，使大家深刻認識到了學(xué)習(xí)的好處，教科研對我們教學(xué)的幫忙，了解了我們?nèi)粘５慕逃虒W(xué)工作、學(xué)校的發(fā)展和個人的提高都必須要有教科研來支撐。經(jīng)過團體備課活動，進取調(diào)動組員進取性，發(fā)揮團體智慧探究課堂教學(xué)新模式，關(guān)注了學(xué)生的起點知識，著眼于課堂教學(xué)質(zhì)量的提高和學(xué)生的發(fā)展，并圍繞教育教學(xué)過程中的得與失，認真進行反思，及時撰寫教學(xué)隨筆。
三、采用多種方式對教師進行培訓(xùn)
為了提高教師教科研的水平，我校對全體教師進行了多種形式的培訓(xùn)，培訓(xùn)的方式。本學(xué)期我校組織全體教師參加了各級各類培訓(xùn)，培訓(xùn)的目的是讓教師了解學(xué)科特點和學(xué)科基本要求。在了解學(xué)科特點和學(xué)科基本要求的基礎(chǔ)上，深入學(xué)習(xí)課程標準，對各學(xué)科課程標準的輔導(dǎo)與解讀，了解新教材編寫的整體思路與主要原則、基本框架、資料體系與特色和對教師的相關(guān)要求，改變傳統(tǒng)的教學(xué)模式和教學(xué)方法，探索與課程標準相適應(yīng)的教學(xué)模式。構(gòu)成了一個人人參與的教科研氛圍。安排了教師參加國家、省、市專業(yè)骨干教師培訓(xùn)及雙師型培訓(xùn)，還邀請省、市、縣專家對全體教師進行培訓(xùn)和指導(dǎo)。如：邀請市中職數(shù)學(xué)教研會副會長沈崇玖教師來校為全體一線教師作《注重課堂細節(jié)提高課堂效益》的校本培訓(xùn)專題講座;特邀縣教育局教研室英語教研員鄭煥華教師為師生作《英國文化教育生活漫談》專題講座;特邀浙江科技學(xué)院教授級高工、當(dāng)明家陶松壘教師為師生作《發(fā)明創(chuàng)造人人可為》專題講座;特邀中國攝影家協(xié)會會員、國際藝術(shù)家攝影學(xué)會副會長、溫州市藝術(shù)攝影學(xué)會會長、原溫州醫(yī)學(xué)院外事處處長王曙先生來校作《攝影藝術(shù)的理解》專題講座等等。還有學(xué)校自行組織對教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)、學(xué)校管理培訓(xùn)及班主任培訓(xùn)。
四、以課堂教學(xué)為主陣地，促進教師專業(yè)成長
為了促進教科研取得良好效果，我們加強了課堂教學(xué)評價督導(dǎo)，以促進課改的進一步發(fā)展。每學(xué)期要求教師至少開設(shè)一節(jié)公開課經(jīng)過團體備課、議課、評課活動，把三維的課程目標即知識與技能、過程與方法、情感態(tài)度與價值觀三個方面互相聯(lián)系，融為一體，異常是對“過程與方法”目標的確定、掌握和實施，作為評價課堂教學(xué)的重點，要求教師加強與學(xué)生的交流與探討，反對教師以傳授式為主的教學(xué)方式。經(jīng)過教研組的活動和校本教研，改變教師教學(xué)思維模式和教學(xué)行為，使我校教育教學(xué)在新課堂教學(xué)評價標準的推動下，取得明顯成效。本學(xué)期教師或獲獎及參加市、縣基本功比賽、說課比賽獲獎到達20人次，教師指導(dǎo)學(xué)生參加省、市、縣各類技能比賽獲獎學(xué)生有80人次。
五、建立獎勵機制，促使教師向科研型轉(zhuǎn)化
1、為激勵廣大教師進取投身教育科研，學(xué)校完善了教科研獎勵制度，每學(xué)期評比教科研先進個人。對、獲獎、學(xué)術(shù)交流、輔導(dǎo)學(xué)生等教育教學(xué)成果均有獎勵措施。
2、及時收集、反饋縣級以上各級各類報刊的征文、論文競賽、學(xué)科技能評比等信息，著力組織教師參賽、投稿、推薦發(fā)表。教師熱情極高，我校部分教師將自我的教學(xué)經(jīng)驗、教學(xué)實踐升華到教育科研的高度，提升了自我的綜合素質(zhì)。
關(guān)鍵詞 中職學(xué)校 班主任工作 就業(yè)導(dǎo)向
中圖分類號：G715 文獻標識碼：A
中職教育“以就業(yè)為導(dǎo)向”的指導(dǎo)思想，決定了中職班主任工作應(yīng)以培養(yǎng)學(xué)生的就業(yè)能力為目標。2010年6月，教育部、人力資源和社會保障部聯(lián)合出臺的《關(guān)于加強中等職業(yè)學(xué)校班主任工作的意見》（以下簡稱《意見》）明確規(guī)定班主任工作的重要職責(zé)之一是對學(xué)生進行職業(yè)指導(dǎo)。作為學(xué)校德育和學(xué)生管理工作重要力量的班主任要與時俱進，更新教育理念，努力學(xué)習(xí)職業(yè)指導(dǎo)理論，熟練掌握職業(yè)指導(dǎo)一般知識、方法和技巧。要教育、引導(dǎo)學(xué)生樹立正確的職業(yè)理想和職業(yè)觀念，形成良好的職業(yè)道德，提升職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)生涯規(guī)劃能力。指導(dǎo)學(xué)生根據(jù)社會需要和自身特點選擇職業(yè)發(fā)展方向，順利實現(xiàn)就業(yè)、創(chuàng)業(yè)或升學(xué)。
1 班主任的內(nèi)涵與工作職責(zé)
顧明遠主編的《教育大辭典》中將班主任界定為：“學(xué)校中全面負責(zé)學(xué)生班級工作的教師。”1988年國家教委頒發(fā)的《班主任工作的暫行規(guī)定》中指出：“班主任是班集體的組織者、教育者和指導(dǎo)者，是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)者實施教育、教學(xué)工作計劃的得力助手。班主任在學(xué)生全面健康的成長中，起著導(dǎo)師的作用，并負有協(xié)調(diào)本班各科的教育工作和溝通學(xué)校與家庭、社會教育之間聯(lián)系的作用。”《意見》明確指出，中等職業(yè)教育班主任是中職學(xué)生管理工作的主要實施者，是中職學(xué)生思想道德教育的骨干力量，是中職學(xué)生健康成長的引領(lǐng)者。班主任是學(xué)生健康、全面發(fā)展的榜樣和導(dǎo)師。“中等職業(yè)學(xué)校的班主任工作有其自身的特點。他們肩負著更為繁重的任務(wù)，除了完成日常的教育和管理工作，他們還要對學(xué)生進行職業(yè)道德和就業(yè)指導(dǎo)，幫助學(xué)生順利地踏上社會，走上工作崗位，成為現(xiàn)代化建設(shè)需要的合格的中等專業(yè)人才。”班主任是中等職業(yè)教育工作中的骨干力量，班主任工作的好壞，直接影響著班級的好壞，直接影響著中等職業(yè)學(xué)校學(xué)生個體的全面發(fā)展。一個好的班主任才能帶出一個好班級，培養(yǎng)出一批好學(xué)生。班主任在中等職業(yè)學(xué)校中是不可或缺的一個崗位。了解學(xué)生、管理學(xué)生，學(xué)校各類制度的執(zhí)行，各項學(xué)生工作的實施，與家庭、社會、用人單位溝通，這些都是班主任的日常工作。中職班主任要履行的工作職責(zé)包括學(xué)生思想工作、班級管理工作、組織班級活動、職業(yè)指導(dǎo)工作、溝通協(xié)調(diào)工作等五個方面。
2 新時期中職學(xué)生的特點
（1）中職學(xué)校的生源多為中考成績較差或未畢業(yè)的初中生，他們基礎(chǔ)知識薄弱，認知水平較低，學(xué)習(xí)自覺性和主動性不高，依賴性明顯，學(xué)習(xí)和接受能力較差。
（2）中職學(xué)生大都處于15～19歲的年齡階段，一方面，他們具有強烈的求知欲和好奇心，敢想、敢說、敢干，勇于標新立異；另一方面，他們?nèi)蕴幵谒枷氩环€(wěn)定、易沖動的青春期，開始逐步確立成人意識，獨立性、自主性增強，但他們的世界觀、人生觀尚未定型，思想容易產(chǎn)生波動。
（3）現(xiàn)在中職校學(xué)生多為“90后”，喜歡以自我為中心，不愿受管束，紀律較散漫。在不利環(huán)境中易沖動，缺乏自制，不能對自己和他人進行全面、客觀公正的評價，易受他人影響，易受外界不良因素的干擾。
3 以就業(yè)為導(dǎo)向的中職班主任工作策略
1996年《中華人民共和國職業(yè)教育法》指出：“實施職業(yè)教育必須貫徹國家育方針，對受教育者進行思想政治教育和職業(yè)道德教育，傳授職業(yè)知識，培養(yǎng)職業(yè)技能，進行職業(yè)指導(dǎo)，全面提高受教育者的素質(zhì)”。
中職學(xué)校以崇德尚技為宗旨，以職業(yè)化素質(zhì)教育為手段，以保障就業(yè)為目標，為社會輸送高素質(zhì)的技能型人才，中職教育的本質(zhì)是就業(yè)教育，特殊的教育模式和學(xué)生特點及現(xiàn)狀決定了中職班主任除了完成日常工作任務(wù)，還應(yīng)探索對班級進行“職業(yè)化管理”。班級職業(yè)化管理，是指在班級管理中滲透職業(yè)化素質(zhì)教育，在班級管理和對學(xué)生的教育中吸收具有適用性、有特色的職業(yè)文化，使學(xué)生在學(xué)校不僅學(xué)好文化知識，鍛煉職業(yè)技能，而且也能夠感受職業(yè)氛圍，感知職業(yè)文化，感悟職業(yè)精神，提升職業(yè)化素養(yǎng)，規(guī)范職業(yè)化行為，從而提高就業(yè)能力。
3.1 樹立職業(yè)理想
職業(yè)理想是指人們對未來的專業(yè)、工作部門、工作種類以及事業(yè)成就大小的向往和追求。職業(yè)理想教育就是通過各種途徑和手段，引導(dǎo)人們認識、選擇、設(shè)計未來的專業(yè)、工作部門、工作種類。職業(yè)理想教育的目的是通過宣傳教育的手段，幫助學(xué)生樹立積極的奮斗目標，并為之而努力拼搏。 樹立正確的職業(yè)理想，能使學(xué)生明確奮斗的目標和努力的方向，從而在人生的道路上開創(chuàng)事業(yè)，有所作為。在學(xué)生確立職業(yè)理想的過程中，需要學(xué)校各部門及教師對其進行適時而科學(xué)的指導(dǎo)，幫助學(xué)生客觀地認識社會，準確地評估自己，使學(xué)生順利地實現(xiàn)職業(yè)目標。
在實施職業(yè)理想教育的過程中，可從以下幾個方面入手，引導(dǎo)學(xué)生確立職業(yè)理想。
3.1.1 職業(yè)理想的設(shè)計
職業(yè)理想的確定為人們今后的發(fā)展指明了努力的方向和奮斗的目標，但如果沒有切實可行的措施，理想將變?yōu)榭障搿ＴO(shè)計職業(yè)理想的步驟及措施時可以從以下四個方面考慮：
（1）正確進行自我分析和職業(yè)分析。通過科學(xué)認知的方法和手段，對自己的職業(yè)興趣、氣質(zhì)、性格、能力等進行全面分析，弄清自己的優(yōu)勢與特長、劣勢與不足，避免設(shè)計中的盲目性。同時，對該職業(yè)所在行業(yè)的現(xiàn)狀和發(fā)展前景有進行比較深入的了解，達到主觀愿望與客觀現(xiàn)實的統(tǒng)一。
（2）建合理的知識結(jié)構(gòu)。一位合格的勞動者不僅應(yīng)具有較廣博的知識，還必須形成合理的知識結(jié)構(gòu)。沒有合理的知識結(jié)構(gòu)，就不能發(fā)揮其創(chuàng)造功能。合理的知識結(jié)構(gòu)一方面是專業(yè)知識，這方面的知識可以從我們專業(yè)課程的學(xué)習(xí)中獲得。，還應(yīng)根據(jù)社會實際的需要進行調(diào)整或補充。另一方面是個人綜合能力的培養(yǎng)，包括交往與合作能力，塑造自我形象的能力，自我控制能力，抗挫折能力等。
（3）時間期限的設(shè)定。職業(yè)理想不可能一朝一夕就能實現(xiàn)的，應(yīng)將職業(yè)生涯分解為若干個階段，分不同的時間段完成。要根據(jù)不同的職業(yè)目標的要求擬定具體的措施。
（4）搭建職業(yè)理想教育的協(xié)作網(wǎng)絡(luò)。學(xué)生的職業(yè)理想教育不只是某一部門的事，而是一個系統(tǒng)工程，它涉及到德育課、專業(yè)課及學(xué)生管理部等，需要各部門、有關(guān)人員互相協(xié)作。其中，德育課是主角。德育課教師主要從宏觀上加以引導(dǎo)，通過系統(tǒng)的德育課教學(xué)使學(xué)生認識到樹立職業(yè)理想的重要性、怎樣樹立正確的職業(yè)理想及從事某一業(yè)所需要的職業(yè)素質(zhì)等。專業(yè)課教師及學(xué)生管理部門則可以從微觀上進行具體的指導(dǎo)。如通過入學(xué)初期的專業(yè)教育，可以讓學(xué)生認識專業(yè)和與專業(yè)相關(guān)的職業(yè)群，了解將來要從事的職業(yè)領(lǐng)域，專業(yè)知識的構(gòu)成等。同時，專業(yè)課教師還可通過教學(xué)工作對學(xué)生進行具體的專業(yè)知識、專業(yè)技能方面的教育，使學(xué)生具備相應(yīng)的專業(yè)技能素質(zhì)。學(xué)生科、校團委等部門則可以通過舉辦職業(yè)理想演講、職業(yè)生涯規(guī)劃比賽等活動形成一種良好的校園氛圍。如果可能，還可以會同德育課、專業(yè)課教師對學(xué)生的職業(yè)理想進行調(diào)查，在此基礎(chǔ)上進行具體的分類指導(dǎo)。就業(yè)辦公室則可以通過往屆畢業(yè)生的就業(yè)反饋信息讓學(xué)生了解就業(yè)情況、用人單位對勞動者的基本要求，使學(xué)生的職業(yè)理想更適合社會需要。
3.1.2 職業(yè)理想與社會的發(fā)展需要相適應(yīng)
為了幫助學(xué)生實現(xiàn)自己的職業(yè)理想，班主任應(yīng)該引導(dǎo)學(xué)生將職業(yè)理想與社會的發(fā)展需要、發(fā)展趨勢有機地結(jié)合起來。職業(yè)理想的社會適應(yīng)要考慮主客觀兩個方面的因素：（1）從客觀上看，學(xué)生的職業(yè)理想必須適應(yīng)社會發(fā)展的需要。社會經(jīng)濟發(fā)展的趨勢、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整、技術(shù)革新等，這些方面都影響著對勞動者質(zhì)和量的需求。如近年來由于產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)移、升級，各地建設(shè)了許多工業(yè)園區(qū)，這為機械、機電、模具、加工等人才。從產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整來看，我國加快第三產(chǎn)業(yè)發(fā)展的決策促使服務(wù)性行業(yè)的發(fā)展，該行業(yè)勞動者的需求量必然隨之增加。從生產(chǎn)的發(fā)展來看，社會分工越來越細，人們的消費日益呈現(xiàn)多樣化，為人們的職業(yè)選擇提供了更寬廣的范圍。只要學(xué)生的職業(yè)理想符合社會的客觀需要，就有可能尋覓到施展才能的機會。（2）從主觀來說，學(xué)生在設(shè)計職業(yè)理想時，應(yīng)考慮自己的性格、能力與職業(yè)的匹配。現(xiàn)代社會的發(fā)展，出現(xiàn)了眾多的職業(yè)，而各種職業(yè)的工作性質(zhì)、崗位責(zé)任、工作內(nèi)容、工作方式、服務(wù)對象和服務(wù)手段都有所不同。每一種職業(yè)均需要從業(yè)者具備相應(yīng)的職業(yè)性格，如重復(fù)型性格較適合工廠流水線工作，嚴謹細微型性格較適合醫(yī)護職業(yè)。
除職業(yè)性格外，各種職業(yè)對勞動者的職業(yè)能力還有相應(yīng)要求。如營銷人員應(yīng)具有競爭意識、創(chuàng)新能力；辦公室工作人員應(yīng)有人際交往、合作能力；教師、營業(yè)員需要具有較強的語言表達能力。
因此，我們在引導(dǎo)學(xué)生確立職業(yè)理想時，要根據(jù)其能力的差異區(qū)別對待。同樣的職業(yè)目標，有的人只要幾年，有的人需要十幾年，有的人則終身難以企及。所以，我們在引導(dǎo)學(xué)生樹立職業(yè)理想時，應(yīng)從其實際情況出發(fā)，根據(jù)本人的能力確定合適的職業(yè)及達到職業(yè)目標的高度。例如，同樣是工程技術(shù)人員，能力強者可以將目標定得遠大一些，如確定為工程師、高級工程師；能力一般者，可以將目標確定為高級技工。如果僅從個人的主觀愿望出發(fā)，好高騖遠，不切實際，那么職業(yè)理想將很難實現(xiàn)。
3.2 職業(yè)生涯規(guī)劃指導(dǎo)
職業(yè)生涯是一個人一生中所有與職業(yè)相聯(lián)系的行為與活動，以及相關(guān)的態(tài)度、價值觀、愿望等的連續(xù)性經(jīng)歷的過程，也是一個人一生中職業(yè)、職位的變遷及自身價值的實現(xiàn)過程。職業(yè)生涯規(guī)劃是一個人根據(jù)對自身的主觀因素和客觀環(huán)境的分析，確立自己的職業(yè)發(fā)展目標，選擇實現(xiàn)這一目標的職業(yè)，制定相應(yīng)的發(fā)展階段、發(fā)展措施，按照一定的時間安排，采取必要的行動實現(xiàn)職業(yè)生涯目標的過程。
3.2.1 中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃的必要性
合理設(shè)計職業(yè)生涯規(guī)劃，對中職學(xué)生具有十分重要的意義：（1）能引導(dǎo)學(xué)生正確認識自身的個性特質(zhì)、對自身價值進行準確的定位；（2）能使學(xué)生明確自己的理想和發(fā)展目標，找到更適合自己發(fā)展的職業(yè)道路；（3）能引導(dǎo)學(xué)生發(fā)掘自身潛在的優(yōu)勢，增強學(xué)生的就業(yè)競爭力；（4）能使學(xué)生面對社會的不斷發(fā)展變化時，更好地適應(yīng)變化，增強學(xué)生的適應(yīng)能力和應(yīng)變能力。
3.2.2 班主任在指導(dǎo)中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃中的優(yōu)勢
其優(yōu)勢主要表現(xiàn)在以下幾方面：（1）班主任負責(zé)學(xué)生學(xué)習(xí)和生活的指導(dǎo)，平時與學(xué)生接觸和交流的機會和時間較多，對于學(xué)生的個人興趣愛好和個性特點較了解，能更好的指導(dǎo)學(xué)生明確自身價值取向。（2）因工作需要，班主任對學(xué)生所學(xué)專業(yè)的性質(zhì)、與之相相對口的職業(yè)、用人單位的招聘條件等方面都有較多較深入的了解，能指導(dǎo)學(xué)生更準確的進行職業(yè)需求評估，確定自己的就業(yè)崗位和職業(yè)發(fā)展目標和方向。（3）班主任一般會伴隨學(xué)生度過整個中職學(xué)習(xí)階段，對學(xué)生的職業(yè)生涯規(guī)劃可做到全程指導(dǎo)和個性指導(dǎo)相結(jié)合，隨時幫助學(xué)生解決在不同階段遇到的各種問題。
3.2.3 班主任指導(dǎo)中職學(xué)生進行職業(yè)生涯規(guī)劃的步驟及措施
中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃的流程通常可分為五個步驟：第一步，產(chǎn)生規(guī)劃意識；第二步，進行全面的自我評估和職業(yè)需求評估；第三步，確立理想職業(yè)和發(fā)展目標；第四步，制定相應(yīng)方案；第五步，實施方案并及時調(diào)整。班主任可以從這五個步驟的具體實踐過程中給予學(xué)生有利的指導(dǎo)。
（1）明確提出職業(yè)生涯規(guī)劃要求，促使學(xué)生產(chǎn)生規(guī)劃意識。引導(dǎo)剛剛進入中職學(xué)校的新生產(chǎn)生規(guī)劃意識是中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃的開端，因為新生對中職學(xué)習(xí)生活缺乏了解，往往在很長一段時間里不知該如何利用自己寶貴的時間和有限的資源，而此時如果不能及時地給予學(xué)生指導(dǎo)，則會使學(xué)生經(jīng)歷許多本挫折。針對這種現(xiàn)象，班主任在對新生進行入學(xué)教育時就要明確提出職業(yè)生涯規(guī)劃，講解其必要性，并讓學(xué)生利用開學(xué)一兩周的時間熟悉自己的學(xué)習(xí)生活環(huán)境，了解自己所學(xué)的專業(yè)，讓他們體會職業(yè)生涯規(guī)劃的必要性，進而產(chǎn)生職業(yè)規(guī)劃意識。
（2）指導(dǎo)學(xué)生確立職業(yè)生涯目標。學(xué)生進行職業(yè)生涯規(guī)劃的重點是確立理想職業(yè)和發(fā)展目標，對自己職業(yè)生涯的主客觀因素進行分析、評價和總結(jié)，確定個人的職業(yè)奮斗目標和生活目標，并為目標的實現(xiàn)合理地安排步驟、措施。這時班主任應(yīng)根據(jù)學(xué)生本身的興趣愛好及個人能力等方面的因素，在學(xué)生做選擇時給予建設(shè)性的意見。
（3）指導(dǎo)學(xué)生根據(jù)職業(yè)生涯目標制訂實施方案。班主任應(yīng)該要求學(xué)生制訂具體方案時要結(jié)合自己的實際情況，不要妄想一步登天。班主任要指導(dǎo)學(xué)生根據(jù)自身的能力水平來制訂方案。學(xué)生在制定方案時，班主任要指а生抓住最重要的內(nèi)容。任何人的時間、精力都是有限的，如果制訂的方案追求“高、大、全”，往往不能取得好的成效，班主任應(yīng)指導(dǎo)學(xué)生在制訂方案時要抓住關(guān)鍵的核心目標，分步驟實施。每個階段都有一個階段目標，而其他一些目標的制訂都是為了這個核心目標的實現(xiàn)。先實現(xiàn)階段目標，一步步朝前走，最終實現(xiàn)核心目標。
（4）在方案實施的過程中，指導(dǎo)學(xué)生根據(jù)實際情況進行調(diào)整。學(xué)生在具體實施方案的過程中會遇到許多問題，班主任要給予學(xué)生適當(dāng)?shù)闹笇?dǎo)、幫助。第一，方案的實施需要花費較長的時間，要求學(xué)生具有持之以恒的耐心和堅強的毅力。在這一過程中，一些學(xué)生容易無法堅持而放棄。班主任則要時刻關(guān)注學(xué)生實施方案的進展情況，在學(xué)生遇到困難和阻礙時給予鼓勵和幫助，培養(yǎng)學(xué)生的恒心和毅力。第二，方案實施時，有時會因為學(xué)生自身能力的欠缺、不足和外部條件的變化而不能達到預(yù)期的效果。而一些學(xué)生認為這是不可變因素，不去思考產(chǎn)生這種現(xiàn)象的具體原因，不去尋求解決辦法，而是仍然依照已經(jīng)不合實際的方案來實施。此時，班主任就要指導(dǎo)學(xué)生對于其自身的能力和周圍的環(huán)境進行重新評估，并根據(jù)新的評估結(jié)果來調(diào)整方案。讓學(xué)生少走彎路，更好更快地實現(xiàn)目標。
總之，班主任指導(dǎo)中職學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃是一項復(fù)雜而持久的工作，需要班主任以高度的責(zé)任心時刻關(guān)注規(guī)劃過程，指導(dǎo)并幫助學(xué)生順利完成職業(yè)生涯規(guī)劃。
3.3 培養(yǎng)提高學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)
3.3.1 職業(yè)素養(yǎng)的社會背景
中等職業(yè)學(xué)校一直以來擔(dān)負著向企業(yè)輸送技術(shù)過硬的合格勞動者的重任，社會經(jīng)濟的發(fā)展，促使企業(yè)對員工的職業(yè)素養(yǎng)提出了更高的要求，所以，中職學(xué)校要根據(jù)企業(yè)用工要求的改變，及時調(diào)整自己的教育理念和教育方式，全面提升學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)，讓學(xué)生適應(yīng)企業(yè)的用工需求。
3.3.2 職業(yè)素養(yǎng)的概念
職業(yè)素養(yǎng)是個寬泛的概念。廣義上是指人們從事某項工作應(yīng)具備的素質(zhì)和修養(yǎng)。具體說，職業(yè)素養(yǎng)包括職業(yè)道德、職業(yè)態(tài)度、職業(yè)技能、職業(yè)規(guī)范、職業(yè)形象五個要素。中職學(xué)校學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)，必須與企業(yè)對員工的職業(yè)素養(yǎng)要求一致，因此，中職生職業(yè)素養(yǎng)的內(nèi)容可以歸納為兩大方面，一是“品行”；即職業(yè)道德、職業(yè)理想、職業(yè)心理、職業(yè)行為規(guī)范；二是“能力”。即語言表達、專業(yè)知識、思維能力、專業(yè)能力。其中，道德品質(zhì)的優(yōu)劣被企業(yè)作為判斷員工是否合格的前提條件，而才能則是中職生最終能否成為一個優(yōu)秀員工的關(guān)鍵。這兩個方面共同構(gòu)成中職生職業(yè)素養(yǎng)的內(nèi)容。
3.3.3 提高中職生職業(yè)素養(yǎng)的方法與途徑
（1）引導(dǎo)學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣。首先，當(dāng)前中職生普遍存在文化基礎(chǔ)薄弱，自律意識不強，自理能力較差，大都沒有形成良好行為習(xí)慣的現(xiàn)象，中職班主任應(yīng)該從課堂學(xué)習(xí)、實習(xí)實訓(xùn) 文體活動和日常生活的細微處入手，逐步培養(yǎng)學(xué)生良好的行為習(xí)慣--學(xué)會專心聽課、學(xué)會獨立完成作業(yè)、學(xué)會自控自理、學(xué)會團結(jié)協(xié)作、學(xué)會發(fā)展自己。良好的行為習(xí)慣的顯性表示。由于中職生已是處于職業(yè)準備階段，良好的行為習(xí)慣一旦滲透到學(xué)生心靈，就有明確的職業(yè)動機和職業(yè)思想，有利于這是職業(yè)素養(yǎng)的養(yǎng)成。
（2）培養(yǎng)學(xué)生積極向上的心理素質(zhì)。企業(yè)對員工職業(yè)心態(tài)的要求是要學(xué)會發(fā)現(xiàn)別人的閃光點，時刻保持一種積極進取、寬容樂觀、團結(jié)協(xié)作的心態(tài)。因為只有積極進取，才能將全部身心投入到所從事的工作中；只有寬容樂觀，才能贏得客戶的尊重和支持；只有團結(jié)協(xié)作，才能和同事們一起克服困難，促進企業(yè)的發(fā)展。中職生只有在學(xué)習(xí)期間養(yǎng)成了積極向上的心理素質(zhì)，才能在就業(yè)競爭中脫穎而出，才能達到企業(yè)對員工心理素質(zhì)的要求。教師培養(yǎng)學(xué)生心理素質(zhì)的方法，可以通過三課結(jié)合的方法（三課指理論課、實踐課、活動課），在教學(xué)生掌握知識和技術(shù)的同時，更加注重教學(xué)生學(xué)會取長補短、學(xué)會寬容他人、學(xué)會互助合作，培養(yǎng)學(xué)生的集體榮譽感和團隊協(xié)作精神；讓學(xué)生形成以下五種能力：競爭意識與能力、自我激勵能力、自控自制能力、溝通協(xié)作能力、挫折承受能力。
（3）在日常學(xué)習(xí)、生活中養(yǎng)成職業(yè)道德。職業(yè)道德，是指與人們職業(yè)活動緊密聯(lián)系的符合職業(yè)特點的道德準則、情操、品質(zhì)的總和，職業(yè)道德有鮮明的紀律性，遵規(guī)守紀是企業(yè)要求員工具備的基本職業(yè)道德品質(zhì)。中職生的職業(yè)道德，首先體現(xiàn)在能遵守學(xué)校的規(guī)章制度，還體現(xiàn)在對待學(xué)業(yè)的態(tài)度、人生價值觀念、言行舉止、待人處世等方面。在班主任日常管理工作中，都應(yīng)該滲透這些道德素質(zhì)的培養(yǎng)。當(dāng)學(xué)生看到老師對一件小事公正的處理，聽到老師對學(xué)生一句充滿關(guān)愛的話，也許都會觸動學(xué)生的心靈，讓學(xué)生感受到老師的職業(yè)道德和人格魅力，從而潛移默化地影響學(xué)生養(yǎng)成良好的職業(yè)道德。
（4）開展形式多樣的活動，培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)素養(yǎng)。中職生正處在青春期，大部分學(xué)生比較活潑好動，針對這一特點，應(yīng)將各類活動的開展作為培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)的一種有效途徑。可以開展形式多樣的班級競賽活動，使學(xué)生在競賽中感受到團結(jié)的力量；開展見習(xí)、參觀、交流活動，鍛煉學(xué)生的與人溝通交流的能力；開展誠信、勤儉、奉獻等主題教育活動，使學(xué)生在活動中認識到誠信、奉獻、勤儉是一個企業(yè)員工應(yīng)有的品德并自覺努力地培養(yǎng)這種品德。
（5）抓住頂崗實習(xí)的有利時機，校企聯(lián)動，促進職業(yè)素養(yǎng)的養(yǎng)成。中職學(xué)生第三學(xué)年為頂崗實習(xí)期，這是學(xué)生由學(xué)校踏入社會，進入企業(yè)的重要過渡期。因為他們自此以后就要適應(yīng)企業(yè)的工作環(huán)境、面對工作的競爭壓力，所以，在實習(xí)階段，他們都會十分留意觀察企業(yè)員工的工作狀態(tài)，努力學(xué)習(xí)以使自己能夠盡快適應(yīng)企業(yè)的崗位工作要求，因此，這個階段他們思想變化最大，成長最快。中職學(xué)校應(yīng)抓住這一教育時機，向企業(yè)多了解學(xué)生的表現(xiàn)，并根據(jù)他們的表現(xiàn)及時進行教育和指導(dǎo)。這樣，校企聯(lián)動，共同教育，確保學(xué)生良好職業(yè)素養(yǎng)的養(yǎng)成。
3.4 學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)
（1）組織學(xué)生開展職業(yè)考察活動，強化求職意識，提高就業(yè)能力。中職學(xué)生在校的第二學(xué)年可看作是就業(yè)準備期，這一時期班主任一項重要的工作是組織學(xué)生進行職業(yè)考察。班主任組織學(xué)生走出校園，深入社會、深入用人單位地進行實地考察，有助于學(xué)生認識社會，加對專業(yè)的認知程度，了解職業(yè)發(fā)展的動態(tài)；有利于培養(yǎng)職業(yè)意識、了解企業(yè)文化、提高對職業(yè)道德和職業(yè)規(guī)范的認識。職業(yè)考察作為一項重要的社會實踐活動，為學(xué)生認識社會、了解職業(yè)及未來職業(yè)選擇、鍛煉社會實踐能力、提高綜合素質(zhì)提供了一條有效的途徑。職業(yè)考察活動的主要內(nèi)容是調(diào)查職業(yè)基本信息，包括工作的性質(zhì)、內(nèi)容、環(huán)境、收入、所需學(xué)歷、從業(yè)資格等。職業(yè)考察活動的方法有觀察法、問卷調(diào)查法、訪談法和資料分析法。職業(yè)考察活動的形式有組織企業(yè)參觀、網(wǎng)絡(luò)搜索、向有關(guān)專業(yè)人士咨詢等。通過職業(yè)考察活動，使學(xué)生正確認識自己的優(yōu)勢和不足，能夠進行有效的職業(yè)生涯規(guī)劃，有針對性地進行職業(yè)準備。學(xué)生在職業(yè)考察活動中既發(fā)展了主動獲得知識和信息的能力，也鍛煉提高了社會交往能力。
（2）系統(tǒng)的求職擇業(yè)指導(dǎo)，培養(yǎng)提高學(xué)生的求職能力。一般來說，中職生在就業(yè)前要做好以下幾個方面的準備：心理準備、信息準備、求職能力準備。這個階段班主任工作的重點是指導(dǎo)學(xué)生調(diào)整就業(yè)心態(tài)，樹立正確的就業(yè)觀；指導(dǎo)學(xué)生搜集、整理就業(yè)信息，學(xué)習(xí)如何科學(xué)、合理地進行職業(yè)定位；指導(dǎo)學(xué)生了解求職程序、求職渠道，學(xué)習(xí)如何通過簡歷、求職信來展示自己，學(xué)習(xí)與面試官溝通的技巧等，逐步培養(yǎng)學(xué)生的求職能力。班主任可以通過組織學(xué)生觀摩畢業(yè)生招聘面試、模擬校園招聘會等活動來提高學(xué)生的求職技能。
（3）加強“職業(yè)適應(yīng)”指導(dǎo)，培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)適應(yīng)能力。中職畢業(yè)生從學(xué)校進入社會面臨著由學(xué)生角色向勞動者角色的轉(zhuǎn)變。絕大多數(shù)畢業(yè)生在角色轉(zhuǎn)變中有一段適應(yīng)過程，叫做“職業(yè)適應(yīng)期”。中職生在職業(yè)適應(yīng)期普遍存在工作穩(wěn)定性較差、頻繁離職的現(xiàn)象。學(xué)生的頻繁離職、不講誠信等嚴重影響到就業(yè)質(zhì)量，也將影響其今后的職業(yè)發(fā)展。班主任要重視培養(yǎng)學(xué)生的職業(yè)適應(yīng)能力，幫助學(xué)生順利實現(xiàn)從學(xué)生角色到職業(yè)角色的轉(zhuǎn)換。因此，這個階段的班主任工作重點是引導(dǎo)學(xué)生從學(xué)生角色向職業(yè)角色過渡，通過開展豐富多彩的校園文化活動、學(xué)生社團活動、青年志愿者活動、社會實踐活動和心理咨詢等來培養(yǎng)學(xué)生的人際交往能力、自我情緒控制能力、社會責(zé)任意識等，全面提升學(xué)生的綜合職業(yè)素養(yǎng)，以適應(yīng)職業(yè)要求。
以就業(yè)為導(dǎo)向是新形勢下中職班主任工作的必然趨勢，它要求堅持以學(xué)生為本，從學(xué)生實際出發(fā)，在學(xué)生的教育管理中融入職業(yè)化因素，培養(yǎng)學(xué)生的綜合素養(yǎng)和職業(yè)能力。中學(xué)校班主任要更新教育理念，創(chuàng)新工作思路，探索工作新方法，科學(xué)地、富有成效地進行班級管理，提高班主任工作實效，培養(yǎng)出更多適合社會需要的高素質(zhì)勞動者，這也正是班主任工作的出發(fā)點和歸宿點。
作者簡介：梁安坤，1974年生，男，大學(xué)本科，廣西欽州農(nóng)業(yè)學(xué)校教師，講師，從事中職語文教學(xué)和班主任工作。
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