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安全生產履職報告8篇

時間:2022-05-07 09:18:45

緒論:在尋找寫作靈感嗎?愛發表網為您精選了8篇安全生產履職報告,愿這些內容能夠啟迪您的思維,激發您的創作熱情,歡迎您的閱讀與分享!

安全生產履職報告

篇1

一、認真組織全局人員學習安全生產工作會議精神,結合“三思三創”活動,認真貫徹落實安全生產監管活動,進一步加強對做好安全生產工作的認識,扎實開展安全監管工作。在總結去年分局安全監管工作取得的成績基礎上,認真分析今年的實際情況,對存在的問題進行了客觀分析,并就今年的安全工作作出計劃。進一步完善對特種設備安全隱患排查治理工作。

二、負責制定區特種設備事故調查處理聯席會議相關制度和工作辦法,組織召開了第一次聯席會議,由質監、安監、公安、監察、總工會、檢察院等六個部門組成的聯席會議成員單位參加。

三、開展節前特種設備專項整治自查并做好迎檢準備工作。在一月份開展的冬季特種設備安全大檢查中,質監分局重點對鍋爐、起重機械、立體停車庫等特種設備使用單位進行檢查。包括:特種設備安裝使用登記及臺帳資料是否齊全,設備是否在檢驗有效期內,作業人員是否持證上崗,各項安全管理制度是否落實,設備是否存在安全隱患等。在檢查中,發現了2起違法違規行為,發出限期整改通知2份。主要問題有作業人員無證上崗、安全管理制度未能及時落實、多業主設備未定期檢驗。兩家單位都按期完成了整改。根據查處中發現的問題,下一步將重點對特種設備使用單位安全主體責任落實情況進行檢查,加強處理力度,確保春節期間我區特種設備安全。

四、按照區安全生產工作要求,繼續深化隱患排查治理工作,特別針對轄區內的電梯維保單位了《關于進一步加強電梯維護保養工作的通知》,制定了質監分局深化特種設備安全隱患排查治理工作實施方案,并積極開展相關具體工作。取得了初步成效。

篇2

一、基本情況

二、履職情況

2、切實做好春運安全管理和冬季應急保障工作。2011年的春運工作時間早、客流量大,按照“安全、有序、暢通、文明”的目標,我局立足于準備工作抓“早”,節日安全工作抓“細”,維穩安保工作抓“實”。

一是抓“早”。我局在1月10日就召開了系統春運工作動員會,并成立了以我為組長的領導小組,對春運各項工作進行了部署和動員,明確了局屬各單位的職責和任務,提出了“以人為本,確保安全”的總體要求。各單位開展了氣象預測和客流預測,組織了道路、水路安全隱患的排查,完善了應急預案,儲備了應急物資,組建了應急搶修隊伍,根據春運工作實際,合理調整優化線路,為旅客出行提供保障。

二是抓“細”。領導小組分八個安全檢查組,由局領導帶隊,對局屬各單位的安全生產工作進行地毯式的檢查。

三是抓“實”。春節期間,我帶領公管處、運管處領導到車站檢查和指導工作。另外,針對春運期間發生的行車安全事故,及時組織相關部門人員,召開了行車安全形勢分析會,對事故原因進行剖析,并將事故在系統內進行通報。為應對冬季雨雪冰凍惡劣天氣,提高應急保障能力,確保春運工作和節日期間安全平穩,我們及時調整完善各類應急預案,合理配備應急保障隊伍,充分準備各種應急保障設備、物質。

4、扎實做好基礎性工作,廣泛開展監督檢查、隱患排查與整治工作。為認真貫徹執行《安全生產法》和《省安全生產條例》及有關法律法規,落實安全生產主體責任,健全安全管理機構,完善各項安全規章制度,加大安全投入,加強安全教育培訓,強化現場安全管理,落實隱患排查治理工作制度和重大危險源監控制度。運管處積極加強行業管理,及時將相關文件精神傳達到轄區各企業,并提出具體要去,組織開展客運和危化品企業從業人員教育培訓;系統兩家客運企業和出租車企業,充分運用各種有效形式,大力開展安全生產宣傳教育。長運公司向參與春運的駕駛員致公開信。完善DIMS超速考核標準和流程,強化DIMS三級監控工作,對超速車輛實施告誡、整改、幫教、考核四到位。同時根據天氣變化,每天用短信及時提醒駕駛員注意行車安全,利用“企信通”平臺向駕駛員發送通知,及時啟動《安全行車管理預警制》,做好安全行車的預警、告示和提醒,最大限度地確保車輛運行。公管處和系統各工程指揮部按照部署要求,認真抓好工作落實。公管處注重加強路政管理和養護人員的教育,加大巡查力度,認真排查治理各種隱患,確保轄區管理平安暢通;系統各工程指揮部積極推進平安綜治雙月宣傳活動進工地,在系統各在建工程項目廣泛開展宣傳教育,確保施工安全,并按照上級部署要求不,開展交通在建工程項目安全生產大檢查。系統各單位充分利用《消防安全百日攻堅大行動》契機,大力開展消防安全宣傳教育和檢查,邀請消防“六進”中心教官,進行消防講座,組織開展消防演練和全面消防安全檢查,配備更換完善各種消防基礎設施。港航處注重加強水運企業的行業管理,將相關要求傳達到轄區各水運企業,要求企業落實到每個從業人員,并積極組織開展對企業、港口碼頭、船閘、湘湖景區以及船戶的檢查,加大巡查力度。

三、存在問題

1、事故次數多,死亡人數多,安全管理還存在薄弱環節。

篇3

我們深化認識,統一思想,把專項行動作為當前的一項重要工作擺上工作日程,在充分調查摸底的基礎上,制定出了針對性和操作性都非常強的《實施方案》,明確了檢點及相關部門工作職責,成立了“打非治違專項行動”領導小組和行動小組。通過對重點畜產品、重點單位、重點區域的集中整治,進一步完善畜產品安全體系建設,加大動物衛生監督執法工作力度,對畜牧業投入品、動物飼養、出售、屠宰、加工等各個環節實施全程監管,建立動物性食品安全的追溯體系和責任追究體系,把我市動物性食品安全提高到一個新的水平,促進__市畜牧業健康發展。

我局對各站所有存在安全隱患進行大檢查,發現問題及時制定具體的整改方案,明確專人負責,明確完成整改時限,狠抓整改工作落實。采取一套安全防范措施、制定一份應急預案,實行專人監管。對檢查不到位、應查未查、應改未改等工作不落實的進行嚴肅批評,并限期整改。

在全市畜牧系統開展安全隱患大排查工作,做好動物性食品、獸藥、飼料等行業的監管工作,切實解決安全生產上存在的突出問題和薄弱環節,有效防范和堅決遏制各類事故的發生。

(一)加強領導,明確責任。畜牧系統各單位要按照市安委會的統一布署,切實加強對安全大檢查工作的領導,形成職責明確、分工協作、責任到人的工作機制,確保檢查工作取得實效。

(二)細化方案,落實措施。各單位要認真分析安全生產現狀和存在的主要問題,層層分解目標任務,明確實施步驟,落實工作措施,制定切實可行的檢查方案,確保通過檢查,切實從源頭上排除各類安全隱患。

(三)落實責任,即查即改。要堅持邊檢查邊整改,以檢查促整改。對一般性安全隱患要做到立查立改;對暫時不能整改的隱患和問題,要指定專人盯守,限期整改、跟蹤落實;對檢查中未發現的安全隱患或對發現的安全隱患整改不到位而導致發生重特大事故的,要嚴肅追究有關責任人的責任。

(四)廣泛宣傳,輿論監督。廣泛開展安全生產宣傳教育工作,充分利用宣傳手段,加大食品安全、疫病免疫、獸藥飼料和草原監理等方面的宣傳力度。努力營造全社會“關注生命、安全發展”的安全氛圍。

雖然我局在安全生產方面做了不少工作,但也存在一些問題。一是有個別職工安全意識差,存在僥幸心理。二是有個別下屬單位安全生產制度不健全,安全設施不太完善。

(五)檢查本系統內貫徹執行安全生產工作安排,執行情況,防治重大動物疫病,防止草原火災工作的落實情況,確保各單位牢固樹立安全生產第一的思想,不斷提高我局廣大干部職工的安全意識。

(六)加強對獸藥,飼料等畜牧業生產資料的監督檢查,嚴整假藥、劣質的飼料流入市場,加強對飼料、獸藥經營場所和各養殖戶使用情況的監督管理,嚴禁不符合國家規定和禁止使用的獸藥,確保動物安全用藥。

(七)加強草原管理,防止草原火災。積極做好各項準備,提高草原防火意識,防止草原火災的發生,確保草場安全。要采取責任到人,加強演練,制定預案,排查隱患,加強預警等手段,確保我市草場安全生產。

越冬渡春情況:預計2015年底,__市存欄各類牲畜46萬頭(只),農區存欄牲畜18萬頭 (只)、牧區存欄牲畜285萬頭(只)。

飼草料儲備情況:截至目前,共儲備飼草4.5萬噸,儲備飼料0.5萬噸,壓制青貯2.8萬噸。

小畜配種和牛羊育肥工作情況:今年我市繼續加大力度做好牲畜品種改良工作,截至目前,已完成配種牲畜34萬頭(只)、育肥牛出欄3.03萬頭,育肥羊出欄61.2萬只、其中:園區育肥牛1.25萬頭、園區育肥羊31.13萬只。

牲畜轉場情況:牲畜轉場工作預計將于11月10日開始,11月20號結束,需轉場牲畜共719群28萬頭(只)。

篇4

縣委督查組于2021年3月9日對我鎮安全生產工作進行了督查,反饋了我鎮存在的問題,并提出了相關整改建議和意見。我鎮高度重視督察組反饋整改工作,把全面落實整改工作作為重要任務抓緊抓實。對照督察組反饋的三個問題,我鎮積極明確責任劃分,逐一落實,逐一對照銷號,截止目前所有反饋意見均已整改落實。現將整改情況報告如下:

一、 加強領導履職,落實責任

對于縣安委辦提出的我鎮黨政領導履職資料收集不全的問題,我鎮領導在召開鎮黨政班子會議時提出,要求班子嚴格落實責任,加強分管領域履職。同時明確安委辦成員單位安監站對每位黨政班子領導的履職資料進行全面收集,做到每月匯總及報送。

二、 加強應急物資管理,完善物資領用制度

對于我鎮應急物資未具體分配到村這一問題,鎮安委辦要加強對應急物資的管理,完善我鎮物資領用制度。在分配應急物資時,要從各村實際出發,根據實際需要進行分配,同時做好各村對物資領用的記錄。各村在缺乏物資時要及時上報鎮安委辦,切實保障應急物資儲備充分。

篇5

為認真落實省、市政府安全生產決策部署,加強安全生產管理,有效防范生產安全事故,保障人民生命財產安全,做好2014年全區安全生產目標管理工作,現根據《區政府關于印發區街道辦事處、有關部門和單位安全生產工作職責暫行規定的通知》的規定,特制定本實施意見:

一、目標管理

(一)控制目標

堅決杜絕較大和重特大事故發生,最大限度地減少一般死亡事故,各類事故死亡人數不超過市政府安委會下達的控制指標。億元GDP安全生產事故死亡率控制在0.068以內。

(二)責任要求

(1)區安全生產目標管理工作實行區長負責制,區長為全區安全生產工作第一責任人,副區長為分管工作直接責任人,按分工組織全區相關行業、系統安全生產目標的實施。

(2)各街道辦事處主要負責人為本地安全生產工作第一責任人,各街道辦事處副職為分管工作直接責任人,按分工做好相關行業、系統安全生產工作。

(3)區級有關部門(單位)主要負責人為本部門(單位)安全生產工作第一責任人,負責組織本部門(單位)安全生

產工作。其他領導按職責分工對第一責任人負責。

(三)組織體系

(1)區政府分管安全生產工作的副區長負責安全生產目標管理的組織,區政府安委會具體負責年度安全生產目標的制定、分解、實施、考評、獎懲等重大問題的組織協調。

(2)區政府安全生產委員會辦公室(以下簡稱區安委辦)負責全區安全生產目標管理的日常工作。

(3)各街道和區各有關部門(單位)也要建立健全制度,落實機構和指定專人負責安全生產目標管理的日常工作。

二、考核內容

(一)各街道辦事處:

(1)落實安全生產責任。實行安全生產行政首長負責制,落實“一崗雙責”。制定和完善本級安全生產工作制度,將安全生產責任分解落實到各社區和部門。層層簽訂安全生產責任書,落實目標管理考核制度。落實安全生產屬地監管原則,明確街道(集聚區)、社區的安全生產監管范圍和對象。建立完善履職報告制度,街道辦事處主要領導、各部門主要領導每季向區政府書面報告安全生產履職情況,并抄送區政府安委辦。

(2)加大安全生產投入。將安全生產工作納入國民經濟和社會發展計劃,街道列入財政預算的安全生產專項資金增幅不低于財政收入增長幅度,安全生產專項資金按照《市政府關于進一步加強安全生產基層基礎建設的意見》文件精神執行。

(3)加強安全監管體系建設。進一步加強各級安全生產監管機構的組織建設,按照《“雙基”意見》,各街道要單獨設安全生產機構,人員配備不少于7人,其中揚名街道(集聚區)不少于9人,確保安全生產監管機構人員、經費、設備、工作標準及考核的“五落實”。

(4)規范安全生產秩序。圍繞安全生產重點工作、難點問題、薄弱環節,加強安全生產監管。強化各行業管理部門安全生產職責,落實監管職責、監管標準、監管對象、監管計劃。強化街道(集聚區)、社區日常安全生產執法、檢查工作,對政府掛牌督辦的重大事故隱患和上級督辦、群眾舉報核實的事項按期整改完成。突出重點領域專項整治、嚴厲打擊非法違法生產經營建設行為。

(5)加強安全文化陣地建設和教育培訓。開展安全生產示范社區和安全文化示范企業創建活動,大力推進國家安全社區和國際安全社區建設,努力創建一批國家級和省級安全文化建設示范企業。做好社區安全生產第一責任人的安全生產專題培訓、社區安全管理人員培訓、企業管理人員任職資格培訓考試以及企業負責人和特種作業人員的法定培訓考核工作,特種作業人員持證率達到100%。

(6)嚴格事故報告和調查處理。及時上報各類事故,不瞞報、謊報或者拖延遲報。

(二)區有關部門(單位)

(1)落實安全生產“一崗雙責”。單位主要領導作為安全生產的第一責任人,對本部門和所屬單位的安全生產工作負總責,其他負責人對分管業務內的安全生產工作負直接領導責任。認真落實《區政府關于印發區街道辦事處、有關部門和單位安全生產工作職責暫行規定的通知》,將安全生產工作與本部門、本行業各項工作同時安排、同時檢查、同時考核。認真落實安全生產履職報告制度,按時向區政府安全生產委員會報告安全生產履職情況。

(2)加強對安全生產工作的組織領導。建立安全生產組織領導機構,配備與本部門安全生產監管任務相適應的專(兼)職安全生產(職業健康)管理人員。主要領導(或委托的分管領導)每季度至少組織召開一次會議,分析本部門本行業(系統)安全生產形勢,解決安全生產重大問題,安排部署、督促檢查安全生產工作。對安全生產標準化、事故隱患排查治理、打擊非法違法生產經營建設行為等重點工作有布置、有檢查、有考核。

(3)強化行業安全生產監管和指導。將安全生產內容納入本部門工作計劃。組織、監督、指導所屬行業或領域安全整治工作。根據本部門職責、安全生產重點工作和主要任務,明確監管范圍、監管對象和監管標準,制定安全生產執法計劃,明確執法檢查的重點、內容、方式,組織開展經常性的安全檢查,主要領導每季度不少于1次帶隊深入基層進行安全檢查,并及時上報各類安全生產信息。

(4)強化安全生產社會化宣傳。通過多種形式大力宣傳安全生產法律法規,形式多樣的安全教育活動。圍繞“安全生產月”主題,組織開展好“安康杯”、“夏季百日安全生產”競賽等宣傳教育活動。積極開展安全生產知識“五進”、安全警示教育活動,舉行防災避險應急演練等強化公眾安全宣傳效果,提升全民安全素質。

(5)做好應急救援和事故報告調查處理工作。科學編制安全生產應急預案,有計劃開展應急預案演練。按時上報各類事故,及時參與或配合事故調查,完善和落實事故問責制度、約談制度。及時通報本行業系統典型事故,落實防范措施和事故處理決定,及時報送處理決定落實情況。

三、考核和獎懲

(一)考核辦法

(1)按不同類型分別制定和實施差異性的考核細則。根據重點工作與整體工作相結合、動態考核與績效考核相結合、條線考核與綜合考核相結合的原則,實行季度考核與年終考核相結合的管理辦法,平時季度考核分值占總分的40%,年終考核分值占總分的60%,對各街道、部門(單位)實行綜合考評。對承擔安全生產控制指標管理的區安監局、區建設局、交巡警大隊和消防大隊及區政府下達安全生產責任書的有關部門和單位,采取日常評查和年終考核相結合的辦法。

(2)由區政府下達安全生產責任書的各街道和各部門(單位)每季度對本地、本部門履行安全生產法定職責、目標任務、重點工作、時序進度和實際完成情況等內容,于本季度最后一個月的30日前同履職報告書面報送區政府安委辦。

(3)區安監局、公安交巡警大隊、消防大隊、區建設局要結合本部門的目標任務、重點工作、時序進度和工作要求,每季度對各街道安全生產工作進行實績考核,考核結果于本季度最后一個月的30日前書面報送區政府安委辦。區政府安委辦每季進行通報。

(4)區安監局、公安交巡警大隊、消防大隊、區建設局每月將履行安全生產法定職責及重點工作等實際進展情況,以月報表的形式于每月30日前書面報送區政府安委辦。區政府安委辦統一匯總后報送區領導。

(5)工作目標責任考核統計時間從上年12月1日零時起至當年11月30日二十四時止。2014年5月25日、11月25日前,各街道和區各部門(單位)將上半年、全年安全生產目標責任完成情況的書面自查總結材料,報送區政府安委辦。

(6)考核采取聽取工作匯報,查閱資料和管理臺帳、現場檢查等方式,由考核組對照年度目標管理考核細則分別進行評查。抽查的街道、部門及生產經營單位由各考核組隨機安排,并根據抽查情況進行評分。

(7)目標責任考核采用百分制。考核結果分優秀、合格、不合格和一票否決四個等次。考核標準按照安全生產目標責任考核細則進行。

(三)考核獎懲

篇6

一、加強組織 健全制度,確保隊伍建設到位

1、加強組織建設。公司成立了由經理任組長,工會主席任副組長,綜辦、安質部等各相關部門負責人任組員的群眾安全生產監督工作領導小組。公司所屬2個項目部相應成立了群眾安全生產監督工作領導機構,為深入推進群眾安全員監督活動奠定了基礎。

2、加強制度建設。公司各項目部結合自身實際,將群安員的工作納入項目安全管理體系之中,制訂了《群眾安全生產監督員實施辦法》,明確了工會組織領導,安質部門日常管理的工作制度,形成群防群治安全監督管理網絡,使群眾安全生產監督員工作有計劃、有安排、有監督、有落實。同時,細化每名群安員權責,向莆項目部根據崗位實際,制定了每個崗位群安員的責權表。使每個崗位的群安員明確自身的責任和權利,要求只要工作就要按照責權表進行考核,使群安員工作落到實處。

3、加強隊伍建設。按照全覆蓋、保證質量、工作需要、向協作隊伍延伸的原則,兩項目部將群安員的設置原則、任職條件、待遇、職責權限公之于眾,公司嚴格按群眾安全生產監督員任職條件進行審核把關,通過個人報名、班組推薦、作業隊考核等方式把具備一定的施工經驗、文化程度、熱心安全工作、敢于大膽管理的生產作業層職工和勞務隊伍人員選拔到群眾安全監督員隊伍中來,既保證了群眾安全生產監督網絡覆蓋到每個工點,每道工序,又保證了群安員隊伍“素質較強、專業齊全、年齡結構合理”。同時對群安員隊伍實現動態管理,及時進行補充和不斷壯大。

二、加強培訓工作,確保人員素質到位

1、針對隊伍素質現狀開展履職能力培訓。集團公司和新運公司針對群安員相關的文件等為主要內容,制定了科學合理的培訓計劃,對群眾安全生產監督員進行聘任前的重點培訓和任職后繼續教育培訓。每名群安員年度內的培訓時間均達到了20學時以上,確保他們有步驟、有針對性的對作業程序進行安全技能培訓和技能考核,明確群眾安全生產監督員在從事施工生產活動中的安全工作內容、范圍、責任和義務。

2、針對施工特點開展重點培訓。為保證群安員開展工作時有方向、有重點,各項目部、作業隊在組織培訓上各有側重。如福廈廈深項目部針對既有線、臨近既有線施工多的特點,就把培訓重點放在加強群安員在既有線、臨近既有線施工作業中的危險源識別、人員安全防護等方面的技能培訓。向莆項目部針對鋪架線路長、軌料運輸干擾大、橋面系作業量大的特點,就把培訓重點放在防止鋪架作業、運輸作業和高空作業等方面的監控能力培訓。

3、針對具體事例進行“實作”培訓。為解決集中培訓時間短、容易“消化不良”,理論夠而現場分析少的問題,公司各項目部對群安員進行了“典型施工傷亡事故案例分析”培訓。還針對本項目部施工特點,通過播放事故案例短片分析視頻,讓群安員對案件進行分析,并于短片中分析進行對比,從而查找出工作中的盲點。

三、嚴格履職標準,確保操作程序到位

1、推行嚴謹的履職方法。公司從增強群眾安全生產監督員責任心入手,嚴格按照局下發的群安員操作工程辦事,嚴把檢查填寫工作記實處理和通知整改和反饋復查確認等各個環節。具體做法是:群眾安全生產監督員在每天干好本職工作的同時,嚴把本作業班組、工序的安全生產關,做到班前檢查、過程監控、發現隱患及時制止、如實上報通知群眾安全生產監督領導小組和作業班組負責人。現場處理糾正不安全隱患、限期整改、填寫群安員工作手冊,在現場復查核實確認,對未按照要求整改或整改不徹底的隱患,上報安質部下達整改通知單,形成隱患登記、反饋、處理、復查“四落實”的閉環管理。

2、提出嚴格的履職要求。公司要求群安員切實發揮安全衛士作用,加大事故隱患排查及整治力度。群監員在工作中做到“三勤”、“兩及時”、“一到底”。“三勤”:“腿勤”、“嘴勤”、“手勤”,當班群安員要勤走動,對工作現場的隱患及時發現,對于不規范的行為要勤說,有不合適的地方要手勤進行整改;“兩及時”:及時填寫本班隱患匯報記錄,對于暫時不能處理的隱患或其它作業班組或工序的隱患及時報告相關部門;“一到底”:只要發現隱患要管到位、要管到底,從而形成“走一路,查一線,保一片”的工作作風。

四、加強管理引導,確保責任落實到位

1、營造良好的履職環境。在充分運用標語、板報、宣傳欄等形式宣傳群安員工作的重要意義的同時,還在顯要位置設立群安員公開欄,將群安員姓名、照片、公之于眾,讓群安員工作人盡皆知。給每名群安員配備工作手冊和專用的工作包,包內提供齊全的硬件支持。包內配備鋼卷尺、手電筒、記事本、簽字筆等物件,工作期間佩戴專用臂章,營造出重視群安員、尊重群安員、依靠群安員的良好氛圍。從人員的培訓、管理到人的行為規范,從生產環境的改善到安全設施、安全管理機構的完善,全方位、全天候的抓好群安員工作,并由他們全面帶動和提高員工安全意識,創造良好的安全環境,規范員工的安全行為,強化“硬件”建設,使人到設備到環境達到統一乃至最佳,實現最大 限度的防止和減少傷亡事故,保證施工生產工作順利進行。

2文秘站:、打造立體的履職氛圍。為了讓廣大員工深刻認識開展群眾安全生產監督工作的重要性,充分運用標語、宣傳欄、座談會等多種形式,廣泛宣傳群眾安全生產監督工作的重要意義,讓廣大員工積極支持群眾安全生產監督工作,讓他們體會到被聘為群安員是一件光榮的事情,做安全知識的宣傳員、安全員、監督員,用群眾安全監督員的熱情、責任、智慧構筑起安全生產的第一道防線,更好地促進群眾安全生產監督工作全面開展。福廈廈深項目部通過群安員這一媒介形式加大安全宣傳力度,制作安全理念條幅、安全質量誓詞牌20余件,使項目部廣大員工時時刻刻融入安全文化的氛圍之中。工會工委組織開展了“反麻痹、防意外、查隱患、抓落實、講實效”主題教育活動,積極號召群安員參與安全文化建設和安全文化理念獻言獻策活動,共征集安全文化警句8條,安全文化理念1條,不斷增添了安全文化建設濃厚氛圍。

3、授予充分的履職權力。各項目部、作業隊全力支持群安員工作,主要領導定期找群安員談心交流,有意識地安排群安員參加安全大檢查活動,安排群安員參加安全生產例會,并安排在會上發言,通報違章作業和安全隱患排查情況,對不服從群安員管理的工班,由項目部或作業隊從重從嚴處罰,從而提高了群安員隊伍的威信。各項目部的群安員工作欄,將群安員在履職中發現的安全隱患及時列示在“重大隱患事跡欄”上,并要求限期整改。

4、搭建寬闊的履職舞臺。如廈深項目部開展了“五樹立工作理念”和“六清楚”工作標準,收到了良好效果。“五樹立”即牢固樹立“安全是幸福之本,不講安全是自殺、是殺人,安全生產責任重于泰山”的安全生產理念;牢固樹立“查找隱患是責任、發現隱患是水平、消除隱患是功績”的安全監督工作理念;牢固樹立“有跡象就查、有苗頭就敲、有隱患就消”的安全預防理念;牢固樹立“管不好安全的干部是不稱職的干部,不注意安全的職工是不合格的職工”的安全評價理念;牢固樹立“按標準作業就是安全生產、違章作業就是違法、違章指揮就是犯罪”的安全行為理念。“六清楚”即崗位職責清楚、作業內容清楚、作業標準清楚、安全隱患清楚、卡控措施清楚、糾正記錄清楚。項目部工會主席每月收集群安員工作手冊,并對填寫內容進行一一點評,充分肯定成績,同時指出存在的不足和今后努力的方向。對有效制止重大安全隱患,為防止事故發生作出重大貢獻的群安員及時通報表揚,提高了群安員工作的積極性。

5、積極有為發揮履職作用。廣大群安員在受聘后,普遍感覺擔子重了,責任重了,對自己要求也嚴了。他們更加自覺遵守規章制度,帶頭學習安全操作規程,參加標準化作業培訓和“安全質量宣誓活動”,以實際行動潛移默化、示范帶動了周邊的同志。廣大群安員通過采取重大隱患公示通報、微小隱患告知建議、頑固隱患反映報告、違章行為制止教育等不同手段,多措并舉,全面履行安全預防、隱患排查、宣傳教育等職能。20__年,公司群安員先后共計發現安全隱患30起,使隱患消除在萌芽狀態。

五、加強考核評比,確保活動效果到位

篇7

――領導高度重視安全生產,貫徹落實安全生產各項部署態度堅決,行動迅速。在落實關于國家安全生產的方針政策、各項部署上,三明市相關領導態度堅決,行動快、要求高、效果明顯。在三明市召開的各種重要會議上,市委書記黃琪玉、市長劉道崎都會對安全生產工作進行重點強調、專門部署、專項點評,作出重要指示和批示。如黃琪玉書記對三明市道路交通安全十分重視,要求開展道路交通安全百日專項整治行動:劉道崎市長對大田縣海鑫礦業有限公司尾礦庫重大事故隱患整改專門作出批示,要求“按省上要求,確保落實到位”。其他各位領導按照“一崗雙責”要求,定期部署安排分工范圍內的安全生產工作,研究、協調和解決安全生產中遇到的重大問題。分管安全生產工作的副市長王剛謀劃超前、思路清晰、重點突出。

――安全生產工作主線突出,安全生產責任落實進展較好。涉及安全生產責任的考評時,三明市形成了有考評、有辦法、有責任的分解、檢查、督促,包括責任追究的“閉環式”管理機制。大田縣在完善安全生產履職報告、形勢分析通報、預警通報和約談制度的同時,對鄉(鎮)政府實行安全生產考核抵押金制度,并實行重獎重罰。在“一崗雙責”落實上,三明市把“一崗雙責”作為整個考核內容列入責任書,加強對“一崗雙責”責任的跟蹤、督察;各部門依照“一崗雙責”的規.定,明確了職責范圍,在抓安全生產工作落實時,形成了比較好的合力。在推進企業主體責任落實上,三明市把開展落實企業主體責任工作作為全市安全生產重點,做到早部署、早計劃。繼制定下發了《關于進一步深化落實企業安全生產主體責任活動的通知》,明確2010年開展落實企業主體責任活動的工作目標后,2010年5月18日,三明市再宣傳、再發動,強力推進,擴大覆蓋面,確保高危、重點行業領域及規模以上生產型企業級別評定做到三個百分百。截止2010年年底,三明市完成級別評定企業13443家,覆蓋率96.9%。中央駐明、省、市屬、外資企業,煤礦、非煤礦山、危險化學品、燃氣、煙花爆竹、民爆器材、冶金、建筑施工、電力、交通、水利、人員密集場所(50人以上)等12個高危、重點行業(領域)企業,以及規模以上生產型企業全部完成級別評定工作。

――工作扎實,重點行業(領域)整治卓有成效。三明市以狠抓隱患排查和專項整治,有效落實安全生產各項工作;以貫徹《安全生產事故隱患排查治理暫行規定》為契機,以開展“兩節”、春運、“兩會”和汛期等重要時段安全生產工作為重點,著力整治包括道路交通、煤礦、非煤礦山、建筑施工、特種設備、水上交通、煙花爆竹、職業危害等相關行業領域安全生產突出問題和事故隱患。圍繞“打非治違”,三明市在全市開展生產大檢查活動,各級、各相關部門按照“一崗雙責”規定和安全生產大檢查分工安排,在組織各行業領域企業自查自糾基礎上,開展了廣泛深入的隱患排查治理活動。據不完全統計,在企業自查中,全市1萬多家企業共排查安全隱患25000多處,均落實了整改:市直部門和各縣(市、區)政府共組織督查72個(批),人員近600人,檢查企業(單位)超過4000家,排查事故隱患8780條,整改8260條,整改率94%……成效明顯。從目前來看,三明市重點行業領域安全形勢平穩。

――工作制度健全,安全生產工作推進力度大,監管合力不斷增強。三明市在安全生產制度建設上抓得比較緊,包括履職報告、考核督查、預警通報、季度例會、聯席會議、掛牌督辦等內容,都形成了專門的制度,建立起包括安全生產責任落實考評責任追究機制、綜合監管聯合執法協調機制在內的工作機制。在安全生產工作的推進,尤其是一些重點項目工作的推進上,得到了三明市紀檢監察部門的大力支持。以大田縣為例,“打非治違”工作落實納入政府效能部門的督查,有利推進“打非治違”工作力度。從全省來看,三明市安監部門在推進綜合協調方面的能力是比較強的。

――注重預防,安全生產工作基礎得到進一步加強。一是安全生產投入力度比較大。投入4.32億元用于公路系統實施“改善工程”、“安保工程”和危橋改造:投入1360萬元用于消防隱患整改;從道路運輸企業看,道路運輸企業加大安全投入,去年達到4000萬元。二是從安全生產科技上看,采用一些先進的科技武裝煤礦,基本上實現了三級聯網,全市60家煤礦安裝了安全監控系統。同時,加大非煤礦山中深孔爆破技術、機械化鏟裝的推進力度;深化危化生產企業生產裝置自動化改造、密集場所“四個能力”的建設、加強衛星定位車載終端應用和平臺建設。三是加大重大隱患整改,包括標準化推進方面、救援體系的建設、隊伍建設上,2010年三明市都做了大量的工作,取得了很好的效果。

篇8

七星區人民政府:

2020年8月6日,位于七星區桂磨路廣西****部件有限公司廠房改造施工現場,發生一起高空拆墻墜亡事故,造成一人死亡。

2020年8月18日,七星區人民政府根據《生產安全事故報告和調查處理條例》的有關規定,批準成立了由七星區人民政府區委常委、常委副區長蔣**任組長,區應急局局長武**、高新住建局局長**、區工信局局長陳**任副組長,區應急局、高新住建局、區工信局、區總工會、七星公安分局、區勞動監察大隊、漓東街道辦事處為成員單位的事故聯合調查處置小組對此起事故進行調查。

事故聯合調查處置小組按照“四不放過”和“科學嚴謹、依法依規、實事求是、注重實效”的原則,通過現場勘查、查閱資料、調查取證,查明了事故發生的原因、經過、人員傷亡等情況,認定了事故性質和責任,提出了對有關責任人員和責任單位的處理建議。同時,針對事故原因及暴露出的問題,提出了事故防范措施建議。

一、事故發生單位及相關人員概況

(一)事故相關單位

事故發生單位:桂林**建筑裝飾工程有限公司

法定代表人:楊**聯系電話:1807734****

公司類型:有限責任公司

注冊地址:桂林市疊彩區**路31號**30棟1-08號商鋪

營業范圍:室內外裝修裝飾工程、建筑工程設計與施工;市政公用建設工程、園林綠化工程、普通機電設備安裝工程、房屋建設工程、防腐防水保溫工程、建筑防水工程、鋼結構工程施工;景觀設計;多媒體設計;水電安裝;管道安裝;企業管理咨詢;商務信息咨詢;五金交電、建筑材料、裝潢材料銷售。

營業期限:2019年03月14日至長期

(二)事故相關人員情況

1、蔣**(死者),男,漢族,1970年10月15日生,住廣西全州縣石塘鎮朝南村委**村**1號,身份證號:45232319701015****,系桂林**建筑裝飾工程有限公司工作人員(泥工)。

2、許**,男,漢族,1986年11月29日生,住福建省惠安縣東橋鎮**村,身份證號:35052119861129****,系桂林**建筑裝飾工程有限公司派駐廣西****有限公司廠房改造工程項目經理。

二、事故發生經過和事故救援情況

2020年8月6日下午18時左右,桂林**建筑裝飾工程有限公司(以下簡稱“**公司”)泥工蔣**在廣西****部件有限公司廠房改造工程進行高空拆墻過程中,不慎從高墻墜落。事故發生后,蔣**同事蔣送生立即撥打了120及110救援電話,并將事故發生情況及時向該廠房改造工程項目經理許**(事故發生時不在現場)進行了電話匯報。18時25分左右,120醫護救援人員及110警務人員相繼趕到現場,并立即采取了搶救保護措施,經120醫護救護人員現場初步確認蔣**無生命體征。8月8日16時10分左右,區應急局接到市應急局投訴電話(因項目經理許**未將事故向政府相關部門報備),并責令立即對此起事故進行調查處理,隨后區應急局安排副局長王**和監察員張**趕到事故現場,經現場勘查和初步調查,基本確定此事故為一般生產安全事故,建議區人民政府立案查處。

三、事故造成的人員傷亡和直接經濟損失情況

此事故除造成1人死亡,無人員受傷,無機械損壞。死者身份信息:蔣**,男,漢族,1970年10月15日生,住廣西全州縣石塘鎮**村委**村**號,身份證號:45232319701015****。

致死原因:高空墜落。

事故造成的直接經濟損失:死亡賠償金102萬元(該賠償金額由**公司與死者家屬協商確定)。

四、事故發生的原因和事故性質

(一)事故發生原因

事故直接原因:死者蔣**在進行廣西****部件有限公司廠房改造工程高空拆墻施工過程中,安全意識淡薄,未按規定系扣安全帶及未按要求佩戴安全帽;

(二)事故間接原因

1、**公司的安全生產主體責任履職不到位。經調查該公司在安全生產主體責任履職方面存在以下違法事實:(1)該公司安全生產責任制度、日常隱患排查制度等相關制度不規范、不健全;(2)該廠房改造工程的項目經理無安全生產管理資質證書且履職不到位;(3)該廠房改造工程的安全生產管理員未按規定到施工現場進行管理,未開展安全生產日常隱患排查整改相關工作,履職不到位。

2、**公司安全生產教育培訓不到位。經調查該公司在安全生產教育培訓方面存在以下違法事實:(1)該公司安全生產教育培訓制度、安全生產教育培訓計劃不規范、不健全;(2)該公司未按法律規定對從業人員進行崗前安全生產教育培訓(培訓學時不足);(3)該公司在從業人員入場該廠房改造工程時未進行安全生產技術交底(從業人員在施工時應注意的安全事項)。

3、施工現場安全防護措施不到位。經調查該公司在安全防護措施方面存在以下違法事實:(1)該廠房改造項目的鋼結構腳手架搭建不規范,施工層的竹架板未滿鋪且未張掛安全網,存在重大安全生產隱患;(2)事發點廠房內側未搭建鋼結構腳手架,也未進行有效的安全防護措施;(3)該廠房改造項目施工現場未設置明顯的安全生產警示標志。

(三)事故性質認定:

經對事故原因、人員傷亡和經濟損失情況的調查分析,依照《生產安全事故報告和調查處理條例》(國務院第493號令)的相關規定,調查組對此次事故的性質認定為:一般生產安全責任事故。

五、事故責任的認定以及對事故責任者的處理建議

根據事故原因調查和事故責任認定,依據有關法律、法規,對事故有關責任單位和責任人提出以下處理意見。

(一)事故相關單位責任認定及處理意見。

**公司系廣西****部件有限公司廠房改造工程施工單位,安全生產主體責任落實不到位,未按規定制定安全生產責任制度、日常隱患排查制度等相關制度,在施工現場未設置明顯的安全警示標志,安排無安全生產管理資質的人員擔任項目負責人,未按法律規定對蔣**進行崗前安全生產教育培訓,未督促蔣**在高空作業時嚴格執行安全生產規章制度和安全操作規程,未能有效制止蔣**高處作業時未按規定系扣安全防護用品的違章作業行為,以上事實違法了《中華人民共和國安全生產法》第十八條第二款、第五款及第二十四條第二款、第二十五條第一款、第三十二條的規定,應對此次墜亡事故負有次要責任。

建議由區應急管理局依法對該公司進行處理。

(二)事故相關人員的責任認定及處理建議。

1、蔣**在廣西****部件有限公司廠房改造工程高空拆墻施工過程中,安全意識淡薄,未按規定系扣安全帶及未按要求佩戴好安全帽進行違章作業行為,以上事實違法了《中華人民共和國安全生產法》第五十四條的規定,對此次墜亡事故負有主要責任。

鑒于其已死亡,建議不予追究責任。

2、許**系**公司派駐廣西****部件有限公司廠房改造工程的項目經理,無安全生產管理資質,未按規定對施工現場進行安全生產管理,未能發現并制止蔣**高處作業時未按規定系扣安全防護用品的違章作業行為,存在安全生產履職不力情形,同時在此次事故發生后未及時向政府有關職能部門進行報告,存在生產安全事故遲報的違法事實,以上事實違法了《中華人民共和國安全生產法》第二十二條第六款、第二十四條第二款及第八十條的規定,應對此次墜亡事故負有領導責任。

建議由區應急管理局對其依法進行處理。

六、事故防范和整改措施

此次事故的發生,充分暴露了施工企業在安全生產管理方面存在的不足,為預防同類事故再次發生,特提出以下整改和防范措施:

(一)責令**公司對廣西****部件有限公司廠房改造工程停產整頓;立即開展全單位的安全大檢查,查找并消除各類安全隱患,防止各類事故再次發生;認真吸取事故教訓,立即對所有安全管理人員組織開展安全生產教育培訓,加強安全生產管理;立即對所有從業人員組織開展安全生產教育,遵章守紀生產,提高安全意識和防范事故能力。

(二)建議相關行業主管部門針對此事故在轄區內進行通報,從此起事故中吸取教訓,加強安全生產管理力度,防范生產安全事故發生的風險。

(三)建議相關行業主管部門加強對本轄區高空作業工程安全生監管力度,防范類似事故再次發生。

“8.6”廣西****部件有限公司高空

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