如何選擇《中國人才》雜志的審稿人?

來源:愛發表網整理 2025-03-18 16:53:41

在選擇《中國人才》雜志審稿人時,需要考慮多個因素以確保審稿人的專業性和公正性。以下是一些建議的步驟和策略:

一、明確審稿標準

首先需要明確審稿的標準,審稿人應具備扎實的專業知識、豐富的審稿經驗以及良好的學術道德。

二、利用數據庫資源

通過SCI、SSCI、A&HCI、ISTP等學術數據庫,可以檢索到與《中國人才》雜志領域相關的科學家和學者的信息。

三、參考文獻

論文中的參考文獻作者通常是該領域的專家或學者,他們的研究興趣和領域與論文內容密切相關。因此,參考文獻作者可以作為審稿人的重要來源。

四、尋找雜志編委或學術會議主席

雜志編委和學術會議主席通常是該領域的權威專家,他們具有廣泛的學術聯系和豐富的審稿經驗。

五、認真填寫推薦理由

如果雜志要求作者推薦審稿人,作者應認真填寫推薦理由,說明審稿人的專業背景、研究領域與論文內容的契合度等。

《中國人才》雜志基本信息

主管單位:人力資源和社會保障部

主辦單位:中央人才工作協調小組辦公室;中國人事報刊社

國內刊號CN:11-2455/C,國際刊號ISSN:1003-4072

創刊時間:1986年

出版周期:月刊

出版地:北京

出版語言:中文

審稿周期:1個月內

主要欄目: 聚焦、理論研究、專家講座、觀察與評論、公務員管理、專業技術人員管理、人才資源配置、企業HR,這些欄目不僅為不同社會階段的研究者提供了展示平臺,也滿足了社會實踐者對各類社會問題的探討需求。

收錄情況:維普收錄(中)、萬方收錄(中)、國家圖書館館藏、上海圖書館館藏等,這些數據表明了該雜志在社會領域的學術價值和傳播影響力。

期刊榮譽:中國優秀期刊遴選數據庫等,在社會學術理論界有著良好的聲譽和廣泛的影響,對推動社會事業的發展發揮了重要作用。

中國人才發文分析

主要發文學者分析

學者姓名 發文量 主要研究主題
張圣華 183 院士;經濟社會發展;轉業軍官;全國人大代表;...
朱志敏 107 人力資源;人才強國戰略;大學生;畢業生就業;...
溫金海 96 紀事;側記;人事部門;掠影;創新創業
蔡秀萍 96 體制機制改革;人才隊伍建設;側記;創新創業;...
李向光 95 體制機制改革;中國夢;高技能人才;創新創業;...
丁艷麗 89 體制機制改革;試驗區;創新創業;京津冀;人力...
陳曉偉 83 側記;人才隊伍建設;欠發達地區;全國兩會;代...
劉曉燕 78 人才隊伍建設;掠影;側記;國情;第一資源
黃歡 50 人事部;公務員;人事部門;公務員法;考錄
盛大泉 32 軍轉安置工作;軍轉干部;軍隊轉業干部;自主擇...

主要發文機構分析

機構名稱 發文量 主要研究主題
《中國人才》編輯部 617 創業;軍轉干部;軍轉安置;軍轉安...
中國人事科學研究院 154 公務;公務員;人才強國;人事;政...
新華通訊社 139 中共;中共中央;書記;總書記;中...
人力資源和社會保障部 82 社會保障;干部;人力資源;轉業;...
中國人民大學 73 人力資源;人力資源管理;人事;資...
北京大學 65 人力資源;主義;干部;政府;社會
清華大學 62 企業;人力資源;人力資源管理;資...
中國科學院 59 社會;科學家;新人;強國;諾貝爾
中國科學技術信息研究... 38 教育;競爭力;就業;人力資源;青...
國務院 38 轉業;軍隊;干部;轉業干部;軍轉...

主要資助項目分析

涉及文獻 資助項目
45 國家社會科學基金
7 河北省社會科學基金
6 國家自然科學基金
6 江蘇省教育廳哲學社會科學基金
5 教育部人文社會科學研究基金
4 河北省社會科學發展研究課題
4 湖北省教育廳人文社會科學研究項目
3 河南省軟科學研究計劃
3 江蘇省教育科學“十二五”規劃項目
3 寧波市教育科學規劃課題

主要資助課題分析

涉及文獻 資助課題
1 黑龍江省新世紀高等教育教學改革工程項目(無)
1 國家杰出青年科學基金(70625003)
1 河北省科學技術研究與發展計劃項目(114572159)
1 上海市高校選拔培養優秀青年教師科研專項基金(dxz09013)
1 河南省政府決策研究招標課題(B003)
1 陜西省教育廳科研計劃項目(11JK0314)
1 陜西省教育廳科研計劃項目(12JK0121)
1 北京市教育科學“十一五”規劃課題(ADB10101)
1 國家社會科學基金(10ZD046)
1 國家社會科學基金(11BJY041)
相關期刊
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中國人才雜志

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