時間：2022-02-16 13:41:24
緒論：在尋找寫作靈感嗎？愛發表網為您精選了8篇年底發言稿，愿這些內容能夠啟迪您的思維，激發您的創作熱情，歡迎您的閱讀與分享！
各位股東、各位員工：
大家好！
在新的一年里，我們要抓住機遇，把握當前房地產發展的良好勢頭，利用項目所處的優勢環境，挖掘資源，整合資源，集中精力打造公司的形象工程。我們要清楚認識到，只有以“品質”作為核心競爭力才能成為末來市場真正的贏家。面對激烈的市場競爭，能否在新的一年里繼續保持強盛的發展勢頭，實現公司跨越式的發展，工作再上新臺階，將是對我們工作的嚴竣考驗。為此，公司特提出20xx年工作計劃如下：
一、加強公司內部管理，提高工作效率
要進一步改革和完善公司的管理體制和經營機制，切實提高員工的思想意識和業務技能水平，挖掘每個員工的潛力，加大企業各項規章制度的貫徹執行及監督檢查的工作力度，加強內部管理及外部溝通協調，使公司日常工作更加有序，更加有效。公司是一個團隊，在這個團隊中，或負責人要承擔好分工協調的任務，發揮各人的優勢，使每個人都能心情愉悅、高效率地工作。而對于團隊中的每一個人來講，要認真對等自己的工作，明白自己在團隊中的位置，清楚自己在工作中的環節作用，與團隊中的人員多交流，多溝通，做好自己的工作，同時協助別人完成工作，營造良好的工作氛圍，只有加強人員間精誠合作，才能提高整個團隊的工作效率。
二、強化工作措施，強力推進項目建設
今年，我們公司要將祥寧項目作為公司的形象工程來打造，全力以赴抓好項目的建設。在加快推進工程進度的同時，要確保工程質和安全，加強項目施工過程各個環節的建設管
理，保證項目高質、高效按計劃推進。一是加強組織協調，指派專人進駐工地，積極加強與設計、施工、監理等單位的協調和配合，及時解決施工過程中出現的問題和困難。二是實行每月調度制度，由工程建設工作領導小組每月開項目調度會，聽取工地負責人匯報工程進度，安排部署下一月工作。三是加強工程建設管理，嚴格執行項目法人責任制、工程監理制、施工合同制、工程質量終身負責等建設管理制度，加強對工程組織、資金、
投資、進度和質量管理。四是落實勞動安全防護措施，要求施工單位嚴格遵守工程建設安全生產有關管理規定，嚴格按安全標準組織施工，加強監督檢查，采取必要的安全防護措施，嚴格操作規范，消除事故隱患，確保生產安全。五是實行全過程跟蹤監督，由相關工作人員組成項目建設督查小組，對項目建設的監理、工程質量、工期進度、財務管理等每一個環節實行全過程監督和檢查。六是完善工程建設資料，建設單位、施工單位、監理單位明確專人負責各項資料的收集整理工作，保證資料的真實性、安全性和完整性，并及時歸檔管理。
三、真誠服務，確保完成年度銷售任務演講稿
樓盤銷售中心作為企業的門面，企業的窗口，員工的一言一行代表了一個企業的形象，所以要提高自身的素質，高標準的要求自己。在高素質的基礎上還要加強自己的專業知識和專業技能，廣泛了解整個房地產市場的動態，走在市場的前沿。一是要針對當前昭平住房市場供求的實際，積極利用宣傳單、宣傳牌、電視臺、報紙等多種形式進行宣傳，開展各種促銷活動，宣傳小區優越的位置、良好的物業管理及優質的售后服務，提高知名度和美譽度。二是要加強和做好市場調研，制定切實可行的營銷推廣及市場招商方案，搭建好營銷及招商隊伍，加強營銷及招商人員的業務培訓，加大銷售及招商工作力
度，保證項目銷售及招商計劃的順利實現。三是以誠信、熱情、耐心、細致的服務理念展開工作，要對各個客戶及商建立客戶檔案，了解前期銷售情況及實力情況，及時跟蹤做好服務工作，扎實有效推進樓盤銷售工作。
我相信，只要大家帶著激情去工作，帶著愛心去奉獻，在不遠的將來，所有與xx縣xx房地產有限公司共同奮斗過的人，都會帶著驕傲去回味每一個我們共同打拼的日子，自豪的說：我們經歷了xx房地產有限公司從起步邁向騰飛的新航程。
年會指某些社會團體一年舉行一次的集會，是企業和組織一年一度的家庭盛會，主要目的是客戶答謝，激揚士氣，下面是小編為大家整理的關于2022年房地產年會發言稿最新，希望對您有所幫助。
2022年房地產年會發言稿最新1各位同事、各位朋友：
大家晚上好!
今天是我們__房產20__年度的年會之日，我本人十分榮幸地代表我們__房產公司管理層上臺發言。謝謝大家!
我是__年中搭上我們__的班車的，在這一年半載間，我們走了很多彎路，碰到了很多釘子，遇到了很多難題，我是一一看在心里的，我也相信在座的每一位朋友都是或多或少的了解和感受到的：這中間有苦也有甜，有愁也有喜;這中間，我們__有過改旗換面的那一天;這中間，我們__有過被外界惡性競爭，甚至詆毀打壓的那一天，但是，我們相信，不經歷風雨，是見不得彩虹的，任何風風雨雨都能促成我們越聚越大，今天我們五桌，明年就是五十桌!大家說，是不是?
當然，能一起走到今天，實屬不易，這離不開我們在座的每一位朋友的付出和努力，我們有些人工作在電話營銷一線，有些人工作在每一個項目現場，有些人馬不停蹄地奔波在去開發商或分銷商的路上，有些人又或辦公室精心思考策劃方方面面，但很明顯，我們每一個工作都始終圍繞著做大做強__公司的核心，此時此刻，我看到每一位朋友的面孔，很親切，我想說：難得有今天，難得有大家!謝謝你們!
20__年是我們__發展的突破年，公司戰略目標很是高遠，需要更多的朋友加入和支撐起來。為此，我們一方面將不斷引進管理人才和行業精英，不斷培養后起之秀，另一方面，將完善公司各項規章制度，確保公司經營規范、科學和人性化相結合，屆時還請大家把各自的想法與我們管理人員多多溝通，只有集思廣益，才能做得盡善盡美。
借此機會，我在再充兩句，一方面，于公于私，我都真心希望__公司能健康的、能順利的長遠性發展，同時，真心希望大家能以更客觀的角度理解和支持我的工作，另一方面，我也衷心祝愿妹妹的事業能在20__年度更上一層樓，祝愿大家能在__這一事業上找到新動力，找到新方向，找到新未來!謝謝大家!
2022年房地產年會發言稿最新2尊敬的各位領導，各位企業家，各位嘉賓：
大家晚上好!
歡聲辭舊歲，笑語迎新年。經過一年工作的忙碌，在收獲的喜悅中，我們即將送走20__年，迎來嶄新的20__年，在此，我謹代表公司領導班子，向公司的全體員工及其家屬致以節日的問候和最真摯的新年祝福，向長期以來關心和支持公司發展的各界領導和朋友表示衷心的感謝，向長期以來的合作伙伴及兄弟單位致以新年的祝福，祝福大家新年行大運，事事順通!
即將過去的20__年，是我公司穩步發展的一年，借著十的春風，在市場經濟形勢多變的情況下，公司抓住了各項發展機遇，取得令人鼓舞的工作業績：20__年，在集團公司領導的帶領下，全體員工同心協力，工作中擰成一股繩，對外形象得到大幅的提升，在行業內得到了充分的肯定。公司首次榮獲了建筑業獎--“魯班獎”;成功申報了市政總承包一級資質;連續四年被評為__省建筑業50強。公司對項目堅持精細化管理，使各項目取得了較好的成績，所有在建項目安全無事故，高速項目獲得省高速公路建設項目優秀施工單位稱號;市政項目多次得到業主的表彰嘉獎。
當然，成績的取得必定包含大家的辛勤的汗水，在20__年的發展進程中，我們經歷了艱辛，經歷了坎坷，受經濟危機，天災、經濟不確定的因素，物價上漲等影響導致項目盈利空間進一步縮小;債權催討難度大，債務訴訟不斷，資金壓力加大。但是國企的地位要求我們承擔的社會責任，國家啟動拉動內需政策，路橋板塊改制上市工作正在實施，我們面臨又一輪機遇，機遇蘊含精彩，創新成就偉業!
20__年，嶄新的一年，開啟我們共同嶄新的夢想，在20__年的起航的關鍵之年，我們公司將堅持以十精神為指導，緊密依托集團公司領導，以提高經濟效益為重心，以改革改制為動力，迎難而上，銳意進取，團結協作，大膽創新，力爭盡快實現運營結構的全面優化，共創20__年我公司發展的新藍天!
再次，預祝我們的迎接20__年元旦晚會圓滿結束，祝愿大家今天晚上玩的開心，祝福大家新年快樂，萬事如意!
謝謝大家!
2022年房地產年會發言稿最新3尊敬的各位領導，各位企業家，各位嘉賓：
很高興在此與各位歡聚一堂，分享我們過去一年的收獲和喜悅，共同展望我們正在開創的____!
我們很榮幸的邀請到政府相關部門領導、___等合作伙伴，__、__等供應商代表及___的員工家屬代表、親朋好友。在此，我代表___全體員工并以我個人的名義對各位的到來表示熱烈的歡迎!向長期關心和支持我們的各界朋友表示誠摯的謝意!向獲獎的優秀員工和供應商表示衷心的祝賀!向默默無聞、不離不棄、風雨與共的支持、期待和鼓勵我們的家人、親朋致以崇高的敬意!
我們一起走過的____年，留下了太多的記憶和感慨。
____年是___在創業歷程中初具雛形、羽翼漸豐前驚心動魄、濃墨重彩、全力以赴的一年。
去年的同一場合，我們為____年提出了“順勢飛奔，大干、實干、巧干，構建更高、更堅實的創業舞臺”的年度目標和方針。
現在來看，在____年我們基本實現了覆蓋__核心商圈、輻射東莞、布點重慶的網店拓展目標，達到了營業規模、團隊力量、盈利能力翻番的預期效果。在9月份以前，公司整體保持了良好、快速的增長勢頭，連續多月刷新月度總營收及單店營收的記錄，并打出了連開十店的拓展。同時我們對內部管理及組織機構也進行了有效的優化、創新和疏理，加強了后臺職能管控和服務支持力度，提升了前臺區域、門店的整體運營作戰水平。
全年我們不但加大了新店的投入，上線了epr系統，改造了部分高端門店，成型了新一代門店的品牌形象。同時，我們還積極參加玉樹公益賑災等社會公益活動。
通過全面的規劃，公司在____年變更升級了公司名稱，從“__市___商貿有限公司”蛻變提升為一個初具雛形、初具規模的“__市___商業連鎖有限公司”。相信，這是我們正式邁出商業連鎖行業的關鍵一步，也是我們開創生活家居行業堅實的一步。
總體來講，在____年，我們基本上堅持了“全力以赴的大干、腳踏實地的實干、精心籌劃的巧干，更不乏日以繼夜的苦干!”達到了“鍛煉隊伍、提升管理、成熟商業模式、促進營銷創新”的目的，實現了公司經營格局和品牌影響力整體提升的年度目標。
當然，____年仍然有很多的不足和遺憾。
在下半年，不期而至的cpi上漲帶來的消費市場委縮，房地產市場的宏觀調控，工業原材料上漲、采購成本上升、毛利空間縮水、員工薪水預期提升、人員規模擴充困難，客觀地影響了我們下半年發展的速度和業績水平，預期的“十一”和秋冬旺季沒有如期而至，為我們的庫存積壓和資金周轉帶來一定的困難。
在此，我要真誠的感謝各位合作伙伴的信任、理解和支持。相信過去的每一次付出、包容都會成為今后我們共度時艱、精誠合作、共贏未來的基石和力量的源泉。____年我們更加深刻的理解“誠信、互利、開創、共贏”的合作理念，讓我們收獲了越來越多的支持和信任。
眾所周知，____年的春節就像所有的春天一樣，萬物復蘇，春暖花開，這也是我們_______新財年全新的開始。
在____年1月份，我們又一次刷新了新紀錄，再次站上了新臺階，開始我們新一年的征程，我們把這一年確定為“質量、效益、管理”主題年。
今年，我們將按照從__逐步推向一線城市、滲透二線城市和立足核心商圈、覆蓋次中心商圈、滲透成熟社區的雙通道區域和網點發展模式，加大拓展力度，將經營規模在____年的基礎上整體提升一倍，實現業績的倍增。
2022年房地產年會發言稿最新4各位股東、各位員工：
大家好!
在新的一年里，我們要抓住機遇，把握當前房地產發展的良好勢頭，利用項目所處的優勢環境，挖掘資源，整合資源，集中精力打造公司的形象工程。我們要清楚認識到，只有以“品質”作為核心競爭力才能成為末來市場真正的贏家。面對激烈的市場競爭，能否在新的一年里繼續保持強盛的發展勢頭，實現公司跨越式的發展，工作再上新臺階，將是對我們工作的嚴竣考驗。為此，公司特提出20__年工作計劃如下：
一、加強公司內部管理，提高工作效率
要進一步改革和完善公司的管理體制和經營機制，切實提高員工的思想意識和業務技能水平，挖掘每個員工的潛力，加大企業各項規章制度的貫徹執行及監督檢查的工作力度，加強內部管理及外部溝通協調，使公司日常工作更加有序，更加有效。公司是一個團隊，在這個團隊中，或負責人要承擔好分工協調的任務，發揮各人的優勢，使每個人都能心情愉悅、高效率地工作。而對于團隊中的每一個人來講，要認真對等自己的工作，明白自己在團隊中的位置，清楚自己在工作中的環節作用，與團隊中的人員多交流，多溝通，做好自己的工作，同時協助別人完成工作，營造良好的工作氛圍，只有加強人員間精誠合作，才能提高整個團隊的工作效率。
二、強化工作措施，強力推進項目建設
今年，我們公司要將祥寧項目作為公司的形象工程來打造，全力以赴抓好項目的建設。在加快推進工程進度的同時，要確保工程質和安全，加強項目施工過程各個環節的建設管理，保證項目高質、高效
按計劃推進。一是加強組織協調，指派專人進駐工地，積極加強與設計、施工、監理等單位的協調和配合，及時解決施工過程中出現的問題和困難。二是實行每月調度制度，由工程建設工作領導小組每月開項目調度會，聽取工地負責人匯報工程進度，安排部署下一月工作。三是加強工程建設管理，嚴格執行項目法人責任制、工程監理制、施工合同制、工程質量終身負責等建設管理制度，加強對工程組織、資金、投資、進度和質量管理。四是落實勞動安全防護措施，要求施工單位嚴格遵守工程建設安全生產有關管理規定，嚴格按安全標準組織施工，加強監督檢查，采取必要的安全防護措施，嚴格操作規范，消除事故隱患，確保生產安全。五是實行全過程跟蹤監督，由相關工作人員組成項目建設督查小組，對項目建設的監理、工程質量、工期進度、財務管理等每一個環節實行全過程監督和檢查。六是完善工程建設資料，建設單位、施工單位、監理單位明確專人負責各項資料的收集整理工作，保證資料的真實性、安全性和完整性，并及時歸檔管理。
三、真誠服務，確保完成年度銷售任務演講稿
樓盤銷售中心作為企業的門面，企業的窗口，員工的一言一行代表了一個企業的形象，所以要提高自身的素質，高標準的要求自己。在高素質的基礎上還要加強自己的專業知識和專業技能，廣泛了解整個房地產市場的動態，走在市場的前沿。一是要針對當前昭平住房市場供求的實際，積極利用宣傳單、宣傳牌、電視臺、報紙等多種形式進行宣傳，開展各種促銷活動，宣傳小區優越的位置、良好的物業管理及優質的售后服務，提高知名度和美譽度。二是要加強和做好市場調研，制定切實可行的營銷推廣及市場招商方案，搭建好營銷及招商隊伍，加強營銷及招商人員的業務培訓，加大銷售及招商工作力度，保證項目銷售及招商計劃的順利實現。三是以誠信、熱情、耐心、細致的服務理念展開工作，要對各個客戶及商建立客戶檔案，了解前期銷售情況及實力情況，及時跟蹤做好服務工作，扎實有效推進樓盤銷售工作。
我相信，只要大家帶著激情去工作，帶著愛心去奉獻，在不遠的將來，所有與__縣__房地產有限公司共同奮斗過的人，都會帶著驕傲去回味每一個我們共同打拼的日子，自豪的說：我們經歷了__房地產有限公司從起步邁向騰飛的新航程。
各位股東，各位員工，滿載著收獲的20__年即將過去，充滿希望的20__年信步向我們走來，在新的一年里，光榮和夢想同在，挑戰與機遇并存，站在新的起點上，讓我們團結起來，把握機遇、攜手并肩，求真務實，銳意進取，大膽創新，迎難而上，力爭盡快實現公司戰略目標，共創20__事業新的輝煌!
最后，恭祝大家新春快樂、身體健康、心想事成、闔家幸福!
2022年房地產年會發言稿最新5尊敬的各位領導，各位企業家，各位嘉賓：
今天，房地產協會全體成員齊聚一堂，共同回顧不平凡的20__年，一起展望充滿希望的20__年。借此機會，我代表市委對大會的勝利召開和當選的新一屆房協領導班子表示熱烈的祝賀，對大家在過去一年為房地產業的加快發展所作出的積極努力表示崇高的敬意!
20__年，面對復雜嚴峻的經濟形勢和樓市調控政策，房地產開發企業牢牢把握穩中求進、做大總量、提升質量的基調，沉著應對，順應市場規律，大力推進項目建設，積極開展房產營銷，有力促進房地產持續健康發展，取得了顯著成績。全縣房地產開發投資、商品房供應和銷售的增速達到歷史新高。可以說，房地產行業在20__年打了一個漂亮仗，交了一份令人振奮的答卷。
眾所周知，在經濟趨緊、政策加壓的大背景下，要想保持已有成績實屬不易，要實現高速增長就更加艱難。但過去一年的實踐證明，只要zf部門不斷改善政務服務、優化投資軟環境，及時為項目建設和銷售協調處理實際困難和問題，開發企業守規矩、講誠信，就能夠在復雜嚴峻的形勢下攻堅克難、創新突破。所以，20__年很不平凡，既為我們今年的發展奠定了堅實基礎，也為我們今年努力實現房地產持續健康發展積累了寶貴經驗。
20__年，房地產調控趨勢延續，以緩慢調控為主。對房地產市場而言，房地產發展的良好態勢仍將持續，區域城鎮化將為房地產發展提供持久動力。目前，我們的城鎮化率較低，相對全國平均水平差距很大。但是，這種差距也讓我們看到了發展的前景。未來5到10年，我們的城鎮化率必須每年提升2至3個百分點，每年要有10至15萬農民轉化為市民，未來幾年將是我們城鎮化的主升浪潮期。所以，房地產開發企業要順應趨勢，趁潮而上。
下一步，我將繼續堅持生態城市建設目標，加快新型城鎮化建設。隨著多條高速公路的通車，區域通達性大大增強，今年將全力促成城際輕軌開工建設，為我們更好融入核心經濟區和加快城鎮化進程打牢基礎。同時，重點城鎮的發展、城市新區建設、“城中村”改造、大學城建設、古鎮開發等，將有力擴大消費，增加剛性需求。
據初步統計，今年我們在建在售樓盤將達到126個，名義可售房源1000萬平方米，再除去部分企業自持不售的房子，實際可售房源不足800萬平方米。而今年的銷售目標要確保700萬平方米，如果不加大項目建設力度，保證足夠的開工量和預售量，極有可能面臨供應不足的尷尬。所以，20__年房地產的發展必須要有各開發企業的全力投入。我們將真心實意為企業服好務，協調解決好具體問題，同時也將加大市場監管力度，全力維護良好的市場秩序。
希望房地產協會積極工作，充分發揮在行業自律、行業規范、行業發展等方面的積極作用，在聯系會員、城市營銷、信息服務等方面主動作為。讓我們20__年，合力共贏，再創佳績，為金堂房地產持續健康發展做出新貢獻!
不知不覺一年的時間就這樣過去了，又到了需要開年會了，那么你們知道關于2021房地產年會發言稿內容還有哪些呢?下面是小編為大家準備2021房地產年會發言稿800字，歡迎參閱。
房地產年會發言稿一
尊敬的各位領導，各位企業家，各位嘉賓：
很高興在此與各位歡聚一堂，分享我們過去一年的收獲和喜悅，共同展望我們正在開創的__!
我們很榮幸的邀請到政府相關部門領導、__等合作伙伴，_、_等供應商代表及__的員工家屬代表、親朋好友。在此，我代表__全體員工并以我個人的名義對各位的到來表示熱烈的歡迎!向長期關心和支持我們的各界朋友表示誠摯的謝意!向獲獎的優秀員工和供應商表示衷心的祝賀!向默默無聞、不離不棄、風雨與共的支持、期待和鼓勵我們的家人、親朋致以崇高的敬意!
我們一起走過的__年，留下了太多的記憶和感慨。
__年是__在創業歷程中初具雛形、羽翼漸豐前驚心動魄、濃墨重彩、全力以赴的一年。
去年的同一場合，我們為__年提出了“順勢飛奔，大干、實干、巧干，構建更高、更堅實的創業舞臺”的年度目標和方針。
現在來看，在__年我們基本實現了覆蓋_核心商圈、輻射東莞、布點重慶的網店拓展目標，達到了營業規模、團隊力量、盈利能力翻番的預期效果。在9月份以前，公司整體保持了良好、快速的增長勢頭，連續多月刷新月度總營收及單店營收的記錄，并打出了連開十店的拓展。同時我們對內部管理及組織機構也進行了有效的優化、創新和疏理，加強了后臺職能管控和服務支持力度，提升了前臺區域、門店的整體運營作戰水平。
全年我們不但加大了新店的投入，上線了epr系統，改造了部分高端門店，成型了新一代門店的品牌形象。同時，我們還積極參加玉樹公益賑災等社會公益活動。
通過全面的規劃，公司在__年變更升級了公司名稱，從“_市__商貿有限公司”蛻變提升為一個初具雛形、初具規模的“_市__商業連鎖有限公司”。相信，這是我們正式邁出商業連鎖行業的關鍵一步，也是我們開創生活家居行業堅實的一步。
總體來講，在__年，我們基本上堅持了“全力以赴的大干、腳踏實地的實干、精心籌劃的巧干，更不乏日以繼夜的苦干!”達到了“鍛煉隊伍、提升管理、成熟商業模式、促進營銷創新”的目的，實現了公司經營格局和品牌影響力整體提升的年度目標。
當然，__年仍然有很多的不足和遺憾。
在下半年，不期而至的cpi上漲帶來的消費市場委縮，房地產市場的宏觀調控，工業原材料上漲、采購成本上升、毛利空間縮水、員工薪水預期提升、人員規模擴充困難，客觀地影響了我們下半年發展的速度和業績水平，預期的“十一”和秋冬旺季沒有如期而至，為我們的庫存積壓和資金周轉帶來一定的困難。
在此，我要真誠的感謝各位合作伙伴的信任、理解和支持。相信過去的每一次付出、包容都會成為今后我們共度時艱、精誠合作、共贏未來的基石和力量的源泉。__年我們更加深刻的理解“誠信、互利、開創、共贏”的合作理念，讓我們收獲了越來越多的支持和信任。
眾所周知，__年的春節就像所有的春天一樣，萬物復蘇，春暖花開，這也是我們____新財年全新的開始。
在__年1月份，我們又一次刷新了新紀錄，再次站上了新臺階，開始我們新一年的征程，我們把這一年確定為“質量、效益、管理”主題年。
今年，我們將按照從_逐步推向一線城市、滲透二線城市和立足核心商圈、覆蓋次中心商圈、滲透成熟社區的雙通道區域和網點發展模式，加大拓展力度，將經營規模在__年的基礎上整體提升一倍，實現業績的倍增。
房地產年會發言稿二
各位股東、各位員工：
大家好!
在新的一年里，我們要抓住機遇，把握當前房地產發展的良好勢頭，利用項目所處的優勢環境，挖掘資源，整合資源，集中精力打造公司的形象工程。我們要清楚認識到，只有以“品質”作為核心競爭力才能成為末來市場真正的贏家。面對激烈的市場競爭，能否在新的一年里繼續保持強盛的發展勢頭，實現公司跨越式的發展，工作再上新臺階，將是對我們工作的嚴竣考驗。為此，公司特提出20_年工作計劃如下：
一、加強公司內部管理，提高工作效率
要進一步改革和完善公司的管理體制和經營機制，切實提高員工的思想意識和業務技能水平，挖掘每個員工的潛力，加大企業各項規章制度的貫徹執行及監督檢查的工作力度，加強內部管理及外部溝通協調，使公司日常工作更加有序，更加有效。公司是一個團隊，在這個團隊中，或負責人要承擔好分工協調的任務，發揮各人的優勢，使每個人都能心情愉悅、高效率地工作。而對于團隊中的每一個人來講，要認真對等自己的工作，明白自己在團隊中的位置，清楚自己在工作中的環節作用，與團隊中的人員多交流，多溝通，做好自己的工作，同時協助別人完成工作，營造良好的工作氛圍，只有加?咳嗽奔渚蝦獻鰨拍芴岣噠鐾哦擁墓ぷ饜省?
二、強化工作措施，強力推進項目建設
今年，我們公司要將祥寧項目作為公司的形象工程來打造，全力以赴抓好項目的建設。在加快推進工程進度的同時，要確保工程質和安全，加強項目施工過程各個環節的建設管理，保證項目高質、高效
按計劃推進。一是加強組織協調，指派專人進駐工地，積極加強與設計、施工、監理等單位的協調和配合，及時解決施工過程中出現的問題和困難。二是實行每月調度制度，由工程建設工作領導小組每月開項目調度會，聽取工地負責人匯報工程進度，安排部署下一月工作。三是加強工程建設管理，嚴格執行項目法人責任制、工程監理制、施工合同制、工程質量終身負責等建設管理制度，加強對工程組織、資金、投資、進度和質量管理。四是落實勞動安全防護措施，要求施工單位嚴格遵守工程建設安全生產有關管理規定，嚴格按安全標準組織施工，加強監督檢查，采取必要的安全防護措施，嚴格操作規范，消除事故隱患，確保生產安全。五是實行全過程跟蹤監督，由相關工作人員組成項目建設督查小組，對項目建設的監理、工程質量、工期進度、財務管理等每一個環節實行全過程監督和檢查。六是完善工程建設資料，建設單位、施工單位、監理單位明確專人負責各項資料的收集整理工作，保證資料的真實性、安全性和完整性，并及時歸檔管理。
三、真誠服務，確保完成年度銷售任務演講稿
樓盤銷售中心作為企業的門面，企業的窗口，員工的一言一行代表了一個企業的形象，所以要提高自身的素質，高標準的要求自己。在高素質的基礎上還要加強自己的專業知識和專業技能，廣泛了解整個房地產市場的動態，走在市場的前沿。一是要針對當前昭平住房市場供求的實際，積極利用宣傳單、宣傳牌、電視臺、報紙等多種形式進行宣傳，開展各種促銷活動，宣傳小區優越的位置、良好的物業管理及優質的售后服務，提高知名度和美譽度。二是要加強和做好市場調研，制定切實可行的營銷推廣及市場招商方案，搭建好營銷及招商隊伍，加強營銷及招商人員的業務培訓，加大銷售及招商工作力度，保證項目銷售及招商計劃的順利實現。三是以誠信、熱情、耐心、細致的服務理念展開工作，要對各個客戶及商建立客戶檔案，了解前期銷售情況及實力情況，及時跟蹤做好服務工作，扎實有效推進樓盤銷售工作。
我相信，只要大家帶著激情去工作，帶著愛心去奉獻，在不遠的將來，所有與_縣_房地產有限公司共同奮斗過的人，都會帶著驕傲去回味每一個我們共同打拼的日子，自豪的說：我們經歷了_房地產有限公司從起步邁向騰飛的新航程。
各位股東，各位員工，滿載著收獲的20_年即將過去，充滿希望的20_年信步向我們走來，在新的一年里，光榮和夢想同在，挑戰與機遇并存，站在新的起點上，讓我們團結起來，把握機遇、攜手并肩，求真務實，銳意進取，大膽創新，迎難而上，力爭盡快實現公司戰略目標，共創20_事業新的輝煌!
最后，恭祝大家新春快樂、身體健康、心想事成、闔家幸福!
房地產年會發言稿三
尊敬的各位領導，各位企業家，各位嘉賓：
今天，房地產協會全體成員齊聚一堂，共同回顧不平凡的20_年，一起展望充滿希望的20_年。借此機會，我代表市委對大會的勝利召開和當選的新一屆房協領導班子表示熱烈的祝賀，對大家在過去一年為房地產業的加快發展所作出的積極努力表示崇高的敬意!
20_年，面對復雜嚴峻的經濟形勢和樓市調控政策，房地產開發企業牢牢把握穩中求進、做大總量、提升質量的基調，沉著應對，順應市場規律，大力推進項目建設，積極開展房產營銷，有力促進房地產持續健康發展，取得了顯著成績。全縣房地產開發投資、商品房供應和銷售的增速達到歷史新高。可以說，房地產行業在20_年打了一個漂亮仗，交了一份令人振奮的答卷。
眾所周知，在經濟趨緊、政策加壓的大背景下，要想保持已有成績實屬不易，要實現高速增長就更加艱難。但過去一年的實踐證明，只要zf部門不斷改善政務服務、優化投資軟環境，及時為項目建設和銷售協調處理實際困難和問題，開發企業守規矩、講誠信，就能夠在復雜嚴峻的形勢下攻堅克難、創新突破。所以，20_年很不平凡，既為我們今年的發展奠定了堅實基礎，也為我們今年努力實現房地產持續健康發展積累了寶貴經驗。
20_年，房地產調控趨勢延續，以緩慢調控為主。對房地產市場而言，房地產發展的良好態勢仍將持續，區域城鎮化將為房地產發展提供持久動力。目前，我們的城鎮化率較低，相對全國平均水平差距很大。但是，這種差距也讓我們看到了發展的前景。未來5到10年，我們的城鎮化率必須每年提升2至3個百分點，每年要有10至15萬農民轉化為市民，未來幾年將是我們城鎮化的主升浪潮期。所以，房地產開發企業要順應趨勢，趁潮而上。
下一步，我將繼續堅持生態城市建設目標，加快新型城鎮化建設。隨著多條高速公路的通車，區域通達性大大增強，今年將全力促成城際輕軌開工建設，為我們更好融入核心經濟區和加快城鎮化進程打牢基礎。同時，重點城鎮的發展、城市新區建設、“城中村”改造、大學城建設、古鎮開發等，將有力擴大消費，增加剛性需求。
據初步統計，今年我們在建在售樓盤將達到126個，名義可售房源1000萬平方米，再除去部分企業自持不售的房子，實際可售房源不足800萬平方米。而今年的銷售目標要確保700萬平方米，如果不加大項目建設力度，保證足夠的開工量和預售量，極有可能面臨供應不足的尷尬。所以，20_年房地產的發展必須要有各開發企業的全力投入。我們將真心實意為企業服好務，協調解決好具體問題，同時也將加大市場監管力度，全力維護良好的市場秩序。
您們好！感謝你們在百忙之中抽時間來參加今晚的家長會和長期以來對學校、對我們班工作的大力支持和幫助。我們今天能有機會坐在一起，是為了一個共同的目的，那就是為了孩子的學習、為了孩子的進步、為了孩子的明天。借這次期中考試，我們召開這個家長會，主要目的也是希望家長多了解孩子的在校表現，加強你們和學校之間的聯系，希望家長進一步配合老師，做好一些工作，讓孩子們學得更好，取得更好的成績！
第一方面：班級介紹
半個學期以來，整體看來，學生進步都很大，從剛入學的時候注意力不集中，到現在基本能跟上老師的思路或者說能積極動腦，特別是學校開展班級評比，大家集體榮譽感都增強了，衛生紀律方面都有明顯的進步，學習也認真了，作業完成也得又快又好，還有很多方面我就不一一舉例了。
第二方面：說說期中檢測。
當家長拿到試卷的時候，有喜有憂，喜的是孩子考到了好成績，憂的是孩子的成績不理想，其實這正是有關專家早就預料到的，新課程改使孩子的兩極分化越來越明顯。當你看到孩子的成績時，不知你有沒有想過你為孩子在學習上付出了多少心血，當然，現在的社會并不是一味地看分數，他們更關注的是孩子的能力，注重孩子的全面發展，教師的目標也是一樣的。不過，從這張試卷上也可以看出一些問題。很多孩子分析能力判斷能力還有待加強。
第三方面：經驗交流
1.激發孩子的識字興趣。
現在有不少家長已經發現生字教學越來越難，如何讓孩子對學習生字感興趣，不僅是老師的責任，也是家長的責任。平時，隨時隨地都可以讓孩子識生字，比如：上街，可以和孩子一起看路邊的招牌；逛商場，認識商品標簽上的事物名稱等等。這樣，孩子識字的興趣可能會更濃。
2.關心孩子的學習
有的家長總說孩子在家不肯讀書，反映的家長很多，我知道，現在都是獨生子女，都非常的溺愛孩子，事事都順著他，使他養成以自我為中心，自私的人，我想，你肯定不希望這樣，所以我想告訴你們一句話，教育孩子也是要有手段，有方法的，要有一定的獎罰制度，培養孩子積極的、健康的成長。
這就是說，達不到某個標準的時候，一定要有所限制，要懲罰，這個懲罰一定要剝奪他最喜歡的事情，這個時候不能心疼孩子，這沒關系。但是他達到這個標準之后，你就得獎勵他最喜歡的事情。孩子通過這樣的調整，慢慢地就習慣了。習慣培養的奧秘，可以總結出一句話：培養好習慣用加法，改正壞習慣用減法。
尊敬的各位家長：
下午好！
您們能在百忙之中抽空參加這次會議，這是對我們工作的最大理解和支持。首先我代表七（4）班的全體師生衷心歡迎各位的光臨！要把孩子教育好，僅僅依靠學校的力量遠遠不夠的，家長的積極配合對教育好孩子起著重要的、甚至是非常關鍵的作用。這次舉行“家長會”的目的也是為了最大限度地發揮家庭在教育子女上的作用，共商對子女教育。
由于時間關系，今天的家長會不可能涉及很多問題，我想就以下幾個方面，與各位進行匯報與交流：
（一）本次月考考試成績情況分析。
因為剛從小學升入初中，前期許多學生還在逐步適應初中的學習生活，小學和初中課程數量、難度上都有很大的差異，學習時間上比緊張，節奏快，有的學生適應的快，有的相對慢些，所以從成績上反映和小學也有很大的不同。
1、本次月考中成績位列班級、年級前列的有：***、***、***、***。
2具體學科分析：語數英成績相對正常發揮，因為學科特點和試卷難度的原因，成績有高有低，但基本能看出平時用功和學習水平層次。政史地生學科分數過低，有客觀因素也有主觀原因，學生課堂學習效率有待提高。
3、具體到每個人的成績，會后可單獨交流。
（二）七年級現階段出現的問題。
現在初中的學習才開始，對于部分學生來說這是一個轉折點，是一個分水嶺，一部分適應環境脫穎而出，一部分不適應，處于有諸多麻煩狀，部分學生出現掉隊現象，許多學生出現了兩極分化。
從孩子這方面來講，進入七年級以后，他們面對的主要困難有以下幾點：
1、課程難度增大，容量增多，從小學時只關注語文、數學兩門課，到現在初一學生的開設的學科數量達到了十幾門之多，參與中考的也有8門課之多。學業負擔相對增加，因此日常的學習節奏和時間越來越緊張，如果孩子的表現相反的話，那就證明孩子出了問題。
2、社會電子產品的普及，學生沉迷于手機、電腦、電視、游戲機，有了依賴，上癮。
3、隨著年齡的增長和對學校的不斷熟悉，部分學生不再對家長、教師言聽計從（特別是對部分家長），而是有了自己的主張和見解，不少學生出現了反叛意識增強，總想擺脫周圍人的說教對很多事有自己的想法，不容易溝通，不輕易服從師長尤其是家長的指導和批評。有不同性質和程度的叛逆、對抗情緒以及說謊、尋釁鬧事行為等。
4、由于生理和心理發育的急劇變化，學生開始進入青春期，產生愿意與異性同學交往的想法，有了早戀現象，如果在這時候我們不能給予孩子正常的關心和幫助，孩子的健康成長必然會偏離正常軌道。
5、后期緊隨而來的，是他們適應了初中的學習生活，沒有了剛進入初中的新鮮感，還沒有中考帶來的升學壓力。盡管家長希望子女成龍成鳳心切，但部分學生自我約束能力較差，一旦放松，就會出現學習成績下降的現象，甚至出現厭學情緒。這一階段的學生大量出現了“松一松，降一降；抓一抓，上一上”的現象。
6、學生學壞的第一步往往表現在“非常在意自己的衣著打扮”“周末找沒有好的學習習慣的同學游玩”“經常找各種理由向家長要錢”“要求家長買手機電腦等”、“喜歡在學習之外的方面攀比”等。
三、針對這些問題學校老師家長怎樣配合才能更好的引導解決呢。
有不少家長跟我聊天的時候講，小孩子平時不怎么聽我們的話，就聽老師的。這是什么原因呢，這可能教育方法上的問題，有可能是家長過于嘮叨，而且內容都差不多，并不真正了解孩子在想什么，需要什么家長說話不得要領，說不到點上，孩子聽煩了。在這一點上許多時候也需要我們家長做一些改變。
1、做一個善于溝通的家長。 這個溝通第一指多與學校老師溝通，多來校或來電詢問孩子的情況。
第二，也是更重要的，要與你的小孩多溝通，平時要經常沉下心來跟學生談心，每次放假回家，我們有多少家長做到了跟小孩面對面談心開玩笑式的談話交流半小時以上呢,內容不一定全部局限在學習上，也可以是在生活上的，同學之間的一些鎖事。只有通過這樣的點點滴滴才能真正的了解學生。而每次叮囑式的單方面的講，講的再多有可能等于沒講。溝通非常重要，這不僅在學習上，就算你的小孩成績比較差，對他的希望不在學習上，這樣的事情也是不可少的，通過平時的點滴教育，對他在以后家庭相處、以后為人，都非常重要。
2、做一個積極而仔細耐心的家長。家長在學習上要多關注，你的關注的多少，會影響學生對學習重視程度的多少，我們老師經常性的在班上做關于學習目標上的教育，但在不同的學生身上達成的效果不一樣中，如果家長重視的，往往效果要更好。看重結果，更注重過程。比如說你可以和孩子共同擬定一份切實可行的學習計劃，日積月累、堅持不懈，孩子一定學有所成。再比如說你每星期都和孩子說你要達到什么什么目標，要怎么怎么做，與其這樣，你還不如深入進去，他做做業時，在邊上監督，并不是每個孩子一個人在房間時就一定在學習。看看寫作業浮不浮躁，作業態度怎么樣，了解近一段時間有沒考試過，考得怎么樣，一起找找沒考好的原因。
3、做一個有原則性的家長，對學習有利的事情，可以鼓勵，多支持，對學習無益的、有關原則性的事，要直接性的拒絕。注意放假時間讓孩子在家不要隨意外出，（這里也順便提醒一下，平時要注意放假時小孩的人生安全如交通、溺水）。比如說，往年，教八九年級時每學期都會沒收了十來個手機，這些手機并不是用來跟父母打電話聯系的，而是用來上網，聊天，看小說的，手機里沒有卡也可以做到。有些學生在家里要求買電腦，可以說，在初中時期學習上用不上家庭電腦，手機、電腦的誘惑比學習要大得多，有時候學生手上有一個手機，我們上多少節班會課，做多少工作都是白干。一個游戲算不算成功，就在與能不能讓你上癮。
4、做一個有見識、有修養的家長。例如，當著孩子的面，有的家長喜歡背后論他人長短，這是一種可怕的現象。一旦孩子犯了錯，家長應該做到決不護短；不要武斷與粗暴。 要正面積極地教育和引導孩子，再和老師商議解決問題的良好辦法。要積極地和老師配合，最終達到孩子不僅改正了錯誤，思想認識還有了新的提高。
初中階段是孩子成長波動較大的時期。在這個時期，孩子發展順利，固然幸運；產生了一點麻煩，一些困惑，也不必緊張。希望我們的家長要有這個思想準備，有這個信心和耐心，和學校一起配合，共同努力，讓這個階段的孩子都能健康快樂的成長，都能逐步走向優秀。
要教育好一個孩子并不是一項簡單的工作，它牽涉到社會、學校和家庭多個方面。如果家長能配合學校的工作，雙管齊下，我想這樣的教育效果會好很多。羅羅嗦嗦講了這么多，耽誤了大家的時間。有講的不對的地方歡迎大家批評指正。今后我會繼續我的教學宗旨，那就是一切為了孩子，為了孩子的一切，為了一切孩子。
尊敬的老師們、親愛的同學們：
大家上午好！
金秋時節，秋風送爽，伴著秋天的氣息，我們又迎來了一個嶄新的學年。今天，我們歡聚一起，在這里隆重舉行合馬村鎮中學中學2018-2019學年第一學期的開學典禮。
同學們剛剛度過了一個充實愉快而有意義的暑假，現在又回到了熟悉美麗的校園。但跟以往不同的是，我們迎來了580多名朝氣蓬勃的新同學，他們就是我校2019級的新生同學。他們的融入，使我們這個大家庭更加強大，更加的充滿生機和活力。在這里，讓我們對七年級的新生同學表示熱烈的歡迎！
站在新學期的新起點上，回顧剛剛過去的一年，我們為同學們的勤奮學習、銳意進取而倍感欣慰，我們為老師們的無私奉獻、而深深感動。過去的一學期，是我們學校發展的關鍵年。在學校領導班子的正確指導下，通過全體老師的精心教育、努力工作，全體同學的刻苦鉆研，勤奮學習，學校的各項工作都得以順利完成。教育教學更是取得了可喜成績，考取縣一中130多人，開創了馬村鎮中學的歷史之最。
在升級全縣統考中，我校原七年級一鳴驚人，人均總分、優秀率及單科均分均名列第一，遙遙領先于一些傳統名校。其中陸靳勇同學位列全縣個人第五名，中學女足比賽榮獲全縣第三名，田徑比賽榮獲第六名。驕人的戰績，令人刮目相看。
當然，這些成績只能代表過去。新的學年，孕育著新的希望和夢想。為了讓我們的夢想成為現實，并將這些成績發揚光大，創造新的輝煌，在這里，我想給同學們提幾點希望和要求，與大家共勉：
七年級的新同學們，你們告別了小學，進入了初中，邁入了另一個階段。中學時代是學習和養成教育的黃金時期。此時的你們就應該明確目標，珍惜時間，主動學習。七年級是我們成長階段的重要轉折點，俗話說，良好的開端是成功的一半，因此成功邁好這一步尤為重要。新生同學們，你們從各個不同地方的小學畢業，一起來到了馬村鎮中學，相聚于此。你們走進的是一個團結友愛的集體，你們走進的是一個拼搏奮斗的大家庭，希望你們能努力學習，養成良好的學習習慣、生活習慣和行為習慣。我相信：經過你們堅持不懈的努力和奮斗，一定能擁有最后的收獲和喜悅。
還有八年級的同學們，你們已經從去年的略顯稚嫩走向了逐步成熟，同時也升級成了學長和學姐。面對著你們的學弟學妹，你們在學習上、生活上、行為習慣上都要做好榜樣帶頭作用，以身作則。另外，八年級也是知識和能力大幅度提升的關鍵時刻，因為初中的大部分教學內容都是在二年級進行，我真誠地希望每一名同學都明白這一點，在平穩過渡的基礎上，為自己在新學期制定新計劃、新目標。尤其是面對前進征途中的困難和挫折要經得起風吹浪打。有一句名言是：“有信心的人，可以化渺小為偉大，化平庸為神奇”。我希望你們用信心作槳，用堅持作帆，駕駛著知識的小舟在老師的引導下到達成功的彼岸。九年級的同學們初三的生活自然是艱苦的，它需要你付出大量時間精力同時也要學會面對一切壓力，良好的心態十分重要，這就需要一顆很豁達又善于發現的心去體驗學習生活中的樂趣。秋天的碩果不屬于春天的賞花人，而屬于春天的耕耘者。你在生命的春天播下創造的種子，必將迎來金色生命的秋天！。在此，我們衷心祝愿所有初三的同學們最后取得優異的成績。
沒有規矩不成方圓，在新學期，我們要有新的起點、新的目標、新的任務，新的希望。在此，就學校德育工作，我向同學們提一些要求：
1、在儀容儀表方面：要嚴格按照《中小學生守則》和《馬村鎮中學學生在校十不準》來要求自己，進校園不帶手機、不佩帶首飾、男生不留長發、怪發，女生不燙發、不染指甲、不穿高跟鞋。不穿奇裝異服、穿拖鞋入校等。總之，不適合學生的儀表、儀容要堅決杜絕，學校在本學期要不定期的檢查，對違紀的學生除扣班級紀律量化分數外，對本人還要嚴肅處理。
2、在安全與衛生方面：上樓下樓、出操、課間活動、上學放學都要把安全放在第一位，珍愛生命，提高自我保護意識，牢固樹立“安全第一”的觀念。同時特別注意交通安全，做到路上行走一律靠右行，不違規騎車。衛生是文明的標志，堅決禁止亂扔垃圾。講究個人衛生，我們要比一比，哪個班級的衛生工作好，哪個同學的衛生習慣好。
3、在校規校紀方面：我們要嚴格按照《中小學生守則》和《中學生日常行為規范》來要求自己，爭做文明向上的好學生。學校是一個大集體，班級是一個小集體。在集體中，我們誰也離不開誰。班里有人干了壞事，有的同學不守紀，讓班級扣了分，整個班級都會受到影響。班級里有同學得了榮譽，我們全班同學都會感到光榮，這是在自然不過的道理。希望同學們自覺自愿的遵守學校的規章制度。
在學校里，見到老師恭恭敬敬地說一句：老師好，這是尊敬老師的表現。上課認真聽講，積極舉手發言，學習勤奮，這是珍惜老師勞動成果的表現。在公共場合，舉止文明，不爭不搶，就餐自覺排隊，這是對他人尊重和關愛的表現。誠實守信、助人為樂，主動幫助同學解決困難，這是文明的體現。在這些方面，以往我們學校的大多數同學都會做得不錯。但也有個別同學滿口臟話粗話、在樓道里追逐打鬧、大聲喧嘩等，這都是一些不文明的表現。所以本學期，要求全體同學們做到：三個隨手、四個輕、五個不、六個禁止。
1、“三個隨手”(隨手關燈、隨手關閉水籠頭、隨手撿拾廢紙；特別要求各班負責倒垃圾的同學一定要做到這一點。)
2、“四個輕”(說話輕、走路輕、開關門輕、運動場體育活動動作要輕)
3、“五個不”(不趴窗臺陽臺、不串班級樓層、不亂涂亂畫、不追逐打鬧、不進營業性網吧)
4、“六個禁止”(禁止頂撞老師;禁止曠課、曠寢;禁止吸煙；禁止攜帶管制刀具、火機等入校;禁止以大欺孝敲詐勒索、打架斗毆;禁止非正常交往、拉幫結伙與社會人員勾結等)。
同學們，學校里多數是小事，但又沒有小事，說它小，比如：彎腰撿起校園內的一張紙屑，聽到鈴聲教室里立刻安靜下來，整理好學習用品等，事情都很小，但都關系到同學們良好行為習慣的養成問題——又是頭等的大事。
同學們，我們每天都生活在細節中：穿什么樣的衣服，理什么樣的發型，講什么樣的話等等，無不折射出我們的修養、審美、學識。當你離開教室順手關上電燈時，當你彎腰揀起校園內的紙屑時，當你不再隨地吐痰、不再亂拋雜物時，當你遵守了那再瑣細不過的日常行為規范的時候，人性中最美麗的花朵就會在我們的校園里綻放。
關鍵詞：地方本科高校；青年教師；專業發展
黨的十報告明確提出加快構建現代職業教育體系，引導一批普通本科高校向應用技術型高校轉型。教育部負責人也表示，“十三五”高等教育改革的主要任務就是調整高等教育的結構，突破口就在地方本科高校的轉型發展。地方本科院校以新建本科院校為主，師資隊伍青年教師所占比例大，青年教師已經成為地方本科高校師資隊伍的重要力量，承擔著教學和科研的重任。地方本科高校的轉型發展，很大程度上依賴于青年教師。因此，如何促進青年教師的專業發展，不斷提高青年教師隊伍質量與水平，已經成為地方高校面臨的一個重要問題。
一、地方本科高校青年教師專業發展的現狀與問題
目前，地方本科高校的師資隊伍結構以40歲以下的青年教師為主，學歷以博士、碩士為主，教授、副教授所占比例偏少，職稱結構呈金字塔形，缺少高層次人才。很多青年教師是從一所高校畢業后直接進入另一所高校任教，欠缺專業技術實踐能力，達不到應用技術型高校的要求，缺少“雙師型”教師。[1]在轉型發展的背景下，地方本科高校青年教師專業發展存在問題如下：
（一）專業發展的意識薄弱
地方本科院校大多都是新建本科院校，是由高職高專院校直接升格或者幾所高職高專院校合并，甚至是高職高專與中職院校合并而來，辦學綜合實力不足，師資隊伍的職稱、學歷、學科結構以及學緣結構都與傳統的本科院校存在很大的差距。[2]近幾年，地方本科院校為改善師資隊伍結構，引入了很多高學歷的青年教師，青年教師已成為地方本科高校師資的中堅力量。但是很多地方本科高校缺乏引導青年教師專業發展的完善的組織機構，對青年教師的專業發展順其自然，也有很多地方高校對青年教師的在職培訓和進修，過于功利化，為了滿足學校的“數據”或者“面子”需要，很難真正關注青年教師的專業技能提高與完善。
（二）青年教師專業發展的內容不平衡
地方本科高校的青年教師很注重學歷職稱的提升，偏重于專業理論知識的學習與提高，專業理論知識豐富，但欠缺崗位實踐經驗，專業技術實踐能力不強；同時，地方本科高校的青年教師教學任務重，忙于應付日常教學，習慣于傳統教學方式，重視理論知識，忽視專業實踐能力提高與創新創業能力的培養。而地方本科院校的人才培養目標多為應用型人才，地方本科高校轉型為應用技術型高校，要求學生具備很強的專業技術技能與創新創業能力。
（三）青年教師專業發展的制度不健全
目前，地方本科院校青年教師的引進與培養重學歷、重專業技術職務，對教師的專業技術實踐能力欠缺考核的標準，欠缺與應用技術型高校人才培養目標相一致的配套機制。師資的引進與培養缺少專業技術實踐取向的系統規劃，沒有與應用技術型高校的發展需求掛鉤。[3]而且地方本科高校也缺乏應用技術型高校教師的評價體系，作為應用型本科院校教師評價指標中對教師的產學研能力和專業實踐能力還未引入相應的考核標準，學校對促進教師專業發展缺乏有效的評價機制，沒有在學校層面上合理制定促進青年教師專業發展的制度，沒有充分考慮到應用技術型高校對教師的專業需求。
（四）青年教師專業發展的環境不夠優化
地方本科高校的青年教師教學任務重，每天忙于備課、上課，同時，青年教師的科研壓力大，很多青年教師忙于課題的申報，論文的發表，很難參與社會實踐，了解社會最前沿的技術更新和經濟發展需求。同時，在我國職業教育的氛圍還未形成，校企聯合培養人才的機制也未形成，對應用技術型高校教師的培養缺少企業的積極參與，青年教師專業發展的良好氛圍沒有形成。地方本科高校在引導青年教師的專業發展，為青年教師的專業發展提供良好的組織文化和和諧的工作環境方面還很有欠缺，經濟待遇也沒有充分體現教師的社會地位，導致很多高素質人才流失。
二、促進地方本科高校青年教師專業發展的策略
（一）教師個人方面
1.明確個人專業發展目標。青年教師應主動的去發展自身的專業，而不是僅僅為了職稱的提升，職位的晉升，被動的去發展專業。青年教師應積極關注國家的政策取向和社會需求，按照市場經濟對人才的需求，根據各專業的技能需求，提升自身的專業技能，為社會培養所需要的人才。
2.積極提升專業實踐能力，理論與實踐均衡發展。應用型本科高校對教師的專業實踐能力要求較高，需要教師提升自身的專業技術技能，青年教師在注重學歷的提升，注重理論知識學習進步的同時，需根據專業的發展情況，增加社會實踐的機會，關注社會經濟發展對專業技能的需求，關注企業中先進的科學技術，樹立終身學習的理念，注重把理論知識應用到實踐中去，實現理論與實踐的均衡發展。
3.增強創新創業意識。我國現階段經濟發展方式已從“資源驅動”轉向“創新驅動”階段，即由依賴物質資源轉向依賴科學技術、勞動者素質及創新管理。這就要求高校培育社會經濟需要的知識創新和創業型人才，為實施人才強國和科教興國奠定基礎。[5]創新創業人才的培養需要教師發揮自身的聰明才智，增強自身的創新意識與創業能力，改變傳統的教學方式，培養學生的創新創業能力，培養滿足我國經濟發展需求的人才。
（二）學校支持層面
1.激發青年教師專業發展的自主意識。青年教師對地方本科高校轉型發展的重要性不言而喻，地方本科高校要充分認識到這一點，要有明確的轉型發展規劃，在思想上高度激發青年教師專業發展的自主意識。首先，學校要提出教師專業發展的目標需求。學校的需求能夠激發教師專業發展的動力。其次，學校要完善青年教師專業發展的組織機構，充分發揮青年教師的自主學習能力，高度重視青年教師的專業發展。最后，學校要充分考慮到青年教師的需求，制定相應的政策與制度來保障青年教師的專業發展，[6]應使青年教師有更多的專業發展自主選擇權。
2.完善教師專業發展的制度。地方本科高校需完善教師專業發展的制度，避免盲目追求“面子”工程，按照國家發展的需求，引導青年教師合理發展自身的專業。首先，嚴格地方本科高校教師準入制度。地方本科高校現行的教師準入制度與其他高校沒有本質的區別，地方本科高校在引入師資時需要充分考慮到轉型發展的需求，嚴格評價體系，可以參考發達國家經過課程、知識與能力本位三個階段的考核，考核指標需明確，要求嚴格。其次，制定地方本科高校青年教師專業發展的規章制度，如制定青年教師社會實踐政策、青年教師企業掛職鍛煉制度、青年教師帶領學生創業的相關扶持政策等，地方本科高校需要有專門的機構與專業人員來組織和指導青年教師的專業發展。最后，建立應用技術型高校的教師評價體系。地方高校的教師崗位職責、教師聘任、考核，專業技術職務晉升等都需要充分考慮到應用技術型高校對教師專業能力的要求。
3.優化青年教師專業發展的學校環境。地方本科院校需要營造良好的學校環境，形成促進教師專業發展的氛圍。地方本科院校需要為青年教師專業發展搭建平臺，通過校企合作、訪問交流、社會實踐等多方面來提升青年教師的專業技能。同時，要對青年進行傳、幫、帶，發揮學科帶頭人和高水平教師的作用，促進青年教師的專業發展。最后，地方本科高校需要重視對青年教師的人文關懷。青年教師面臨的工作與生活壓力都很大，學校需要積極提高青年教師的經濟待遇，幫助解決青年教師在工作與生活中出現的困難，為青年教師解決后顧之憂，才能使青年教師潛心投入到專業發展。
（三）社會保障層面
1.構建職前職后一體化的教師專業發展新體制。地方本科高校轉型發展為應用技術型高校，首先，必須要建立應用技術型高校教師資格標準，建立起了這個標準，地方本科高校才能參照這個標準引入師資，同時根據這個標準對現有的教師進行相應的培養與提高，達到國家的要求。其次，需要構建職前職后一體化的教師教育新體系。教師教育是提升教師專業技能的重要途徑，當前我國的教師教育體系以傳授理論知識為主，缺少專門的應用技術型高校教師培養機構，地方本科高校的師資主要來源于普通高校，與社會對應用技術型高校的師資需求有所脫節。最后,需加大對地方本科高校青年教師專業發展的經費支持。地方本科高校青年教師專業技能的提高，需要加大投入力度，制定青年教師專業發展的經費投入制度，確保青年教師發展專業的經濟需求。[6]
2.在社會范圍內形成校企共建、工學結合的教師專業發展模式。地方本科高校的人才培養，立足地方，滿足地方經濟發展的需求，僅靠教師閉門造車式的人才培養方式無法滿足地方的需求。因此，必須在全社會范圍內形成校企共建、工學結合的人才培養模式。[8]企業參與到應用技術型高校的教師培養中，實現校企共建、校企共管和校企共享，教師可以參與企業的管理、產品研發、技術服務、營銷與品牌策劃等，提升教師的專業技術實踐技能。
作者:王瑋 單位:安徽新華學院
參考文獻：
[1]袁曉杰.地方高校教師專業發展存在的問題及解決對策研究[D].東北師范大學，2012.
[2]張國強.新建本科高校教師專業發展的問題與對策[J].教育與職業，2014，（4）：74-75.
[3]洪姝芳.安徽省民辦高校教師專業發展研究[D].合肥：安徽大學，2013.
[4]吳美華.技術本科院校教師專業發展研究[D].上海：華東師范大學，2013.
[5]鄧俊熙,基于多維學術觀的高校教師專業發展研究[D].中南民族大學,2012
~~幼兒園往小學過渡,是每一個孩子一生中至關重要的一步.想必家長們早已閱讀了有關學前準備方面的書籍,下面就請小學里的老師來向大家介紹孩子剛進入小學會出現那些普偏性的不適應,我們幼兒園和家長應做好那些準備工作.
~~下面借助這個機會,家長想了解有關于小學的信息可以向小學老師咨詢.
~~接下來我概括一下本學期關于幼小銜接,家長要配合幼兒園做那些工作.您不妨和孩子正式談一次話.讓孩子知道為什么要上學,怎樣對待上學,以"我要上學了"為榮.激發孩子上學的興趣,解決他們心中存在的疑成,使他們及早就滿懷興奮與期盼,而不是焦慮和拒絕.您可以和孩子探討以下問題,比如:孩子,你喜歡上學嗎為什么你知道上小學與上幼兒園有什么一樣,又有什么不一樣嗎你還想知道小學的哪些事情您可以告訴孩子,上學后能學會認更多的宇,讀更多的書,學會算題,學會唱許多動聽的歌,畫更多美麗的圖,學會講英語,學會打電腦,等等.在那里,你會結識許多新朋友,新老師.他們都會喜歡你.明確學習目的,樹立遠大理想:為什么要上學長大后干什么讓孩子有期望.和孩子一起模仿學校生活游戲,模仿上課,扮演老師,學生,讓孩子在游戲中不知不覺地熟悉課堂學習習慣.讓孩子參與準備工作:您在給孩子布置學習小空間,購買學習用具,生活用品時,最好讓孩子也參加進來,讓他出主意,發表意見,與您共同分享"要上學了"的喜悅.會寫自己的名字,電話號碼,記得家庭地址,父母單位,生日;會用簡單一兩句話介紹自己和家人.這個學期一開始,我們就請孩子用自己的學名來簽到,提高孩子學寫自己名字的興趣,目前大部分孩子都會寫自己的名字了.安全是孩子上學最須注意的事項.近年來校園事故的頻繁發生表明:及早對孩子進行學校安全教育是入學前準備的重要內容之一.@游戲安全;小學活動器械高而大,場地硬,學生多,老師也不可能隨時呵護在學生左右,所以一定要及早囑咐孩子課間活動時守秩序,不推擠,不瘋跑,不要扔石子,玩木棍.@接送安全:一般小學都規定家長在距校門50米處接送孩子,所以家長要事先同孩子約好接送地點,囑咐孩子家長沒來時原地等待,不亂跑,不跟別人走,去同學家一定要先同家長商量.@飲食衛生安全:教育孩子不吃小攤上的食品;用自己的杯子喝水;做眼保健操時手臟就別亂揉等.@體育運動安全按照老師的規定動作和規定范圍進行體育活動,遇到實在支持不住了的時候就及時報告老師.小學有體育達標活動,家長要注意及早做準備,指導孩子掌握跑步,跳繩的運動技巧.孩子上學后,家庭是孩子學習的重要場所之一,家庭學習環境的準備是一項重要內容.怎樣為孩子創設良好的家庭學習環境:@給孩子準備獨立的學習小空間,可以是房間的一個角落或單獨一個房間,有一張小書桌,一個小書柜即可,重在安靜.@為孩子選擇好臺燈:一般用光線柔和的白燈,左側取光.學習習慣是上學前就要開始準備的.有許多學習習慣與孩子的日常生活習慣實質上是相通的,首先要培養孩子有良好的生活習慣;規律生活,早睡早起,遵守作息常規,我們班有許多孩子和大人一樣,晚上很晚才睡,早上又不肯起床,希望家長從現在起就要慢慢幫助孩子調整作息時間.
學習習慣:專心與認真,愛護書籍與文具,正確閱讀與書寫,及時復習,獨立作業,學會檢查作業.@自已整理書包,準備第二天要用的書和學習工具.@正確的握筆姿勢和看書,寫字姿勢,不形成"橡皮依賴癥’.現在在班里做算術題,全對沒用橡皮改過的作業有* ,用橡皮改過了就是全對也只有得*.
~~圍繞幼小銜接工作,體現具有實驗班特色的具體工作措施及需要家長配合的工作.
1,思想上準備入小學的系列活動:通過參觀小學,請 畢業生回園與幼兒座談,讓幼兒知道為什么要上小學,小學與幼兒園有什么不同,激發孩子上小學的欲望,同時也幫助他們解決"向往上小學,又不知道怎樣做的問題".
2,身體方面的準備入小學的系列活動:(1)通過體育鍛煉,疾病預防增強幼兒體質,使他們能夠身心健康地邁入小學;(2)為了讓幼兒能夠較快地從幼兒園過渡到小學生生活,我們將采取適當延長幼兒學習時間,減少游戲時間等.(3)在日常活動中培養幼兒正確的讀書,寫字,握筆姿勢,同時,讓幼兒懂得保護好自己的眼睛及各種感覺器官.(4)注重安全方面教育,讓幼兒懂得并遵守交通規則,學會看紅,綠燈,走人行道;有困難找警察,記住各種急救電話;知道不能玩水,玩火,玩電.
3,獨立生活能力的準備入小學的系列活動:(1)通過談話,故事,社會實踐培養幼兒的獨立意識,增強獨立解決問題的能力.讓幼兒感知到,即將成為一名小學生了,生活,學習不能完全依靠父母和教師,要學會自己的事自己做,遇到問題和困難自己要想辦法解決.(2)培養幼兒的時間觀念,在學習生活中,要學會自我觀察,自我體驗,自我監督,自我批評,自我評價和自我控制等,讓他們懂得什么時候應該做什么事并一定做好;什么時候不該做事并控制自己的愿望和行為.
4,學習方面的準備入小學的系列活動:(1)培養孩子學習方面的動手操作能力:本學期,結合主題模仿學校要求讓幼兒學習有關的常規知識:學習整理自己的書包,鉛筆盒,愛護并看管好自己的物品,學會使用剪刀,鉛筆刀,橡皮,刨鉛筆和其它學習工具.(2)培養孩子良好的學習習慣:首先,請家長配合幼兒園,讓幼兒養成遵守作息時間的習慣,如:不遲到早退,不隨便請假等;其次,在教學活動中讓幼兒養成愛想,愛問和認真回答問題,注意傾聽的習慣;再有,培養幼兒正確地握筆寫字,看書,讀書的習慣;還有,通過適當的布置作業培養幼兒的任務意識,游戲,活動中加強幼兒規則意識的培養.(3)知識經驗的積累
5,我們經常聽到小學老師抱怨一年級的新生聽課效果差,常常聽了下句就忘了上句,老師布置的作業往往做不全等等.這表明一年級新生在幼兒園大班階段沒有在語言傾聽能力方面做好充分準備,因而不適應小學一年級以課堂上傾聽為主的學習方式.為了培養幼兒的傾聽能力,為小學學習打好基礎,我們會從以下幾方面進行針對性的培養:A.指導孩子學會安靜,耐心地傾聽他人的發言,不隨便插嘴,并且能有始有終,有禮貌.對傾聽習慣不良的幼兒要加強個別教育,采用眼神和手勢等多種手段,予以幫助.B,強化幼兒的有意傾聽和進行聽記指令的訓練.引導幼兒把聽,記與行動三者有機地結合起來,并適當布置適合幼兒完成的家庭作業.C,重視指導幼兒掌握傾聽的技巧,教幼兒學會把握語言中重點的字,句,使之能聽懂,愛聽,會在有意識的傾聽中分辨語調,語氣.速度等,逐步提高聽的專注程度和理解水平,更好地掌握理解性傾聽.
開展豐富的班級活動和節日活動,培養孩子愛祖國,愛媽媽,愛身邊的人等情感教育.*我們準備在"三八"婦女節,進行"打扮好媽媽"的活動.邀請媽媽們到幼兒園,讓孩子們巧用環保材料來打扮媽媽的競賽游戲活動.*"五一"勞動節,請孩子以小記者的身份,采訪自己爸爸媽媽或熟悉的人,了解他們工作的特性.比比誰設計的問題好,收集的資料豐富.充分讓孩子體會到勞動節的意義,對勞動人民產生敬意.*端午節我們邀請爺爺奶奶來園參與活動.開展子孫同樂包粽子活動.既培養了幼兒孝敬老人的情感,又從中了解中國的傳統節日的風俗習慣.*5月9日母親節,開展《媽媽的星期天》的繪畫比賽或攝影比賽.*組織孩子參觀公園,給小樹澆水,采集和制作標本等活動,讓孩子了解春天的特征,自然與人,與動植物的關系,萌發幼兒愛護環境的情感.*我們還想以"家庭運動總動員"的形式,組織親子春游活動.以上活動的具體實施我們再和各個互助組進行商量.
這個學期我們想再一次進行讓孩子當蛋爸爸蛋媽媽的感恩活動,讓孩子體會當好爸爸媽媽是很不容易的.上次這個活動僅剩幾位孩子把蛋寶寶保護到放學,這次讓孩子想想怎樣能更好的保護好蛋寶寶,同時我們還提高要求,要孩子帶蛋寶寶出去玩.
現在的孩子都是獨生子女,以我為中心,我們將開展大帶小活動,愛護小弟弟,妹妹,體驗自己當哥哥姐姐的自豪感,關愛他人.
繼續開展家庭互助組的活動,這次我們采取自愿報名的形式,主動參加班級活動和幼兒園教育活動,家長可以根據自己的特長或者覺得我們幼兒園教育中的缺憾來組織幼兒活動,在設計活動時要體現出發點要以幼兒為中心,以發展幼兒為目標.
我們還設想舉辦"將周日留給孩子"等一系列親子活動.
繼續開展值日生,組長,管長,氣象主持等活動,培養幼兒的責任感.
~~最后我說一下我們班實驗課題,這個學期我們實驗課題中也滲透著幼兒小銜接工作,在上學期的基礎上,增加了以下幾方面的內容:
A,每月開展"命題式相象畫"比賽,結合實驗繪畫的特點設計題目為:未來汽車城,云彩的想象,大鞋的聯想,手的造型,會變的圓.
B,班級繼續開展講新聞的活動,通過每天看"新聞"和"剪報","聽廣播"等活動,與幼兒一起分享,提高幼兒的口語表達能力.
C,開展"神奇的文字"的活動,組織參觀書店,激發幼兒熱愛書籍和閱讀欲望.
D,培養幼兒的閱讀興趣,增加幼兒的閱讀量,豐富幼兒的詞匯和句子,特別在布置的故事復述中,可讓孩子說說故事中最好聽的詞,你最喜歡的句子等.
E,區域活動,環境布置也處處體現幼小銜接.
F,日記畫
岳莫
在小學一年級數學教學內容中包括:l～20以內的基數,序數,鄰數,單雙數,數的組成;20以內數的進位加法,退位減法;100以內數的認識,加法,減法,乘法的初步認識;應用題教學等.學前班教學內容包括分類,排序,量的比較;l～20數的認識;鄰數,序數,單雙數;10以內數的組成;加減運算,20以內數的不進位加法,不退位減法;口頭應用題教學;認識幾何形體;時鐘;等分;認識人民幣等等.從教材內容來看,幼小教材存在著數學知識重復,這在很大的程度上造成了部分兒童對知識失去了新鮮感,使小學生上課注意力不集中,為教師組織教學帶來了一定的困難.小學數學的能力發展和初入學時的數學能力水平有密切關系.初入學時,對數學 概念,對數的關系進行合理的運算,那么他們入小學后對整數中的多位數,對小數和分數,對于自覺地運用數的關系和運算法則進行計算,都表現出較高的理解能力,因此,在教材方面必須搞好兩個方面的過渡.
幼兒入學前的讀寫教育
1.培養幼兒理解語音和概括,表達語音的能力,使之形成良好的聽的習慣與說話的積極性.教師應有目的,有計劃地組織幼兒通過對某些兒童文學作品的聽,看,講述,討論等增強兒童的理解能力;通過日常生活中的相關話題,看圖講述,情景表演,木偶劇,小話劇等,使幼兒之間,師生之間有交往,討論,合作的機會,激發說話的勇氣,興趣,增強幼兒口語表達的自信心,提高其表達能力.
2.加強學前幼兒的閱讀活動,培養幼兒的閱讀興趣和良好的閱讀習慣,使之能按順序觀察畫面,理解畫面之間內在的邏輯聯系,并能有條理地表述.同時,還要注意培養幼兒一定的讀書技能,如:按頁碼翻書,橫排版與豎排版的閱讀順序,翻頁的注意事項等等.幼兒園,學前班要配備一定數量適合幼兒看的圖書,合理設置圖書角,并由幼兒討論制定圖書角的讀書規則.教師應經常參與幼兒的讀書活動.
3.方言地區要有針對性地解決方言對學習普通話的干擾.幼兒教師要堅持說普通話,要根據當地方言中對學拼音的干擾因素,如n,l不分,平舌音與翹舌音不分等,編一些針對性強的繞口令,兒歌,使兒童能辨別其發音的差別.同時,教師應強化聽普通話的環境,如播放普通話故事,詩歌的錄音帶,收聽普通話廣播,收看電視等.另一方面要做家長工作,使之配合,培養幼兒在日常生活中堅持使用普通話.
4.培養幼兒觀察,分析,比較和分類的能力.可采取有計劃地觀察圖片,實物,或根據各地區具體的條件,在日常生活中引導幼兒發現事物的異同,以促進兒童進入漢字學習后對漢字識記及辨析的能力.
5.發展幼兒的空間知覺,方位知覺能力.教師可組織多種形式活潑,發展幼兒空間及方位知覺的游戲,讓幼兒在活動中分辨上,下,左,右.可利用小學一年級識字教學中出現的"田字格","四線格",讓幼兒在格內構圖,或設計游戲,做判定方位的練習.
6.加強幼兒手的小肌肉協調性的訓練,培養正確的執筆姿勢.通過繪畫活動,提高幼兒劃線條的流暢性,提高對手的控制能力和手眼協調的能力;還可以通過日常生活中幼兒自我服務和為集體服務的勞動,鍛煉他們小手的靈活性,也可專門設計一些手眼協調的操作活動和書面練習.總之,是寫前的準備,而不是提前寫漢字.
要注意發展幼兒的以下幾種能力,為幼兒能順利過度到小學做好準備.
①加強生活自理能力的培養
小學有嚴格的作息制度,要求兒童必須遵守,老師布置的作業必須獨立,按時完成.所以我在上學期的基礎上要求幼兒學會管理自己,學會整理,保管好自己的學習用具,按時完成教師布置的學習任務,愿意參加班上的集體勞動,在家長的配合下養成記日記的習慣等;
②良好學習習慣的培養
運用多種鼓勵形式,激勵幼兒在上課時嚴格要求自己不說話,不做小動作,老師布置的作業要獨立完成,按時完成等,從而養成良好的學習習慣.
③進行讀,寫能力的培養
組織幼兒進行閱讀活動,掌握一些閱讀規則,并在班上開展讀書比賽,增加幼兒對讀書的興趣,養成喜歡閱讀的良好習慣.
在班上繼續開展"識字大王"評比,培養幼兒對漢字的興趣.通過繪畫,走迷宮,剪紙等活動,加強幼兒小肌肉的訓練,培養幼兒握筆的能力.
④社會適應能力的培養
在本學期,我還將創設相應的環境,開展相應的活動,增加幼兒交往的機會,以培養幼兒的社會適應能力.
