煤礦安全生產(chǎn)的認識8篇

時間:2023-10-08 09:43:15

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【關(guān)鍵詞】 煤礦;安全文化;安全生產(chǎn);重要性

在提倡科學(xué)發(fā)展、以人為本、講求人性化的當(dāng)代社會,人的生命安全永遠是第一位的。近年來,雖說我國煤礦事故發(fā)生率大幅下降,但縱觀全國煤礦安全生產(chǎn)情況,安全生產(chǎn)事故還時有發(fā)生,重大、特大事故還在出現(xiàn),這其中有諸多因素。本文就煤礦安全文化在煤礦安全生產(chǎn)管理中的重要性作一探討。

一、煤礦安全文化與安全生產(chǎn)的關(guān)系

煤礦安全生產(chǎn)是煤礦安全文化的物質(zhì)基礎(chǔ),沒有煤礦安全生產(chǎn),煤礦安全文化就無從談起,反過來說,煤礦安全文化又是煤礦安全生產(chǎn)的推動力,他為煤礦安全生產(chǎn)提供了有力的保證,是煤礦安全生產(chǎn)的精神動力和智力支持。只有建設(shè)好煤礦安全文化,才能真正實現(xiàn)煤礦無事故、無傷害、無損失的目標(biāo)。一位著名經(jīng)濟學(xué)家說過:“國家富強在于經(jīng)濟,經(jīng)濟繁榮在于企業(yè),企業(yè)興旺在于管理,管理優(yōu)劣在于文化”。

我們知道,煤礦安全生產(chǎn)不是靠一句口號、幾條標(biāo)語就能實現(xiàn)的,而是要將煤礦安全文化的理念貫徹到煤礦生產(chǎn)經(jīng)營的全過程,并且灌輸?shù)矫恳粋€職工的潛意識中。煤礦職工安全意識的牢固樹立及防護能力的全面提高,必須靠管理創(chuàng)新來實現(xiàn)。對于一個煤礦企業(yè)來說,抓好管理創(chuàng)新的重中之重就是抓好企業(yè)安全文化。因為煤礦安全文化關(guān)乎煤礦職工的生命和生活質(zhì)量,所以,煤礦安全文化創(chuàng)建活動要以煤礦職工群眾為主體,營造濃厚的煤礦安全文化氛圍,進而促進煤礦安全生產(chǎn)。現(xiàn)代煤礦企業(yè)職工有自己的價值和道德觀念,也有自己對安全文化的理解,故要形成煤礦全體員工廣泛認同的價值觀念和安全文化觀念,就必須從提高煤礦職工的安全文化素質(zhì)入手。

煤礦職工自身的安全文化素質(zhì),直接影響著他們的安全思維、行為、意識、法治觀念和技術(shù)水平。由于煤礦職工人員素質(zhì)良莠不齊,使職工對煤礦事故隱患分析與判斷存在偏差,導(dǎo)致事故隱患經(jīng)常存在,這是一個不容忽視的事實,現(xiàn)在煤礦企業(yè)已經(jīng)意識到安全文化是安全生產(chǎn)的推動力,認識到通過煤礦安全文化可以改變安全生產(chǎn)現(xiàn)狀。煤礦安全文化代表了煤礦職工的利益,我們相信煤礦安全文化的形成,必將推動煤礦安全生產(chǎn)的健康發(fā)展。

二、煤礦安全文化是煤礦安全生產(chǎn)的軟實力

十七大報告提出“文化軟實力”這一概念,文化軟實力是科學(xué)發(fā)展觀的必然要求。安全文化是現(xiàn)代管理理論、管理思想、管理方式研究與實踐的成果,煤礦安全發(fā)展需要煤礦安全文化。煤礦安全文化是煤礦安全科學(xué)發(fā)展之本,是實現(xiàn)安全生產(chǎn)的關(guān)鍵所在。

對于煤礦企業(yè)來說,如果一個煤礦安全文化是這個煤礦的思維模式、行為規(guī)范,是被該煤礦職工廣泛認同的價值觀的話,那么這個煤礦的安全文化就是該礦職工價值觀的靈魂。可以說,煤礦安全文化好比是軟件,代表著一個煤礦企業(yè)的形象;煤礦安全生產(chǎn)好比是硬件,代表著煤礦的實力。只有軟件硬件協(xié)調(diào)聯(lián)動,配合有序,才能使該煤礦的效益始終走在同類煤礦的前列,并在激烈的市場競爭中立于不敗之地。

三、煤礦安全文化對于安全生產(chǎn)有促進作用

安全文化是人們安全價值觀及行為準則的總和,對人的安全觀念、安全意識、安全態(tài)度等有著深刻的影響。搞好煤礦的安全生產(chǎn)工作,除了加強傳統(tǒng)的安全監(jiān)督和管理之外,還應(yīng)該從煤礦安全文化的角度出發(fā)來認識和開展安全工作。一位教授說:“安全文化才是解決意外傷害事故的金鑰匙;建立和形成珍惜生命、善待生命的安全文化氛圍和安全行為,是實現(xiàn)大眾安全生產(chǎn)、安全生活、安全生產(chǎn)活動的根本所在;養(yǎng)成和塑造人的安全意識、安全思維、安全行為、安全價值觀,都必須依賴于安全教育,依賴于安全文化的傳播,受益于安全文化的熏陶。”

我們從安全生產(chǎn)的理論上來講,要搞好煤礦安全生產(chǎn),首先得從煤礦安全文化建設(shè)入手。安全工程師海因里希的工業(yè)安全理論認為,人的不安全行為、物的不安全狀態(tài)是導(dǎo)致事故發(fā)生的直接原因。大多數(shù)的工業(yè)傷害事故都是由于工人的不安全行為引起的。在大多數(shù)情況下,由于企業(yè)管理不善,使工人缺乏教育和訓(xùn)練或者機械設(shè)備缺乏維護、檢修以及安全裝置不完備,導(dǎo)致了人的不安全行為或物的不安全狀態(tài)。因此,煤礦安全文化的建設(shè)就是要用文化的力量將現(xiàn)代先進的安全文化灌輸于煤礦方方面面,使煤礦職工的安全意識和責(zé)任內(nèi)化于心,付諸于行,進而使煤礦安全文化成為煤礦生存的精神動力。因此,只有培育出優(yōu)秀的安全文化,以優(yōu)秀的安全文化為基礎(chǔ)和氛圍鑄造安全盾牌,才能保證和推動安全生產(chǎn)的健康、和諧發(fā)展。

四、煤礦安全文化對人本安全的推動作用

人本安全是本質(zhì)安全的重要組成部分。本質(zhì)安全的內(nèi)涵包括兩個方面,一是物本安全,二是人本安全。物和環(huán)境的本質(zhì)安全化就是采用先進的安全科學(xué)技術(shù),推廣自組織、自適應(yīng)、自動控制與閉鎖的安全技術(shù)。人本安全就是從人的角度來認識要達到本質(zhì)安全所需的條件。人的本質(zhì)安全指出人的安全素質(zhì)不僅僅是人的安全知識和安全技能,還取決于人的安全意識、觀念、倫理、情感、態(tài)度、認知、品德等人文素質(zhì)因素。認識了人的根本性的素質(zhì),就自然而然得出要提高人的安全素質(zhì)就需要利用文化的力量,需要用文化的力量塑造本質(zhì)安全型人。因此,加強和推進安全文化建設(shè)已經(jīng)成為一種必然,只有進行安全文化建設(shè)才能實現(xiàn)人的本質(zhì)安全。

煤礦安全文化是在煤礦安全生產(chǎn)中形成的物質(zhì)產(chǎn)品和精神產(chǎn)品的總和,對煤礦安全生產(chǎn)起著決定性作用。而煤礦職工是生產(chǎn)過程中最活躍的要素,是安全生產(chǎn)的實踐者,是起主導(dǎo)作用的因素,原因是物的不安全狀態(tài),無論是出現(xiàn)在設(shè)計階段、生產(chǎn)階段、還是使用階段,也都是由人來完成的,從這個角度上講,提高職工的安全素質(zhì)和安全技能,就能最大限度地減少事故隱患,避免事故的發(fā)生。

總之,只有煤礦安全文化在職工腦海中根深蒂固,才能使職工在生產(chǎn)中安全意識始終處于警戒狀態(tài),才能使安全事故隱患做到及時發(fā)現(xiàn),做到按時整治,切斷事故隱患根源,進而使煤礦生產(chǎn)永遠處于安全狀態(tài)。

【參考文獻】

[1] 彭玉敬.安全文化知識讀本[M].煤炭工業(yè)出版社,2011.4.

[2] 全國安全文化建設(shè)示范企業(yè)創(chuàng)建經(jīng)驗匯編.2013.6.

[3] 山西省煤礦新標(biāo)準匯編.2012.7.

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【關(guān)鍵詞】煤礦企業(yè);安全;生產(chǎn)管理;安全意識;可持續(xù)發(fā)展

一、前言

在企業(yè)生產(chǎn)中,安全永遠是第一位的,煤礦企業(yè)也是如此。保證煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn),可以有效保證人民群眾的生命財產(chǎn)安全,保證社會的穩(wěn)定發(fā)展。為此,研究煤礦安全生產(chǎn)管理防護措施是非常重要的。所以,本文從煤礦安全生產(chǎn)管理的重要性出發(fā),探討了煤礦安全與煤礦生產(chǎn)的關(guān)系以及安全在煤礦生產(chǎn)管理中的作用,在此基礎(chǔ)上,重點探討了煤礦安全生產(chǎn)管理防護措施。最后得出:在以后的煤礦安全生產(chǎn)管理中,只有建立科學(xué)有效的煤礦安全管理制度體系,全面強化煤礦工人的安全技能,提高職工安全操作的自覺性和主動性,才能確保煤礦企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展。

二、煤礦安全與煤礦生產(chǎn)的關(guān)系

總體來說,安全和生產(chǎn)是相互依存,相互制約的。認識兩者的關(guān)系,對于提高煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)工作具有非常重要的意義。人們常說安全為天就說的是這個道理,為此我們要牢固樹立“安全第一,生產(chǎn)第二”的理念,堅持不安全不生產(chǎn),生產(chǎn)必安全,安全才生產(chǎn)。這也是企業(yè)安全生產(chǎn)的要求所在。由此可見,安全和生產(chǎn)是相互依存,相互制約的,也可以說兩者是同時出現(xiàn)的,沒有單純的安全也沒用單純的生產(chǎn)。所以,我們在煤礦企業(yè)的生產(chǎn)中,必須把安全放在最重要的位置。

三、安全在煤礦生產(chǎn)管理中的作用

安全管理在煤礦企業(yè)的作用主要體現(xiàn)在一下三個方面:第一,對周邊的環(huán)境和工作中的安全隱患要有較深的認識;第二,要有對安全隱患進行防范的措施;第三,時刻要有安全生產(chǎn)的意識。因此,只有礦工安全意識到位、隱患排查到位、操作技能到位、處置措施到位,才能真正達到本質(zhì)安全狀態(tài),實現(xiàn)煤礦企業(yè)的長治久安、高效穩(wěn)定生產(chǎn)。

四、煤礦安全生產(chǎn)管理防護措施

本文作者通過多年的煤礦安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗,結(jié)合相關(guān)的煤礦安全生產(chǎn)管理的資料和文獻,總結(jié)出如下煤礦安全生產(chǎn)管理防護措施:強化思想素質(zhì)和職業(yè)道德教育;建立責(zé)任考核長效機制;有效的開展事故反思學(xué)習(xí);精細化管理的有效推行。

(1)強化思想素質(zhì)和職業(yè)道德教育

注重安全思想素質(zhì)和職業(yè)道德教育是企業(yè)安全生產(chǎn)的人員自身要求條件。煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)管理要做到以人為本,只有人人增強了安全防護意識,才能真正從根本上提高安全生產(chǎn)的質(zhì)量和水平。為此,企業(yè)要定期進行思想素質(zhì)和職業(yè)道德安全教育培訓(xùn)工作,另外,要多渠道、多方位地招收和錄用思想文化素質(zhì)比較高的人員充實安監(jiān)員隊伍。通過這些素質(zhì)教育,才能全面提高職工隊伍整體素質(zhì),促進煤礦安全生產(chǎn)。

(2)建立責(zé)任考核長效機制

安全責(zé)任考核長效機制的建立是保證煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)的關(guān)鍵因素。通過制定有效的安全考核和激勵制度,讓煤礦企業(yè)的所有職工都認識到安全生產(chǎn)的重要性,以及安全生產(chǎn)帶來的經(jīng)濟和社會效益。對出現(xiàn)事故的單位進行行政處罰和經(jīng)濟處罰,在全礦上下形成人人保安全的局面。這樣,有效的責(zé)任考核長效機制和職工的收益掛鉤,可以讓職工更加的注重安全生產(chǎn),注重標(biāo)準化工作。

(3)有效的開展事故反思學(xué)習(xí)

事故反思學(xué)習(xí)可以讓每位煤礦員工認識到不遵守安全標(biāo)準的危害性。這樣通過反思學(xué)習(xí),尋找事故原因,有效的落實事故防范措施。具體的做法包括以下幾點:第一,進行題目加案例培訓(xùn)教育。根據(jù)現(xiàn)場實際,制定出職工不規(guī)范操作的考試題,結(jié)合歷史上因同類型不正規(guī)操作發(fā)生的事故,給家庭帶來的痛苦,給企業(yè)造成的經(jīng)濟損失和社會影響。第二,讓三違人員進行現(xiàn)身說法。通過思想教育讓三違人員認識到講解自身違法行為的重要性,通過他們的實際違法問題,來對身邊的同事進行教育,通過現(xiàn)身說法,來增強意識。

(4)精細化管理的有效推行

精細化管理是近年來煤礦企業(yè)提及的一種較多的安全管理模式。通過精細化管理可以有效的提高煤礦職工的質(zhì)量標(biāo)準化意識,培養(yǎng)職工的安全管理意識,從被動的安全管理到主動的參與安全管理。這樣可以有效的提高企業(yè)的發(fā)展。具體的做法為:各項安全文件的精細化管理體系;精細化管理在環(huán)境上的體現(xiàn);精細化管理在外部環(huán)境的有效使用。

第一,各項安全文件的精細化管理體系

精細化體系文件的建立是管理控制體系形成的體系,四對安全生產(chǎn)管理的整理和總結(jié)。有效的科學(xué)的體系管理文件,可以讓員工做到有法可依。對于安全生產(chǎn)管理中的隨意性進行了有效的控制,將各項工作標(biāo)準化正規(guī)化。這是各項安全文件精細化管理的關(guān)鍵。另外,通過精細化管理的有效推行,可以在管理上實現(xiàn)層次化、制度化,做到安全生產(chǎn)工作人人有責(zé),使各項工作協(xié)調(diào)配合,實現(xiàn)預(yù)定的目標(biāo)。

第二,精細化管理對于生產(chǎn)環(huán)境上的影響

精細化管理本身對于煤礦井下作業(yè)環(huán)境提出了十分嚴格的要求,對于“三違”人員要進行深刻的教育和懲罰,堅決做到杜絕“三違”事件。另外,還有對工程質(zhì)量的管理工作進一步的加深。管理制度的剛性,客觀要求煤礦生產(chǎn)必須把安全工作放到首位,將產(chǎn)值產(chǎn)量放到次要位置,這就決定了在不安全的環(huán)境面前,其他因素,只能為安全讓路。

第三,精細化管理在外部環(huán)境的有效使用

煤礦安全的外部環(huán)境中,具體的精細化管理為:加大安全生產(chǎn)的宣傳力度,通過各種廣播,張貼安全標(biāo)語,座談,走訪等形式開展煤礦企業(yè)的安全生產(chǎn)文化,營造“人人講安全,事事要安全”的安全氛圍。

通過以上三點,有效的說明了,精細化管理是煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)的有效途徑,也是讓煤礦企業(yè)健康可持續(xù)發(fā)展的有利措施。

參考文獻

[1]羅恒剛.煤礦安全生產(chǎn)管理防護措施淺析[J].中國新技術(shù)新產(chǎn)品,2010(14)

[2]李曉峰.培育企業(yè)安全文化初探[J].中國水運(下半月),2008(01)

[3]劉靜娟.淺談安全生產(chǎn)管理[J]. 科技情報開發(fā)與經(jīng)濟,2010(14)

[4]楊延平.安全文化建設(shè)在企業(yè)的重要作用[J]. 隧道建設(shè),2008(01)

篇3

今天,我們召開全市地方煤礦安全生產(chǎn)會議。會議的主要任務(wù)是,分析我市地方煤礦安全生產(chǎn)形勢,總結(jié)經(jīng)驗,吸取教訓(xùn),安排部署今后工作,動員全市上下進一步統(tǒng)一思想,提高認識,堅定信心,切實做好煤礦安全生產(chǎn)工作,堅決杜絕煤礦重特大事故的發(fā)生。剛才,省煤礦安全監(jiān)察局楊澤余副局長就煤礦安全生產(chǎn)工作作了重要講話,大家要認真貫徹落實。下面,我講四點意見。

一、提高認識,吸取教訓(xùn),切實增強做好煤礦安全生產(chǎn)工作的緊迫感和責(zé)任感

煤炭產(chǎn)業(yè)在我市地方經(jīng)濟中占有重要比重,在增加地方財政收入、安置就業(yè)等方面發(fā)揮了積極的作用,促進了我市經(jīng)濟社會的快速發(fā)展。但煤炭行業(yè)也是事故多發(fā)行業(yè),安全生產(chǎn)工作的重點領(lǐng)域。長期以來,市委、市政府高度重視煤礦安全生產(chǎn)工作,不斷加強地方煤礦安全監(jiān)管,開展地方煤礦基礎(chǔ)管理推進年活動,加大對管理人員違法違紀行為處理力度,同時從隊伍建設(shè)、財力保障等方面加大對安全生產(chǎn)監(jiān)管的投入。全市地方煤礦安全生產(chǎn)管理水平不斷提高,安全生產(chǎn)環(huán)境有所改善。

但是,我市地方煤礦安全生產(chǎn)形勢依然十分嚴峻。年初以來,我市地方煤礦發(fā)生兩起較大事故,一起重大事故,造成了20人死亡,特別是“10.9”海州區(qū)中興煤礦東部井火災(zāi)事故一次死亡13人,造成人民生命財產(chǎn)安全巨大損失,給全市安全生產(chǎn)帶來了巨大的壓力,給我們再次敲響了安全生產(chǎn)的警鐘。

我市地方煤礦安全生產(chǎn)事故多發(fā),固然有地方煤礦多、管理難度大的原因,但主要還是在煤礦生產(chǎn)管理工作中存在許多不足,一是部分縣區(qū)政府對煤礦安全生產(chǎn)工作重視還不夠,監(jiān)管不到位,工作不落實,部分監(jiān)管人員失職,未及時處理安全隱患;二是一些煤礦企業(yè)管理人員安全意識差,存在僥幸心理,投入不足,管理薄弱。

煤礦安全生產(chǎn),事關(guān)經(jīng)濟發(fā)展和社會穩(wěn)定,事關(guān)人民群眾生命安全和財產(chǎn)安全。各縣區(qū)政府、煤礦管理部門、煤礦企業(yè)必須從講政治和講大局的高度,切實增強做好安全生產(chǎn)工作的責(zé)任感和緊迫感,深刻吸取血的教訓(xùn),摒棄麻痹、僥幸和放松的思想,時刻保持清醒,時刻高度警惕,做到警鐘長鳴,常抓不懈。要堅持“安全第一,生產(chǎn)第二”的原則,全面落實“兩個主體責(zé)任”,不折不扣地執(zhí)行安全生產(chǎn)法規(guī)制度、管理標(biāo)準,認真對照有關(guān)要求,深入查找問題,深刻分析原因,及時排除隱患,切實做到不達到標(biāo)準不生產(chǎn)。要健全責(zé)任體系,完善制度措施,加大安全投入,落實工作責(zé)任,提高安全管理水平,確保煤礦安全運行,確保群眾生命財產(chǎn)安全,確保經(jīng)濟社會健康發(fā)展。

二、健全制度,強化監(jiān)管,落實政府的安全生產(chǎn)監(jiān)管責(zé)任

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關(guān)鍵詞:煤礦技術(shù)管理 高度危險性事故 安全生產(chǎn)

中圖分類號:TD82-9文獻標(biāo)識碼: A 文章編號:

煤礦事故,特別是重大惡性事故的發(fā)生,大多是煤礦生產(chǎn)中某個環(huán)節(jié)或某些人員的失誤或疏忽造成的,而煤礦技術(shù)管理上出現(xiàn)的漏洞,往往是造成煤礦事故的一個主要因素。眾所周知,煤礦技術(shù)管理具有超前性、規(guī)劃性和指導(dǎo)性,是煤礦安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)和保證。因此,加強煤礦技術(shù)管理工作,提高買煤礦技術(shù)管理水平,改善煤礦安全技術(shù)面貌,對煤礦安全生產(chǎn)具有十分重要的意義。

第一、煤礦技術(shù)管理是煤礦安全管理的有機組成部分,它貫穿于煤礦生產(chǎn)活動的全過程。

煤礦安全管理時刻存在于煤礦生產(chǎn)管理工作之中,它涉及到煤礦生產(chǎn)的各個方面和各個環(huán)節(jié)。而煤礦生產(chǎn)的過程十分復(fù)雜,環(huán)節(jié)眾多,要做到安全生產(chǎn),就必須綜合地運用多種生產(chǎn)技術(shù)和管理技術(shù)。因此,我們必須把技術(shù)管理看成是煤礦安全管理的有機組成部分,融入到煤礦生產(chǎn)管理全過程中去,指導(dǎo)煤礦安全生產(chǎn)管理工作,使煤礦生產(chǎn)的各個環(huán)節(jié)相互配合,相互適應(yīng),避免因某一環(huán)節(jié)發(fā)生故障而打亂正常的生產(chǎn)秩序,甚至釀成重大事故。

第二、煤礦技術(shù)管理是制定合理的開拓開采設(shè)計方案和完善的《作業(yè)規(guī)程》的核心。

礦井開拓開采設(shè)計的合理與否,直接影響著煤礦的安全生產(chǎn)。礦井的開拓和開采設(shè)計是對巷道布置、采區(qū)劃分、生產(chǎn)工藝流程、設(shè)備選型以及安全技術(shù)措施等的總體規(guī)劃和安排,為滿足礦井開拓開采部署合理化的需要,在設(shè)計時就必須對地質(zhì)勘探、先進技術(shù)和裝備的發(fā)展和使用、先進工藝流程的發(fā)展水平作廣泛的了解。設(shè)計應(yīng)貫徹集中化、機械化和技術(shù)經(jīng)濟合理化原則,巷道布置力求簡單,各系統(tǒng)的設(shè)計和設(shè)備能力的選型要經(jīng)濟實用,全礦性的防治事故措施要有力,這些都必須有技術(shù)的支持,必須進行充分的技術(shù)論證、技術(shù)分析和技術(shù)方案對比,最終制定出最佳方案。一座礦井的開拓設(shè)計,甚至一個采區(qū)的開采設(shè)計,關(guān)系到整個礦井的壽命和效益,是煤礦的基礎(chǔ),所以技術(shù)管理在制定開拓開采設(shè)計時的作用就顯得尤其重要。

第三、煤礦技術(shù)管理是排查治理煤礦事故隱患的有效手段。

在地下開采的煤礦中,客觀上存在著水、火、瓦斯、粉塵、頂板等危害因素,在生產(chǎn)過程中采、掘、機、運、通等工序和環(huán)節(jié)配合不當(dāng)就會釀成故障或事故,嚴重危及職工的安全。不論何種條件的煤礦,均存在著不安全的因素,只是程度的不同而已。只有通過不斷排查事故隱患,全面認識本單位存在的問題及其嚴重程度,明確安全上的工作要點,有針對性地采取治理措施,安排治理隱患工程,才能為預(yù)防事故奠定基礎(chǔ)。

第四、突出抓好“一通三防”技術(shù)管理工作是煤礦安全生產(chǎn)的重中之重。

搞好“一通三防”技術(shù)管理工作應(yīng)從以下兩點著手:

(1) 建立健全各級領(lǐng)導(dǎo)及各業(yè)務(wù)部門的“一通三防”管理工作責(zé)任制,實行齊抓共管,協(xié)同作戰(zhàn)。明確正職是“一通三防”工作的第一責(zé)任者,總工程師(技術(shù)負責(zé)人)全面負責(zé)“一通三防”技術(shù)管理工作,并重點把好5關(guān):即設(shè)計關(guān)、生產(chǎn)布局關(guān)、措施審查關(guān)、隱患處理關(guān)和“一通三防”安措資金使用關(guān)。

(2) 高度重視礦井通風(fēng)技術(shù)管理工作。它是礦井防治瓦斯、粉塵和防滅火工作的基礎(chǔ),在具體工作中,要加強礦井通風(fēng)系統(tǒng)的管理,調(diào)整改造不合理的通風(fēng)系統(tǒng),管好用好通風(fēng)設(shè)施,建立完善的礦井通風(fēng)管理制度,合理供給和分配風(fēng)量,確保礦井通風(fēng)系統(tǒng)合理、穩(wěn)定、可靠,供風(fēng)充足。

第五、依靠科技進步來加強技術(shù)管理是實現(xiàn)煤礦安全生產(chǎn)的最大動力。

煤礦安全狀況不佳,除了受制于地質(zhì)和開采的特殊條件以外,還與裝備和工藝落后,安全技術(shù)管理人員素質(zhì)和煤礦職工的綜合素質(zhì)等有很大關(guān)系。要實現(xiàn)煤礦安全的根本好轉(zhuǎn),必須依靠科技進步,改進采煤方法,大力推廣新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料,提高煤礦職工的綜合素質(zhì),盡量降低勞動強度,努力改善井下工作環(huán)境,最大限度地減少事故的發(fā)生,使煤礦取得最佳經(jīng)濟效益。

第六、建立和完善技術(shù)管理體系,充分調(diào)動和發(fā)揮工程技術(shù)人員的積極性是煤礦安全生產(chǎn)的有力保障

煤礦安全生產(chǎn)的大量事實已經(jīng)說明,加強對生產(chǎn)技術(shù)的領(lǐng)導(dǎo),明確職責(zé)分工,建立以總工程師(技術(shù)負責(zé)人)為首的技術(shù)責(zé)任制的技術(shù)管理體系是十分必要的。沒有一套有效的技術(shù)管理機制,沒有一個完善的技術(shù)管理機構(gòu),技術(shù)管理就必然帶有隨意性、盲目性,也必然給煤礦安全生產(chǎn)帶來隱患。為了適應(yīng)安全生產(chǎn)的需要,必須進一步提高認識,統(tǒng)一思想,從組織上充實技術(shù)管理人員,調(diào)動工程技術(shù)人員的積極性和創(chuàng)造性。當(dāng)前,部分煤礦經(jīng)濟效益較差,甚至不能按時發(fā)放工資,影響了職工的生產(chǎn)積極性,造成一些工程技術(shù)人員離開煤礦向行業(yè)外流動。其次,技術(shù)工作責(zé)任較大,而得到的待遇偏低,也影響了一部分工程技術(shù)人員的積極性,致使有些工程技術(shù)人員產(chǎn)生“不求有功,但求無過”的思想,不能主動發(fā)現(xiàn)問題和解決問題。三是技術(shù)創(chuàng)新機制和激勵機制尚不完善,甚至存在干好干差一個樣情形,因而使廣大職工包括工程技術(shù)人員缺乏技術(shù)創(chuàng)新的熱情。這些問題若能得到較好的解決,使廣大煤礦職工熱愛礦山,在工作中積極主動,千方百計開展技術(shù)創(chuàng)新活動,不斷改進生產(chǎn)技術(shù)和安全技術(shù),則肯定會對安全生產(chǎn)作出較大貢獻。

總之,在煤礦安全管理體制和安全監(jiān)察體制改革的新形勢下,要實現(xiàn)煤礦安全生產(chǎn)的根本好轉(zhuǎn),穩(wěn)定煤礦安全生產(chǎn)的良好局面,必須大力加強安全技術(shù)管理工作。只有這樣,才能促進煤礦安全生產(chǎn)的健康發(fā)展。

參考文獻:

篇5

關(guān)鍵詞:煤礦安全生產(chǎn);事故原因;生產(chǎn)技術(shù);改進措施

中圖分類號:X936 文獻標(biāo)識碼:A 文章編號:1009-2374(2012)26-0111-02

煤礦的安全生產(chǎn)是一個需要長期關(guān)注、堅持不懈的工作,同時也是需要社會各界人士共同為安全生產(chǎn)努力的產(chǎn)業(yè)。雖然近年來我國的煤礦安全保證工作在不斷加強,可安全事故仍然時有發(fā)生,一些特大的安全事故也是偶然見報,安全生產(chǎn)依然至關(guān)重要。煤礦的工作人員應(yīng)該積極配合政府有關(guān)部門的工作對影響煤礦安全生產(chǎn)的主要因素進行分析,從中找到更適宜安全生產(chǎn)的技術(shù)與措施。

1 我國煤礦生產(chǎn)的現(xiàn)狀

我國的煤礦產(chǎn)量名列世界前茅,據(jù)調(diào)查顯示,已經(jīng)探明的煤礦可采儲量達到1145億噸,同時,煤層氣儲量同樣驚人。煤炭是一種低價的能源,在我國能源儲備中占有重要的地位。在對潔凈煤技術(shù)的革新后,煤炭燃燒對環(huán)境的污染得到了有效控制,所以說煤炭在我國是具有相當(dāng)高經(jīng)濟效益的能源。

隨著我國對煤炭資源的消費需求增加,煤礦的開采速度加快。相應(yīng)的,因開采煤礦而造成的煤礦工人死亡人數(shù)也是很高的,占世界煤礦死亡人數(shù)的79%,我國煤礦的安全生產(chǎn)形勢嚴峻。國家政府部門更是對煤礦的安全生產(chǎn)問題高度重視,強化煤礦的安全管理,煤礦的安全事故發(fā)生率已經(jīng)顯著下降。但煤礦的事故發(fā)生率,同比其他工業(yè)產(chǎn)業(yè),仍是居高不下的,與國外的差距也很大。煤礦的安全生產(chǎn)已經(jīng)成為我國急需解決的問題之一。

2 影響我國煤礦安全生產(chǎn)的主要因素

影響我國煤礦安全生產(chǎn)的因素較為復(fù)雜,相關(guān)人員進行分析得出,煤炭的消費需求對煤礦的死亡人數(shù)有較大影響;同時,行業(yè)所有制結(jié)構(gòu)也對煤礦的安全生產(chǎn)起到不可忽視的影響,因為所有制的區(qū)別使煤礦企業(yè)的技術(shù)設(shè)備支持有所差別,造成安全生產(chǎn)的嚴峻形勢。

2.1 地質(zhì)條件復(fù)雜

我國的煤礦多位于地質(zhì)條件較復(fù)雜、自然災(zāi)害多發(fā)的地區(qū)。煤礦井工礦較多,水文條件復(fù)雜,主采煤層變化大,厚度不均且不穩(wěn)定,開采深度大。煤礦開采地區(qū)災(zāi)害多而且分布廣,同時瓦斯、火災(zāi)等因素也影響著煤礦的安全生產(chǎn)。

2.2 觀念陳舊,重生產(chǎn)輕安全

當(dāng)前,我國煤炭市場發(fā)展迅速,對煤炭等系列能源需求大,煤價在不斷的加升,致使一些煤礦投資商為了追求短期利益,將安全生產(chǎn)置于腦后,只求產(chǎn)量和經(jīng)濟效益的增加,嚴重損害了煤礦的安全生產(chǎn)。疏于管理,煤礦安全事故頻發(fā),嚴重時則會導(dǎo)致礦井的坍塌和人員的傷亡。尤其是一些小型的煤礦,甚至連基本的防護措施都不具備,井下作業(yè)工人完全依靠經(jīng)驗來工作,對事故的處理能力有限,嚴重影響了煤礦的安全生產(chǎn)。

2.3 生產(chǎn)技術(shù)跟不上時代的發(fā)展

煤礦的安全生產(chǎn)離不開先進技術(shù)的支持。改革開放以來,我國的經(jīng)濟發(fā)展迅速,同時也帶動了煤礦上的技術(shù)發(fā)展,煤礦開采機械化程度加深,但在某些煤礦,依然在用較落后的煤礦生產(chǎn)設(shè)備,生產(chǎn)技術(shù)也同樣較為落后。生產(chǎn)設(shè)備的落后制約了煤礦的發(fā)展,影響了煤礦的安全生產(chǎn)。

3 改善我國煤礦安全生產(chǎn)的主要措施

3.1 強化煤炭源頭管理

對于煤礦的源頭管理主要關(guān)系到煤礦的后續(xù)工作管理,在煤礦的建立、改建、擴建等工作中,必須加強審批。同時,在地質(zhì)災(zāi)害多發(fā)區(qū)建立預(yù)防災(zāi)害站,及時監(jiān)控煤礦地區(qū)的自然情況,發(fā)現(xiàn)異動,及時采取應(yīng)對措施。專職人員專職管理,實行個人責(zé)任制,強化煤炭源頭的管理。

3.2 加緊對煤炭工作人員的安全意識培訓(xùn)

不論是什么產(chǎn)業(yè),工作人員都應(yīng)該將安全生產(chǎn)放在第一位,強化安全生產(chǎn)意識。在煤礦工作的人員都要進行定期的安全培訓(xùn),制定嚴格的安全培訓(xùn)計劃以及相應(yīng)的安全培訓(xùn)管理辦法,將此教育培訓(xùn)法制化、標(biāo)準化、規(guī)范化。同時,加緊實行工作人員安全資格認證制度,對安全培訓(xùn)不過關(guān)的工作人員一律不許上崗,還有在崗前進行身體檢查,生病或者有不舒服的人員同樣不許上崗,以防安全事故的發(fā)生。特別是對中小型煤礦的安全管理,政府相關(guān)部門應(yīng)該協(xié)助煤礦進行培訓(xùn)或者強制培訓(xùn),經(jīng)考核合格后才可以上崗。

3.3 加緊煤礦技術(shù)革新的腳步

我國的煤礦開采力度在不斷的加強,開采煤層也在不斷加深,所需要的技術(shù)支持也在越來越向先進化邁進。同時,對于煤層的厚度不均與不穩(wěn)定性等問題,也需要強大的技術(shù)支持,才能將煤礦的安全生產(chǎn)提到生產(chǎn)的第一位。所以,在各個煤礦開采過程中,應(yīng)該大力開展煤礦的技術(shù)革新腳步,推廣先進的災(zāi)害預(yù)防技術(shù),安裝安全監(jiān)控設(shè)備,將生產(chǎn)技術(shù)提高到新的層面,積極促進煤礦的安全生產(chǎn)進程,提高煤礦企業(yè)的生產(chǎn)力水平。

最后,在煤礦安全事故的排查方面也應(yīng)該加緊腳步,定期對煤礦可能出現(xiàn)的重大問題進行排查,發(fā)現(xiàn)問題及時采取相應(yīng)的措施;調(diào)整鄉(xiāng)鎮(zhèn)小煤礦的產(chǎn)量,減少事故發(fā)生率;加強煤炭企業(yè)的管理,從上到下積極投入到煤礦安全管理的行列中,保證安全生產(chǎn)。

4 結(jié)語

煤礦資源是不可再生的資源,對煤礦的開采應(yīng)該遵循可持續(xù)發(fā)展的政策,穩(wěn)固我國的煤礦生產(chǎn)力以及國家的能源供應(yīng)的穩(wěn)定性。同時,將煤礦工作人員的人身安全放在安全生產(chǎn)的第一位,充分認識到煤礦安全生產(chǎn)的重要性。在保證煤礦工作人員的人身安全的基礎(chǔ)上,實現(xiàn)煤礦安全生產(chǎn)技術(shù)的改革,合理進行煤礦開采,創(chuàng)造經(jīng)濟收入,配合國家的可持續(xù)發(fā)展政策。

參考文獻

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[4] 劉璐,劉曉,梅國棟.我國煤礦安全生產(chǎn)事故致因因素分析[J].中國煤炭(煤礦安全),2008,(10).

篇6

關(guān)鍵詞:煤礦;安全生產(chǎn);機電技術(shù)管理

煤礦生產(chǎn)業(yè)是我國各行各業(yè)順利發(fā)展的重要支撐,對于我國國民經(jīng)濟的迅速發(fā)展和提高具有重要的作用。隨著我國科學(xué)技術(shù)的迅速發(fā)展和進步以及各種新技術(shù)、新設(shè)備在煤礦生產(chǎn)中的使用,使得我國煤礦生產(chǎn)業(yè)的機械化程度不斷提高。但是縱觀我國煤礦生產(chǎn)業(yè)的管理現(xiàn)狀可以發(fā)現(xiàn),其機電技術(shù)管理較為落后,并不能完全滿足煤礦生產(chǎn)的機械化、自動化,導(dǎo)致煤礦在生產(chǎn)過程中機電安全事故頻出,嚴重威脅了工作人員的生命安全性。因此,在煤礦安全生產(chǎn)和管理過程中,要加強煤礦機電技術(shù)管理,降低安全事故發(fā)生率。

1煤礦安全生產(chǎn)中煤礦機電技術(shù)管理的重要性

煤礦機電技術(shù)管理對于保障煤礦生產(chǎn)的安全性、實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)等方面具有重要的作用,具體表現(xiàn)如下:

1.1煤礦機電技術(shù)管理是確保煤礦安全生產(chǎn)的必要前提

在煤礦生產(chǎn)的過程中,往往會用到較多的機電設(shè)備,而這些機電設(shè)備的正確操作則需要專業(yè)化技術(shù)知識來支撐,以確保機電設(shè)備運行的安全性;此外,有些煤礦企業(yè)在進行煤礦生產(chǎn)的過程中雖然有些機電設(shè)備老化較為嚴重,但仍投入使用,存在較多的安全隱患,則需要更加專業(yè)化的技能以及更加嚴格的管理體系以加強對這些機電設(shè)備的安全管理。因此,有必要加強煤礦生產(chǎn)過程中的機電技術(shù)管理,以促進煤礦生產(chǎn)過程中機電設(shè)備使用的規(guī)范性和管理的嚴密性,以確保煤礦的安全生產(chǎn)。

1.2煤礦機電技術(shù)管理是實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)的必然要求

煤礦企業(yè)作為獨立經(jīng)營、自負盈虧的企業(yè)法人,其最終的經(jīng)營目標(biāo)在于實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟效益的最大化。而將煤礦機電技術(shù)管理應(yīng)用在煤礦安全生產(chǎn)中,可以大大降低煤礦在生產(chǎn)過程中由機電設(shè)備或者是操作不當(dāng)?shù)纫鸬陌踩鹿拾l(fā)生率,從而降低煤礦生產(chǎn)過程中不必要的經(jīng)濟損失,降低企業(yè)經(jīng)營成本,以便于更好的實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)濟效益最大化的經(jīng)營目標(biāo)。

1.3煤礦機電技術(shù)管理是提高煤礦生產(chǎn)安全管理水平的重要基礎(chǔ)

煤礦機電技術(shù)管理是煤礦生產(chǎn)安全管理體系的重要環(huán)節(jié),其管理水平高低直接關(guān)系著整個安全管理體系的管理水平。因此,在煤礦安全生產(chǎn)中,必須要重視對煤礦機電技術(shù)的管理,不斷提高煤礦生產(chǎn)人員的技術(shù)操作水平,實現(xiàn)機電設(shè)備和施工操作的標(biāo)準化和規(guī)范化,為保障煤礦生產(chǎn)的安全性奠定堅實的基礎(chǔ)。

2煤礦安全生產(chǎn)中煤礦機電技術(shù)管理存在的漏洞

2.1對煤礦機電技術(shù)管理重要性的忽視

很多煤礦企業(yè)在進行安全生產(chǎn)的過程中,并沒有充分認識到機電技術(shù)管理的重要性,也沒有將其擺在安全生產(chǎn)管理的突出位置上,電纜、配件管理不當(dāng)以及機電設(shè)備維修不到位、維修技術(shù)不達標(biāo)等現(xiàn)象層出不窮,這就導(dǎo)致了在實際的煤礦安全生產(chǎn)過程中,管理和技術(shù)人員既很難全面把握整體機電設(shè)備的運行狀況,亦很難及時發(fā)現(xiàn)機電設(shè)備在運行過程中存在的安全隱患,導(dǎo)致安全事故的發(fā)生。

2.2操作和管理人員專業(yè)技術(shù)水平的落后性

操作和管理人員是煤礦機電技術(shù)管理的主體,其專業(yè)技術(shù)水平高低直接關(guān)系著機電技術(shù)管理質(zhì)量。但是縱觀我國煤礦生產(chǎn)企業(yè)機電技術(shù)管理現(xiàn)狀可以發(fā)現(xiàn),操作和管理人員專業(yè)技能和知識與智能化、自動化的機電設(shè)備之間存在著明顯的脫節(jié)現(xiàn)象,且我國煤礦企業(yè)在生產(chǎn)的過程中多采用粗放式作業(yè),導(dǎo)致整體操作和管理人員的專業(yè)技能和知識普遍偏低,很難對機電系統(tǒng)各子系統(tǒng)及操作流程進行全面的把握,導(dǎo)致機電設(shè)備存在一定的安全隱患,影響煤礦生產(chǎn)的安全性。

2.3健全管理制度的缺乏

有效的管理制度是確保煤礦安全生產(chǎn)中各項煤礦機電技術(shù)管理工作有序進行的必要制度性前提,是規(guī)范生產(chǎn)及管理人員各項操作行為的必然要求。但是縱觀我國煤礦機電技術(shù)管理形狀可以發(fā)現(xiàn),其存在著明顯的制度欠缺現(xiàn)象,導(dǎo)致各項管理工作在開展的過程中很難做到“有章可循”,影響了煤礦機電技術(shù)管理水平的進一步提升;此外,在實際的煤礦機電技術(shù)管理過程中,亦存在著明顯的制度執(zhí)行力不足現(xiàn)象,限制了各項相關(guān)技術(shù)管理制度的切實落實,究其原因,一方面是因為機電技術(shù)管理及操作人員的欠缺,使得各項管理制度落實不到位;另一方面則是由于監(jiān)管人員監(jiān)管力度的不足,導(dǎo)致各項技術(shù)管理制度在實際執(zhí)行過程中存在較多的漏洞。

3有效應(yīng)對煤礦安全生產(chǎn)中機電技術(shù)管理漏洞的相關(guān)策略

為有效應(yīng)對煤礦安全生產(chǎn)中機電技術(shù)管理存在的漏洞問題,提高煤礦生產(chǎn)的安全性,可以積極采取以下策略:

3.1充分認識到煤礦機電技術(shù)管理的重要性,引導(dǎo)工作人員樹立起安全生產(chǎn)意識

充分認識到煤礦機電技術(shù)管理的重要性是確保各項機電技術(shù)管理工作順利進行的必要前提。因此,在煤礦機電技術(shù)管理過程中要充分認識到管理的重要性,具體策略包括:一是通過全員教育等活動,使煤礦生產(chǎn)企業(yè)從上級領(lǐng)導(dǎo)部分及管理部門到基層操作和管理人員都充分認識到機電技術(shù)管理對確保煤礦安全生產(chǎn)及實現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)等方面的重要作用;二是樹立起“安全第一”的生產(chǎn)理念,引導(dǎo)全體工作人員樹立起安全生產(chǎn)意識,以規(guī)范其各項操作行為,提高機電技術(shù)管理水平。

3.2重視員工專業(yè)技能及知識的培訓(xùn),打造一支高素質(zhì)的機電技術(shù)管理隊伍

良好的專業(yè)技能和知識是確保煤礦機電技術(shù)管理質(zhì)量的必要前提。因此,在煤礦機電技術(shù)管理過程中,要重視員工專業(yè)技能及知識的培訓(xùn),具體策略包括:一是增強機電技術(shù)管理人才的引進力度,在人員招聘環(huán)節(jié)重視對應(yīng)聘人員的專業(yè)技能及知識考核,并做好崗前培訓(xùn)工作;二是對在崗員工進行定期或者是不定期的專業(yè)技能培訓(xùn),并加強對其實踐操作能力的考核;三是為員工提供良好的薪資和福利待遇以及上升空間,以便于留住人才。

3.3健全管理制度,完善機電技術(shù)管理體系

健全的管理制度是確保各項機電技術(shù)管理及操作行為規(guī)范化和標(biāo)準化的必要前提。因此,在煤礦機電技術(shù)管理過程中要健全管理制度,形成完善的管理體系,具體策略包括:一是制定科學(xué)合理的機電技術(shù)操作和管理制度,實現(xiàn)操作和管理行為的規(guī)范化和標(biāo)準化;二是建立起完善的安全管理制度,將安全生產(chǎn)責(zé)任制度納入安全管理體系的建設(shè)中,實施“一崗雙責(zé)”,以將機電技術(shù)管理職責(zé)明確落實到每個工作崗位上;三是建立起完善的監(jiān)管制度,以提高。

4結(jié)語

縱觀我國煤礦安全生產(chǎn)中煤礦機電技術(shù)管理現(xiàn)狀可以發(fā)現(xiàn),其雖然取得了一定的成就,在某種程度上提升了我國煤礦安全生產(chǎn)水平,但仍存在一些漏洞,影響了煤礦生產(chǎn)安全性的進一步提升。因此,在我國煤礦安全生產(chǎn)的過程中,要有針對性的解決機電技術(shù)管理存在的漏洞問題,提高其管理水平,以為保障煤礦生產(chǎn)的安全性奠定堅實的基礎(chǔ)。

作者:劉巖 單位:同煤集團同生浩然煤業(yè)有限公司

參考文獻:

[1]張有雙.煤礦機電技術(shù)管理在煤礦安全生產(chǎn)中的應(yīng)用[J].能源與節(jié)能,2013,(08).

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一、好的企業(yè)要有好的礦委領(lǐng)導(dǎo)及好的決策層

礦長和業(yè)主對煤礦安全生產(chǎn)負總責(zé),作為煤礦企業(yè)的決策層和直接受益者,必須對煤礦安全生產(chǎn)負責(zé),做到“執(zhí)行上級安全規(guī)定不打折,完善煤礦安全制度不走樣,狠抓全員培訓(xùn)不放松,加大安全生產(chǎn)投入不欠賬,排查安全隱患、追究安全責(zé)任不手軟”。負責(zé)貫徹執(zhí)行國家有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)的方針、政策、法律法規(guī)及上級有關(guān)煤礦安全生產(chǎn)的指令和決定;負責(zé)建立完善安全生產(chǎn)管理機構(gòu);負責(zé)組織落實安全目標(biāo)管理、安全生產(chǎn)檢查、安全隱患排查、安全獎懲兌現(xiàn)等各項規(guī)章制度;負責(zé)開展安全質(zhì)量標(biāo)準化活動。業(yè)主必須做到“三個到位”:

一是安全思想認識到位。正確處理安全生產(chǎn)與經(jīng)濟效益的關(guān)系,要給煤礦安全工作人員講安全生產(chǎn)課,要定期不定期地到煤礦生產(chǎn)現(xiàn)場檢查安全生產(chǎn)工作措施的落實情況,切實抓好煤礦安全生產(chǎn)工作。

二是安全制度措施要到位。不準隨意更換礦長,不準為安全副礦長分配安全生產(chǎn)以外的任務(wù),不準下達超產(chǎn)指令。

三是安全生產(chǎn)投入要到位。保證礦井現(xiàn)場管理設(shè)施設(shè)備、安全技術(shù)改造、安全技術(shù)培訓(xùn)等方面的優(yōu)先投入。

二、全面加強煤礦安全生產(chǎn)監(jiān)督工作

“國家監(jiān)察、地方監(jiān)管、企業(yè)負責(zé)”是國務(wù)院確定的煤礦安全生產(chǎn)工作格局,煤礦企業(yè)內(nèi)部圍繞現(xiàn)場管理,實行三級責(zé)任、落實十項措施的工作制度,使煤礦企業(yè)安全生產(chǎn)自己負責(zé)的意識不斷增強,安全生產(chǎn)的工作制度不斷完善,安全生產(chǎn)的管理措施不斷推進。加強安全生產(chǎn)現(xiàn)場管理和隱患排查以及勞動組織用工培訓(xùn)管理。

三、加強安全生產(chǎn)技術(shù)管理,提高煤礦安全基礎(chǔ)管理水平

加強安全生產(chǎn)技術(shù)管理是煤礦企業(yè)的一個重要環(huán)節(jié),必須做到以下幾點事宜:

一建立技術(shù)管理體系。企業(yè)法定代表人負責(zé)建立以技術(shù)負責(zé)人為首的技術(shù)管理體系,技術(shù)負責(zé)人對煤礦安全生產(chǎn)技術(shù)工作負責(zé)。礦井設(shè)立技術(shù)管理機構(gòu),配備采礦、通風(fēng)、機電、地質(zhì)及測量等專業(yè)技術(shù)人員。

二加強技術(shù)基礎(chǔ)工作。技術(shù)負責(zé)人負責(zé)制定礦井災(zāi)害預(yù)防計劃,加強礦井災(zāi)害預(yù)防工作,嚴格按照規(guī)定繪制相關(guān)圖紙。對礦井地質(zhì)情況、開采情況、周邊礦井采空區(qū)情況等要由技術(shù)人員定期進行分析,針對性的采取安全技術(shù)措施,并形成完整的技術(shù)基礎(chǔ)資料。

三確保礦井生產(chǎn)系統(tǒng)完善可靠。礦井和采區(qū)生產(chǎn)布局科學(xué)合理,回采工作面采用正規(guī)壁式采煤方法。

四加強礦井“一通三防”的技術(shù)管理。技術(shù)負責(zé)人負責(zé)組織制定并落實“一通三防”專項措施,確保系統(tǒng)安全可靠。礦井每月必須制定風(fēng)量分配計劃,嚴禁采掘工作面微風(fēng)和無風(fēng)作業(yè);對通風(fēng)設(shè)施設(shè)專人看管和維護;配備足量的瓦斯檢查員;必須安裝瓦斯監(jiān)控系統(tǒng);掘進工作面實行“三專兩閉鎖”;切實落實綜合防滅火措施和落實綜合防塵措施。

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關(guān)鍵詞:煤礦安全生產(chǎn) 國外經(jīng)驗 啟示 措施

1 概述

我國是世界煤炭產(chǎn)量最大但也是煤礦事故傷亡人數(shù)最多的國家,每年煤礦事故死亡人數(shù)約占世界煤礦事故死亡總?cè)藬?shù)的80%左右,煤礦安全問題嚴重。近年來,煤礦企業(yè)的安全事故頻發(fā),特別是重特大安全事故不斷上升,很難有效遏制。2010年全國煤礦事故起數(shù)和死亡人數(shù)分別為1403起、死亡2433人;2011年為1201起、死亡1973人。雖然安全事故發(fā)生率整體呈下降趨勢,但煤礦安全重大事故的發(fā)生率卻在上升,2012年上半年全國煤礦先后發(fā)生7起重大事故,死亡98人,同比增加1起、18人,分別上升16.7%和22.5%。安全事故不僅給國家財產(chǎn)和煤礦職工生命安全造成巨大危害,而且還引起更大范圍的社會影響,造成惡劣影響。在煤礦安全生產(chǎn)方面,世界多個產(chǎn)煤大國包括美國、澳大利亞、德國等的煤炭百萬噸死亡率在上世紀80年代末已降到1人以下,煤礦安全生產(chǎn)狀況得到了根本改善。

2 中國煤礦安全生產(chǎn)存在的問題

隨著煤礦科技水平的提高,我國煤礦事故整體得到了一定程度的遏制,但在煤礦開采和生產(chǎn)過程中,各種事故仍有發(fā)生,造成了重大的人員傷亡和經(jīng)濟損失,嚴重阻礙了煤礦的安全、高效生產(chǎn),并對社會造成了不良影響,這使得煤礦安全問題尤為突出。目前造成我國煤礦安全生產(chǎn)事故頻發(fā)的主要原因有以下幾個方面:

2.1 煤礦開采技術(shù)落后 在煤炭開采技術(shù)方面,雖然國有重點煤礦開采技術(shù)已經(jīng)有了很大提升,但是在眾多的中小型煤礦和鄉(xiāng)鎮(zhèn)煤礦中,依然靠落后的工藝方式生產(chǎn),不僅造成資源嚴重浪費,而且從業(yè)人員勞動強度非常大,安全隱患多。

2.2 安全管理技術(shù)落后 由于煤炭行業(yè)效益具有一定的起伏,許多煤礦企業(yè)的管理人員、技術(shù)人員和一線有經(jīng)驗的工人流失嚴重,造成煤礦企業(yè)技術(shù)人才和有經(jīng)驗的管理人才匱乏,導(dǎo)致部分煤礦企業(yè)安全管理技術(shù)方面基本為粗放式管理,相關(guān)管理制度和措施沒有或者不落實。

2.3 安全生產(chǎn)管理觀念落后 在煤礦生產(chǎn)過程中,常出現(xiàn)采掘接替緊張時,采用非正規(guī)工作面開采和不使用防爆設(shè)備,瓦斯監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)作為應(yīng)付檢查的工具,探頭隨意布置的情況。這些都是安全生產(chǎn)管理意識和觀念落后的體現(xiàn)。安全生產(chǎn)管理沒有得到足夠的重視、沒有認識到安全生產(chǎn)管理也能創(chuàng)造效益。

2.4 安全培訓(xùn)工作組織落后 目前我國煤礦生產(chǎn)的一線作業(yè)人員大都是礦業(yè)技校畢業(yè)技工和經(jīng)簡單培訓(xùn)上崗的農(nóng)民工。從業(yè)人員整體文化水平偏低、專業(yè)技能不足,很多工人沒有經(jīng)過專業(yè)的操作技能和安全知識培訓(xùn),不能適應(yīng)高強度的集約化、機械化的采煤作業(yè)。

3 國外煤礦安全生產(chǎn)制度的成功經(jīng)驗

3.1 美國:通過綜合治理提高煤礦安全生產(chǎn)水平 美國的煤礦安全生產(chǎn)也經(jīng)歷了從事故多發(fā)到加強立法和管理、最終進入“高產(chǎn)量、低傷亡”時期的變化過程。美國煤礦安全生產(chǎn)的高效率主要緣于美國管理層面基本技術(shù)的成熟。首先,由于美國市場環(huán)境以競爭和多元化的企業(yè)結(jié)構(gòu)為主,高新技術(shù)得以更快速地廣泛使用,特別是信息化技術(shù)的廣泛采用,增強了煤礦開采的計劃性和對安全隱患的預(yù)見性。其次,提高機械化自動化采掘來降低一線作業(yè)人員數(shù)量以及推廣新型通風(fēng)設(shè)備、坑道加固材料等,從而提高煤礦生產(chǎn)安全指標(biāo)。與此同時,在煤礦安全執(zhí)法領(lǐng)域,美國加強煤礦安全立法,建立安全檢查、事故責(zé)任追究制和連帶責(zé)任制,貫徹嚴格執(zhí)法,先后制定了10多部法律,安全標(biāo)準也逐年提高。通過“技術(shù)-法規(guī)-管理-監(jiān)控”的綜合治理,美國煤礦安全生產(chǎn)成為各國主要參考的對象。

3.2 澳大利亞:打造礦業(yè)安全文化,強調(diào)安全風(fēng)險評估 澳大利亞煤礦安全被譽為是世界上最好的。澳大利亞煤礦安全生產(chǎn)的保障主要源于對礦業(yè)安全文化的打造。盡管澳大利亞煤礦生產(chǎn)已經(jīng)采用綜合機械化采掘,煤礦的安全管理已經(jīng)達到一個相當(dāng)高的水平。但是,創(chuàng)造安全的工作環(huán)境和培養(yǎng)員工做出正確的安全決定的能力一直是澳大利亞追求的目標(biāo)。其鼓勵作業(yè)人員和技術(shù)人員尋找潛在的事故和安全隱患,通過實施先進的安全管理方法,即安全風(fēng)險評估來降低安全事故的發(fā)生率。其中非常重要的一點是堅持長期對煤礦作業(yè)人員的培訓(xùn),促進他們掌握全面的煤礦生產(chǎn)技能和安全風(fēng)險評估能力。澳大利亞對煤礦員工進行培訓(xùn),實行考核通過制度。由各州的職業(yè)健康與安全機構(gòu)通過考核,合格后發(fā)給培訓(xùn)合格證書,才能從事煤礦生產(chǎn),并要求持續(xù)培訓(xùn)學(xué)習(xí)。先進的開發(fā)技術(shù)和安全管理技術(shù)(安全風(fēng)險評估)使得澳大利亞每百萬噸死亡率為0.014左右。

3.3 德國:完備的法律規(guī)程和先進的安全控制技術(shù) 德國的煤礦安全在全球主要產(chǎn)煤國家名列前茅,煤礦百萬噸死亡率是0.04。從19世紀初期,德國就開始注重煤礦安全問題,并主張通過加強立法來控制煤礦企業(yè)和員工的安全生產(chǎn)行為。由于是歐盟成員和聯(lián)邦制的國家,德國煤炭行業(yè)對于安全和礦工健康保護有三個層次的法律法規(guī),分別是歐盟的框架法規(guī)、德國國內(nèi)法、煤礦同業(yè)工傷事故保險聯(lián)合會制定的法規(guī)。除此之外,先進的安全控制技術(shù)也是德國煤礦安全生產(chǎn)的保障。德國的礦山設(shè)備制造技術(shù)是世界一流的,礦井裝備自動化程度較高。為保證法律規(guī)程和安全控制技術(shù)能產(chǎn)生準確的效果,德國建立了嚴格的執(zhí)法監(jiān)督機構(gòu)。德國的煤礦安全執(zhí)法監(jiān)督機構(gòu)分為四個層次,分別是企業(yè)經(jīng)濟能源與交通部、礦山與能源管理處、安全監(jiān)察部和煤炭行業(yè)協(xié)會。這些機構(gòu)從不同角度對煤礦安全生產(chǎn)實施監(jiān)督和監(jiān)察,共同協(xié)調(diào)處理煤礦安全生產(chǎn)中的問題。

4 國外啟示與加強我國煤礦安全生產(chǎn)的措施建議

4.1 加強煤礦安全法律規(guī)程的制定 從美國、澳大利亞和德國的煤礦安全生產(chǎn)體系中,我們都可以發(fā)現(xiàn)法律規(guī)程是規(guī)范煤礦安全生產(chǎn)的基本保障。我國煤礦企業(yè)類型負責(zé),既有國有大中型企業(yè),也有鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè),而且政企關(guān)系相對混亂,行政命令時常處于主導(dǎo)作用,急需建立完善煤礦安全生產(chǎn)的法律體系。目前,應(yīng)在推進《刑法》、《礦山安全法》、《煤炭法》等相關(guān)法律修訂的基礎(chǔ)上,加快《安全生產(chǎn)法》等配套法規(guī)建設(shè),修訂《煤礦安全規(guī)程》并提升其法律位階。

4.2 強化煤礦安全生產(chǎn)制度的執(zhí)法監(jiān)督 國外先進經(jīng)驗告訴我們法律規(guī)程的建立是安全生產(chǎn)制度上的基本保障,除非能全面貫徹實施,否則煤礦安全生產(chǎn)的基礎(chǔ)保障將大打折扣。因此需要強化煤礦安全生產(chǎn)制度的執(zhí)法監(jiān)督。現(xiàn)階段,應(yīng)成立由第三方中立機構(gòu)為主導(dǎo),地方政府、企業(yè)和工會共同參與的安全監(jiān)察機制。第三方機構(gòu)作為安全評估、風(fēng)險評估和事故評估的主導(dǎo)方,可在煤礦企業(yè)設(shè)立安全生產(chǎn)監(jiān)事進行監(jiān)察監(jiān)督;地方政府則對所有轄區(qū)煤礦實行監(jiān)督,落實監(jiān)察監(jiān)督結(jié)果;企業(yè)設(shè)立安全員,代表企業(yè)對井下采煤作業(yè)實行安全監(jiān)察。最后,工會負責(zé)委派工人作為安檢員,對企業(yè)生產(chǎn)實施安全檢查。

4.3 加強技術(shù)研發(fā)和技術(shù)引進 國外煤礦安全生產(chǎn)事故發(fā)生率和死亡率較低的原因,除了相關(guān)規(guī)程的保障,煤礦開采技術(shù)水平也是關(guān)鍵因素。煤礦安全生產(chǎn)必須依靠科技進步,改進采煤工藝。根據(jù)煤礦企業(yè)規(guī)模大小,大中型煤礦應(yīng)以發(fā)展綜合機械化采煤為重點,提高裝備現(xiàn)代化水平。中小型煤礦應(yīng)裝備完善的安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng),對礦井上下各環(huán)節(jié)主要設(shè)備運行狀態(tài)和瓦斯、煤塵、火、水、頂板壓力等災(zāi)害實行全過程、全方位監(jiān)測監(jiān)控。

4.4 制定煤礦安全生產(chǎn)培訓(xùn)體系 各種技術(shù)的應(yīng)用和法律規(guī)程的實施,落腳點都是人員的安全意識和操作技能。企業(yè)和政府應(yīng)通過各種途徑和手段加強煤礦從業(yè)人員的安全培訓(xùn)與在職教育,提高員工業(yè)務(wù)水平和安全知識及防范風(fēng)險的意識與技能。培訓(xùn)體系應(yīng)當(dāng)包括入職基本技能資格培訓(xùn)、入職前的特殊生產(chǎn)技能培訓(xùn)、入職前安全風(fēng)險評估技能培訓(xùn)以及崗位技能繼續(xù)教育培訓(xùn)和安全繼續(xù)教育培訓(xùn)等多個方面。實行嚴格的煤礦人員安全培訓(xùn)制度和一線作業(yè)人員安全培訓(xùn)準入制度。培訓(xùn)不達標(biāo)的企業(yè)和個人不允許開展煤礦作業(yè)生產(chǎn)。

5 結(jié)束語

煤礦安全生產(chǎn)是一個復(fù)雜的系統(tǒng)工程,預(yù)防是關(guān)鍵。從國外先進國家的煤礦安全生產(chǎn)經(jīng)驗中學(xué)習(xí),可以幫助我國加強煤礦安全生產(chǎn)水平的提高。經(jīng)驗告訴我們,只有加強制度保障和技術(shù)保障才能不斷提高煤礦安全生產(chǎn)性能,減少事故發(fā)生,保障煤礦生產(chǎn)人員的生命安全,使煤礦安全工作持續(xù)、穩(wěn)定、健康地發(fā)展。

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