先進黨支部事跡材料8篇

時間:2022-08-19 03:39:07

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先進黨支部事跡材料

篇1

一、加強黨支部班子建設,提高組織戰斗力

單位狀況的好壞關鍵在黨支部,關鍵看這一班子人是否有正事,XX林場黨支部在加強班子建設中,一是注重加強理論學習,提高班子成員理論素養,支部制定了嚴格的班子成員政治理論為目標,要求班子成員做好學習筆記,寫出心得體會,二是以支部成員為教育核心,夯實班子基礎。XX林場黨支部以支委成員的思想政治素質提高為抓手,通過教育培訓,全面提高黨支部在業務能力,形成了一支凝聚力強,目標明確能干事、干成事的領導班子,為完成上級黨委交給的各項任務奠定了基礎。三是認真貫徹民主集中制,堅持重大事項民主決策。在用人問題上,如,電工的產生,管護隊員的增加均通過職代會,用公開合法的程序保證用人的質量。再如建辦公樓,修水泥路等均通過有關方面的反復討論,發揚民主,形成決策,并報上級黨委批準后實施。

二、加強文體活動建設,提高職工素質

XX林場黨支部不僅重視班子建設,在文體活動方面也舍得投入,為了活躍職工思想,豐富職工文化生活,場黨支部在2007年組建職工綜合文化活動室一處,占地280㎡為職工紅白事和活動提供了便利。為了提高職工的身體素質,場黨支部研究在場部后院建設燈光球場一處,羽毛球場兩處,網球場一處,并在改造老招待所的基礎上,建乒乓球室,臺球室各一處。每逢“三八節”、“七一”“八一”都搞活動,開座談會,共進晚餐,而后在文化活動室唱歌跳舞、自娛自樂。XX林場秧歌隊先后三次代表林業局參加全縣大秧歌匯演,榮獲兩次特等獎、一次一等獎。在2008年林業局組織的“慶七一迎奧運,構建和諧林區”籃球賽活動中,獲得女子冠軍、男子第三名的好成績。

篇2

管理學院團總支部是__大學共青團委員會的十一個分支之一,成立于。在七個春秋里,她一直為管理學院的學風建設,學生課余生活的豐富,做出巨大的奉獻!她堅持“弘揚團結精神,傳播黨團信念”的宗旨,引領管理學院的學生們的思想發展;她以全心全意為同學服務的目的,為同學們創造更多的鍛煉機會。她憑借優秀的表現和嚴謹的組織形象,在~、~兩年間連續獲得“__市五四紅旗團總支”的光榮稱號,在~、~__年被評為__大學“先進團總支部”,同時也多次獲得優秀組織獎等各種獎項。

管理學院團總支機構包括書記團、組織部、秘書處、青年志愿者協會、宣傳部、網絡編輯部。書記團由學院老師出任書記,另有一位常務副書記和三位副書記;其他五個部門相互配合,團結,友好的開展各項日常工作;另外還有62個團支部。在嚴謹的組織體系下,管理學院團總支認真負責工作,加強各支部間的交流,完成學校各項活動。

一、思想建設方面

管理學院團總支一直以建設同學們的思想為工作努力的目標,注重宣傳國家,黨團精神。在經過不斷的發展和建設中,管理學院的學風得到很好的建設,同學們的精神思想也不斷地得到提高。

1)許多學生都樹立靠近黨的崇高思想,希望借入黨來鍛煉鞭策自己,提高自己的思想道德和個人素養。

在傳播黨團知識時,管院團總支不斷取得成績。管理學院的學生大部分都是團員,同時也有許多同學已經是預備黨員、黨員。據數據顯示,目前管理學院共有學生總數2572人,黨員人數有229人,占院系人數的8.9%,團員人數有2208人,占院系人數的85.8%。

這些同學們都可以從管理學院團總支得到許多黨團知識,從而更好地培養了他們愛校、愛黨、愛國的情懷。

2)管理學院團總支積極地參與到學校各項團員思想建設的活動。在__年3月,管理學院各個團支部在團總支的響應號召,積極開展團日設計活動。同學們都團結一致,圍繞“改革開放三十周年,我與祖國共奮進”的主題,努力創新活動形式,貫徹團日精神。管理學院團總支組織部也在今年十一月開展各種宣傳團日設計大賽的活動,如簽名活動;并進行網上投票和現場投票活動,民主選出參加初賽的八個團支部。__年11月30日在呂志和禮堂成功舉行了管理學院主題團日設計大賽初賽。最后挑選出兩個團支部代表管理學院參加第五屆__大學團日主題大賽,并都取得驕人成績。ap07335團支部獲得學校的三等獎,ap07033團支部榮獲學校的一等獎。

3)__年初的雪災和5月份的汶川地震,令國人感到悲痛。作為當代的大學生更要為國家出一份力,雖然管理學院團支部沒有親身到災區進行援救工作,但是在學校組織下,管理學院團支部踴躍捐款獻愛心活動。

在今年十一月份,在校團委的宣傳下,以自愿形式向貴州小學捐贈愛心物資。管理學院的同學們在管理學院團總支積極宣傳下都貢獻了自己的愛心。最后管理學院團支部共籌得善款3263.8元。

4)__年6月__大學迎來了國家本科教育水平評估工作。在3月份時全校上下一片齊心進行各項準備工作。管理學院團總支認真落實各項具體工作。管理學院團支部每月設計調查問卷,并用問卷結果做了思想匯報報告,及時向學校反應同學對迎評工作的思想動態,同時向學校提出管理學院團支部的意見,使得迎評工作更順利進行。同時管理學院團支部組織了迎評知識競賽,使得同學們都親身參與學校的迎評,真正做到“以評促進”。

5)《團炬》。管理學院團總支創意地設計了團刊——《團炬》,以另一種形式向團員傳遞信息,傳播團的思想精神。《團炬》主要包括了一些活動情況信息報送和活動總結,還有同學們的優秀文章。各個團支部的團員都積極地投稿,文章都體現當代大學生的活力,向上的積極精神,展現了團員的風貌。

6)為了加強班風和院風建設,__年10月11日在馬蘭芳樓301舉行了管理學院班級交流會。這次會議議程主要包括班集體和三好學生標兵的發言,評選先進班集體和優秀三好學生標兵。管理學院團總支在與管理學院另外兩會合作組織了這次活動。參加評選的班級和個人在這次交流會中都很好地展示了自己的風采,是大家學習的榜樣!在場的同學們也學習到先進班集體和優秀三好學生標兵的有益經驗。

7)__年11月29日,管院團總支與院系黨支部舉行首屆“黨團學習工作交流會”。團總支全體成員,黨支部的黨務工作者及優秀黨員參加了這次交流會。在這交流會中,管理學院團支部一起探討學習工作上的方法,對于如何權衡或處理兩者上的矛盾,在座眾多同學各抒己見,思想的火花迸發,讓在場每位都有了不同的收獲。

管理學院團總支將思想建設貫徹到每次的活動去,寓教于樂,與同學們一起提高思想覺悟,共同進步。

二、組織建設方面

管理學院團總支從成立至今,一直堅持內部的組織建設工 作,力求做到制度、高效、活躍三不誤。今日,管理學院團總支內部組織已經取得初步成功。這一切,僅是過去的努力同時也是今日的創新成果!

1)《工作手冊》的出版。在上年管理學院團支部出版了第一版這是一個創新,同時也標志管理學院團總支的制度已提升到另一個高度。今年,管理學院團支部在上年的基礎之上,完善了工作制度,并出版了第二版《管理學院團總支部工作手冊》。在手冊里管理學院團支部制定了各種日常的制度,比如工作制度、會議制度、值日制度和資料存檔、財務制度等等,同時深入到各種目標管理的有關制度。這是經驗的保留和傳遞,同時也給各個內部的委員學習進步的參考。

2)干部培訓。每一屆管理學院團總支都會舉行干部培訓活動。通過活動既增加各個部門的交流,也加強團總支內部與各個團支部之間的交流,同時也提升新一屆委員的交流和團隊能力,增加團總支的凝聚力。__年11月1日到2日管理學院團總支舉辦了本屆干部培訓。在這次活動中,網絡編輯部和宣傳部共同承擔策劃,組織的工作。兩天的干部培訓分別在校內校外舉行。在其中,管理學院團支部不僅學習到應該如何但好一名學生干部外,同時收獲友誼與其他經驗。第二天的校外活動雖然遭遇大雨,但管理學院團支部齊心協力共同完成了活動。

除了干部培訓,管理學院團總支也在平時或者是學年初舉行大大小小的組織活動。__年3月14日,由組管理學院團總支組織部組織了團總支內部的一次春游活動,活動的內容就是征服夜里的圭峰山。征途上,管理學院團支部一直都相互幫助對方,流了不少汗水,最終成功登上了圭峰山。之后,管理學院團支部點燃了管理學院團支部的篝火,開始了管理學院團支部的一系列的游戲環節。這次的露營活動,達到了預期的目標,利用一個有意義的活動把團總支內部人員的心緊緊連在一起,為團總支增加了不少的凝聚力。

3)院系目標管理方案。管理學院團總支在每一個月份都會準時向校團委上交管理學院目標管理方案。在目標管理方案中,管理學院團總支秘書處收集本月的管理學院的獲獎情況,同時對團總支的思想建設、職責表現、征地建設和學習生活等幾個方面進行整理歸納,提交完整的管理方案。從__年9月到__年11月,管理學院團總支部已連續三個月獲得全校院系目標管理方案的第一名。

4)支部動態。在進行團總支內部的組織建設的同時,管理學院團支部也加強與各個團支部的交流,爭取及時進行信息交流。每個月的25號前,各個團支部會向團總支上交各支部的思想動態建設。在報告中,管理學院團支部可以及時了解各個支部的近期活動,不僅有利于加強對支部思想建設情況的了解,同時也可以讓管理學院團總支了解學校一些建設在各個支部的活動情況,了解信息報送,反饋結果。

5)五四評優工作。管理學院團總支在五四評優工作上認真負責,積極推薦優秀個人和團體參與評選,并且也取得喜人的成績。

—__年五四評優的結果:……

三、第二課堂方面

管理學院團總支一直在豐富同學們第二課堂生活活動中扮演重要角色。同時把精神建設落實在這些第二課堂活動中。

1)迎新晚會。

每一年的10月份,管理學院團總支都精心策劃一場精彩的迎新晚會,讓大一新生在活動感受大學生活,同時給他們一個表現的舞臺。特別在今年學校把迎新晚會活動工作下放后,管理學院團總支組織的迎新晚會就更具有意義。

__年10月19日在__大學呂志( )和禮堂,管理學院團總支和藝術系學生會聯合承辦了__年——管理學院迎新晚會,“輕披風紗始尋夢,芬芳洋溢邑大人”是本次晚會的主題,充滿詩意的主題更象征大學生活的精彩。因為有中國移動12580和鐘愛一生婚紗攝影廣場的加盟,本年度的迎新晚會無論是較之其他院系的迎新晚會還是往年的迎新晚會都要精彩,同樣也受到了全校師生的關注。晚會上管理學院團支部不僅邀請了學校的社團為管理學院團支部表演節目,也組織了大一的班級進行表演,節目形式多樣,同時具有較高的質量,其中話劇《用雙手托起明天的太陽》、小品《軍訓無厘頭》以及《太空獨舞》是三個新生班級的節目以其出色的表演贏得在場觀眾的陣陣掌聲,讓在場的觀眾的大飽眼福,見證到新一代邑大學子的青春風采。

2)校運會。

管理學院團總支部每一年都會協助管理學院學生會進行校運會當天的工作。今年管理學院團支部還是參與了活動。在活動中不僅加強與學生會的聯系,同時也為運動員服務。管理學院同學在本屆校運會中再創佳績,有71人次獲得各個項目的一二三等獎,并連續六年獲得院系團體第一名。

3)義賣嘉年華

響應校團委的號召,管理學院團支部院系于12月13、14日在中山公園門前和__電腦城參與舉辦了第六屆義賣嘉年華活動,為__大學青年志愿者協會助學基金募集資金。在管理學院團支部同事、團總支其他部門的協作支持、志愿者們的努力下,管理學院在本次義賣活動中取得了不錯的成績,共籌得善款776元。除此,管理學院團支部還開展了一系列的籌款活動,如定時的進行廢品回收,為__大學青年志愿者協會助學基金募集資金。

4)居民同樂日

__年4月27日下午組織志愿者戴義工帽、志愿綠卡穿義工服進育德社區開展“居民同樂日”活動,在邑大青協會旗的飄揚下,志愿者們熱情高漲,積極調動現場氣氛,現場與居民們打成一片,處處歡聲笑語。

5)福利院探望老人活動

在每周日的上午,義工聯都會組織社會各界的一些熱心義工到__市福利院的康復樓探望老人。我管院青協從本學年開始組織志愿者參與到探望活動中,志愿者從3名到10名不等。管理學院團支部的主要工作是與老年人聊聊天,為部分老人家喂食,梳頭發等。雖然只是短短的一兩個鐘,可是管理學院團支部的志愿者紛紛向管理學院團支部表示能夠為這些老人獻上一點溫暖很有意義,同樣,管理學院團支部的老人活動在同學們之中得到了很大的反響,一些班級還因此自行組織了到福利院探望老人的班級活動。

6)管理學院還訂閱《玫瑰園》《生力軍》等刊物,提供內部成員閱讀,以增強團員意識,提高思想覺悟。

四、特色項目

1)殘聯六一

__年5月30號,組織多名志愿者到殘聯和殘聯小朋友及市領導歡慶“六一”。這項活動是管理學院青協與__市殘疾人綜合服務中心合作并長期開展的特色活動,是一件深入人心的活動。今年的慶祝會比較特別,是以“歡度‘六一’喜迎奧運”為主題,心系汶川,讓殘聯小孩子也能傳遞愛到汶川。所以,今年新增加了一個開場幕就是:祈福---汶川。另外,因為今年是奧運年,為了傳達小孩子們對奧運的祝福和熱情,新增加了我是奧運小健兒---親子運動會。小孩子圍成一個圈傳遞奧運火炬,成為奧運火炬手。

2)支教隊

為了響應團中央、團省委的號召,為配合學校開展的暑期“三下鄉”活動,進一步把“科技下鄉、文化下鄉、 衛生下鄉”帶到農村,為此,管理學院團支部管理學院及政法系成立了自己的16人的支教隊伍在__年7月21日~7月27日到__市華興小學進行支教。

管理學院團支部管理學院和政法系本著“奉獻、友愛、互助、進步”的志愿者精神,以“手執手交流,心連心成長”為主題,攜手舉辦這次支教活動。為能更好地將支教活動更能體現它自身的價值,管理學院團支部對支教老師進行了崗前培訓,除了將教學安排得科學有趣外,管理學院團支部還重點強調了紀律問題等等。正因為管理學院團支部的充分準備,本次支教活動取得了圓滿成功,獲得了學校老師和同學們的好評。

此外,管理學院還有多名同學還積極參與了校青協組織的廣西、貴州支教隊伍當中,使管理學院團支部愛心延伸得更遠。

3)親子同樂日活動

管理學院團總支青協的品牌活動——親子同樂日。__年5月25日,同樣在育德社區,共60名志愿者參與到管理學院團支部的活動中,活動中志愿者身穿義工服,頭戴義工帽,精神抖擻。

本次活動的主題為“幸福手拉手,成長心連心”。管理學院團支部在育德幼兒園門前的大草坪開展了豐富多彩的活動,如:“齊齊跑”、“趕小豬”、“親子找寶寶”等12項游戲即益智又好玩,吸引許多家長、小朋友參加到管理學院團支部的活動當中。通過游戲,即豐富小朋友的課余生活又擴展小朋友的課外知識,最重要的是促進小朋友與家長之間的溝通.

五、總結

篇3

茶坪一組人少地廣,可開發利用山地多,經過認真分析,黨支部認為茶坪一組希望在山,出路也在山,只有靠山吃山,念好“山安經”,群眾脫貧致富才有希望。思路確定后,黨員和干部帶頭,大力發展山區經濟作物,經過努力,全村共種植香蕉、菠蘿、肉桂、砂仁、花椒等經濟作物*300畝,村外造林1557畝,種植業初具規模,群眾收入快速增長,200*年全村人均純收入達1500元,成了遠近聞名的科技推廣示范村。

在種植業獲得成功的同時,黨支部又把科學養豬作為一項致富的路子來抓,在有關部門的支持下,組織了12名婦女到蒙自縣草壩鎮滬滇公司,學習養豬技術。在此基礎上,村里的科技示范養豬獲得成功,20*年出欄生豬*0頭,200*年,第二輪示范養豬推廣到60頭,獲得了較好的效益,群眾的養豬熱情被調動了起來。20*年村里建立了優質仔豬示范點,戶均養豬*頭,群眾又找到了一條增收致富路。

村里的經濟發展了,群眾的生活寬裕了,家家戶戶有了電視機、碾米機,摩托車由原來的一輛發展到52輛,電冰箱也逐步進入農戶家中。

2000年前茶坪一組內環境臟、亂、差現象突出,牛屎、馬糞遍路,讓人難以通行。為解決這一問題,茶坪一組黨支部充分發軍黨員的先鋒模范作用,6名黨員分頭到各村學習,采納其它小組改造村容村貌的成功經驗,根據實際情況,決定發動群眾實施豬圈——沼氣——衛生路三配套工程,進行村容村貌的改造。在改造過程中,黨支部充分利用廣播、群眾會議、挨家挨戶做思想工作等形式,宣傳實施三配套工程的好處,充分調動村民的積極性,宣傳做到家喻戶曉。同時,黨支部幾個成員自己掏腰包,組織10個村民到*鄉的溫飽示范村——小牛場小組實地感受了建沼氣池的好處。回來后在群眾大會上把看到的、感受到的一一講給村民聽,收到了明顯的效果。在支部書記李國才帶動下,村干部及各級人大代表首先交上了集資款,支部一班人又多次向上級協調物資和資金,他們的一言一行,群眾看在眼里,記地心里,被支部開展工作的誠心感動,也陸續交上了集資款。

喊破嗓子不如干出樣子,在工程建設中,黨支部一班人發揚不怕苦不怕累的精神,全身心地投入到工程的建設中。經過一年多的艱苦努力,投資18萬元的茶坪一組三配套工程順利完工,并通過了驗收。整個工程包含長2120米的衛生路、長3*00米的人畜飲水工程、60口沼氣池、62個豬圈、62所私廁、2所公廁。一位曾對建設三配套工程持反對意見的瑤族大姐說:“真想不到啊,建起這小小的豬圈竟然能帶來這么多的好處,以前我反對真是傻啊,要是真的不建了,我們還得在勞累一天后燒火煮飯,還住在糞堆中間”。

篇4

   一、加強學習,提高素養

   生產處黨支部注重加強黨的理論知識學習,把學習作為保持黨員先進性的長效機制建設的重要保證措施,認真抓好基層黨支部的黨建工作和廉政建設,不斷提高黨員的政治素養;深入學習和實踐科學發展觀,把修船品牌建設作為實現公司“十二五”發展目標的具體行動,凝聚職工、團結職工、帶領職工努力完成各項生產任務。

   二、抓住中心,促進經濟發展

   生產處黨支部堅信“發展是硬道理”,堅持圍繞經濟這個中心發展生產不動搖,著力發揮船舶修理主力軍作用,積極穩定生產體系,精心組織生產,針對運輸方式發生重大變化,船舶大型化、自航化的趨勢,大力推進塢修專業化逐步替代傳統的排修生產,經過全體員工的共同努力,全年共完成80艘次各類船舶的修理任務,是上一年度全年修船業務的174%,其中優勢資源浮船塢的創效能力有大的提高,5300噸浮船塢完成30艘次(公司本部新建海輪10艘次)、800噸浮船塢完成45艘次,創造修船產值1200多萬元,是2009年的3倍,塢修專業化初見縐型。

三、拓展空間,擴能增效

生產處黨支部面對修船生產的不均衡性的矛盾,按照工業公司的要求,充分發揮黨員的先鋒模范作用,注重廣大職工聰明才智的展現,努力盤活江蕪地塊,擴能增效,積極開展與造船主業配套的船用鋼結構生產,拓展生產空間,從無到有,從小到大,從零星到批量,今年船舶鋼結構的生產由利用造船邊角余料制作吊碼、法蘭、導門等一些小型的舾裝件,發展至現在的批量加工艙口圍、箱柱、綁扎橋等中大型船舶鋼結構件,共加工2000多噸(其中利用邊角余料500多噸),創造工業產值1800萬元,鋼結構加工業務與修造協調發展,相互補充的產業結構形成,為工業公司實現當期經濟考核指標做出了決定性的貢獻。

四、綜合保障,勇擔重任

西華造船生產第二主戰場全面發展,公司領導審時度勢地提出“區域管理主體化,主體管理責任化”的理念,工業公司作為區域屬地主體單位之一,在自身生產經營發展的同時,擔負區域造船主業發展的綜合保障服務重任落在生產處身上,黨支部號召全體黨員、職工顧全大局,勇擔重任,將加強區域生產設備、設施的維修保障服務工作作為黨支部爭先創優活動、實踐科學發展、落實“依靠”方針、開展勞動競賽等舉措之一,承擔了西華區域30余臺起重設備及所有生產設施的維修保養工作,克服無專業人員、無技術資料等困難,初步統計全年維修設備達到1000多臺次,投入人力4500多人次,相對減少待修時間2000多小時,基本做到修理及時,保障有力,安全有序,為公司西華區域的安全生產發揮了積極的作用。

篇5

開展特色服務活動,贏得業主普遍滿意。

為充分發揮黨員干部及非黨積極分子的作用,積極開展黨員先鋒崗活動,在各小區門衛開設黨團員便民服務窗口,增設事務咨詢、物品寄存、探訪引領、失物認領、節日慰問、愛心傘、便民車等服務項目。20*年以來,主動為業主提供寄存服務80人次,咨詢服務300余人次,慰問社區孤寡老人30人次,母親節累計發放鮮花1萬余枝,組織安全宣傳活動6次,義務搬送秋菜8000余斤,張貼溫馨提示30多次18萬余張。特色服務拉近了物業與業主的情感距離,受到廣大業主的好評。

開展送溫暖活動,及時為老人排憂解難。黨支部組織青年志愿者服務隊,定期幫助世紀家園劉淑琴等三位老人打掃衛生、換煤氣等。為東湖小區張震生老人及叢滿滋等孤寡老人上門做家務十余次。東湖上城小區有位業主半身不遂,行動不便,由于單元門口有臺階,出單元門時經常摔跤,黨員干部和部分員工找來舊道板,鋪設了30多米的專用通道,還在電梯里安裝了扶手,極大地方便了患者出行。這項活動的開展,讓鰥寡孤獨老人們真正體會到了達源物業的溫暖。

抓家園文化提升,創造和諧氛圍

一是送節日文化。為豐富業主業余文化生活,黨支部成立了秧歌隊、合唱團,每逢五一等重要節日,組織業主開展文化活動。2009年“五一勞動節”前夕,在奧林、世紀家園中心廣場,分別舉辦“科學發展、構建和諧”五一文藝晚會,2200多人觀看了員工與業戶的精彩表演,受到業主好評。

二是送特色文化。在開展“和諧、文明”為主題的鄰里節活動中,黨支部組織世紀家園、奧林公寓、東湖上城三個小區1500余人參與到“和諧鄰里節”活動中來,大家“同住溫馨家園、共品和諧晚宴”。舉辦了“家庭·趣味運動會”,在小區播放愛國主義影片6次,開展了樹木認栽認養活動。

三是創辦《和諧家園》報。為更好地傳遞家園信息、宣傳和諧文化,從20*年國慶節開始,黨支部創辦《和諧家園》報,架起與業主溝通的橋梁,及時反映業主的心聲,每期發行8000多份,現已發行9期,深受廣大業戶的喜愛。

抓道德文化建設,好人好事,層出不窮。黨支部先后舉辦各種類型教育報告會3次。特別是開展學習實踐科學發展觀活動以來,先后涌出拾金不昧和見義勇為的員工19人。拾到28多元巨款還失主的奧林a區客服中心主任郭偉、接待員孟慶馨等動人事跡,在小區廣為流傳。

篇6

一心為民,村黨員干部沉到群眾中去

村自去年9月份以來,沒有一次有效降雨,原有的大老林、落石溝等七個取水點,因嚴重干旱僅剩下營坪組丫口一個水源點,全村1500多人飲水告急,1000多頭(匹)大牲畜飲水告急,210畝半夏、300余畝魔芋、900多畝馬鈴薯和1500余畝核桃苗保苗用水告急。嚴重的旱情牽動著村“兩委”班子成員的心,村黨支部多次召開會議進行了部署,研究制定了《村抗旱救災工作預案》,并落實包保責任制,根據各個組的受災程度,將全村分為5個受災點,由村“兩委”班子分別包點負責,組織各受災點群眾尋找新的水源,按照“先生活、后生產”的原則組織自救。由每名村干部負責2名“空巢老人”和2名“留守兒童”的生活用水。村黨支部還組織16名黨員成立了“村黨員抗旱紅旗小分隊”,黨員們自愿提供了2輛拖拉機為村民送水,在村集體無任何經濟收入的情況下,想方設法為送水車加油。組織抗旱救災以來,村“兩委”干部和“村黨員抗旱紅旗小分隊”從4公里以外的“清水洞”拉水供應生活用水困難群眾,共為“空巢老人”、“留守兒童”送水536人次,為群眾送水289車次,有效解決1385人的飲水困難。

修池引水,旱災之年讓群眾喝上自來水

村屬邊遠山區,群眾大多居住在半山腰中,平常吃水全靠人背馬馱,解決群眾生產生活用水的難題,一直是村“兩委”班子堵在心口的大石,旱災之年更加堅定了村“兩委”為群眾解決用水問題的決心。說到做到,村黨支部書記王慶松和縣公開選到村任職干部汪春花了一個星期的時間,走進深山老林,踏遍小河陰溝,四處尋找水源,功夫不負有心人,最終在一個叫“冷慶溝”的地方找到水源點。可是水位太低,不能直接引水到村,必須要在高處修建蓄水池。修建蓄水池、購賣水管引水,資金短缺的困難又一次堵住了村黨支部為民引水前進的路。盡管困難重重,黨支部為民辦實事的決心卻絲毫未減,村黨支部把修蓄水池引水進村的思路向鄉黨委、政府和畢節地區開展“千個單位萬名干部赴基層抗旱救災”聯系村的畢節地區農委進行了匯報,地區農委主任黃光江親臨村對抗旱救災工作進行了指導。在地區農委、縣水利局、民政局等單位的大力支持下,村黨支部先后爭取抗旱救災資金5.8萬元,爭取引水管道8000余米、發電機1臺、水泵2臺。在水利部門有關技術人員的指導下,組織群眾投工投勞55[文秘站:]3個,開挖溝道3600米,將引水管道與原有水管網接通,成功將水源點的水提灌到蓄水池,引到全村7個村民組,切實解決了全村1700多人的生活用水。開閘放水那天,村里的一位8旬老人激動地說:“村黨支部是我們老百姓的“主心骨”,沒有黨支部,今天就喝不上自來水……”

抗旱保苗,田間地頭處處黨旗飛揚

篇7

敢于創新,求真務實,堅持原則,雷厲風行,中肯正直,樂于奉獻,頭腦靈活,善經營、會管理,這是朝陽居委黨員、干部、群眾、企業經理對趙新民書記的一致評價。

在趙新民書記任職以前,朝陽居委有5個村辦企業,但村集體收入不過10萬元,人均收入不過幾百元,欠銀行1000多萬。如何在這個面積只有435畝,平均人均耕地0.4畝的土地上發展,如何提高經濟效益,為趙書記設下了一個難題。面對困難形勢,趙書記深感自己肩上擔子的份量,他對身邊的黨員多次說:權力是人民賦予的,所以,我們必須把權力用在為民辦好事、辦實事上,只有這樣才能對得起人民,對得起黨。為此,他不斷加強學習,通過組織黨員去壽光、蒼山等地參觀考察,來更新知識,提高黨員干部的科學技術水平和帶領群眾致富的能力。同時,定期組織黨員干部學習“三個代表”重要思想和科學發展觀,加強黨員干部的思想教育,提高黨員的道德修養。從而增強了“兩委”班子集體的凝聚力和戰斗力,為以后的工作打下了堅實的組織基礎。

趙書記常思考:如何結合本村實際,充分發揮地區資源優勢和區位優勢?如何讓群眾盡快致富?這一系列的問題時刻打動著書記的思想。朝陽居委位于莒南縣城內的十泉路東段,臨近火車站和縣醫院,地理位置優越。趙新民書記抓住建設社會主義新農村的發展機遇,通過召開全體黨員會議研究和討論,決定實施舊村改造計劃。可是最大的問題又擺在了面前:村里沒有建設資金。趙書記決定通過多方籌資和自己投資,共800萬元,建立了莒南縣沅灃開發、建筑公司,進行舊村改造計劃。目前,已建成居民樓一座,安置居民48戶。計劃在五年內全面完成舊村改造工作,2010——2010年要求改造嚴重危舊房屋140戶,2011——2012年完成危舊房屋改造160戶,2013年全面完成危舊房屋改造工程和基礎設施配套建設。“沒有錢照樣辦事情”,這是趙書記的話,這句話的背后,體現出黨支部全心全意為人民謀利益的指導思想,也只有這樣,才能夠得到全體村民的支持和擁護。

朝陽居委的條件有了好轉,但趙新民書記并沒有一絲松懈,他把目光注意到村里的公益事業上,為了改變村容村貌,為了方便群眾生產生活,為了改善交通條件,投資40余萬元修筑村內公路、排水溝等;投資30余萬元用于自來水改造工程;投資20余萬元用于村民供電線路的維護和水利基礎設施的維修。在上半年組織的環境整治活動中,趙新民書記積極響應,帶領“兩委”成員、大學生村官以及老干部深入開展環境整治工作。共投資74萬余元,進行綠化主要干道,修建村內花池,粉刷墻壁、繪制文化墻,清理垃圾污染等,使得村內環境煥然一新,在評比中喜獲全縣第一名。在整個環境整治活動中,趙新民書記身體力行,積極帶頭干活,種植綠化樹木、粉刷墻壁、清理石頭磚塊,到處可以看到他的身影。“兩委”成員、大學生村官以及老干部也身先士卒,不怕苦,不怕累,認真開展環境整治工作。充分顯示了以趙新民書記為核心的朝陽居委的超強的凝聚力和戰斗力。

趙書記一心為民,甘于奉獻,勇于開拓的精神深深感染著朝陽居委的廣大黨員、群眾,同時也得到了黨和政府的認可。他從來沒有忘記那些弱勢群體,對待五保戶、孤老戶、特困戶更是百般關心,惦記他們的日常生活,身體健康、生產和收入情況,趙書記定期到五保戶等困難戶走訪,調解產生的各種矛盾,解決生產和生活中的實際困難。逢年過節,他都帶著黨的溫暖上門慰問,并送去米、面等生活用品。

篇8

在××村村小學校一間狹窄的校舍內,我們見到了××,今年41歲的她又黑又瘦,看上去比她的實際年齡要顯老,充滿滄桑感。這間僅45㎡的房子就是××的家,她和丈夫、孩子一家三口就住在這樣簡陋的校舍里。

關愛弱勢群體

XX年臘月,對于××村肖家沖組的艾滿秀來說,是一個黑色臘月:自己被查出患鼻癌,去醫院化療一次需要醫藥費4萬余元。這對于一個已過知天命之年上有老、下有小的農民來說簡直就是天文數字。面對突如其來的不幸,艾滿秀一家人終日以淚洗面,愁苦難當。××代表了解這一情況后,很同情,也很難過,她在安慰病人的同時,還召集其家人及親朋鄰友,一起商討解決問題的辦法。在親朋好友的相助下,湊足了4萬元為艾滿秀治病。“屋漏偏逢連夜雨,船破又遇頂頭風”,就在艾滿秀治病的時候,其丈夫突然高燒吐血,被醫院確診為肺結核、哮喘等多種疾病并發,需住院治療。這對一個家徒四壁、舉債治病的家庭來說無疑是雪上加霜。無情的病魔,昂貴的醫藥費,沉重的經濟壓力,導致夫妻倆產生了輕生的念頭。××了解到情況后,立刻放下手中的農活,推下手邊的事,一心一意地扛起了艾滿秀家的擔子,當起一家的“頂梁柱”。她一邊細心地做夫妻倆的思想工作,穩定其情緒,并從自己家中拿出1000元現金,將夫妻倆送去醫院治病,鼓勵他們與病魔堅強抗爭;一邊千方百計到有關部門為他們爭取救助資金,緩解生活困難,并為他們申請了低保。

這樣的事不止一件。當我們問及××,還為群眾做了哪些事時,她憨厚地說“我每次都是遇事說事,小事太多了,我都記不起來了!”是的,幾乎全村的群眾遇到困難都會想到她,找到她。他們把她當成“包青天”、“萬能藥”,不過群眾的困難和要求在她的奔波下或多或少都得到了解決,找她的人一個個緊鎖雙眉而來,笑容滿面而歸。

××常說:“關注民生,濟人之困于危難之中不僅是一名村支書工作的本份,也應是一名人大代表忠實履職的體現。”她是這樣說的也是這樣做的。該村的五保老人羅玉花是個駝背老人,其住房破爛不堪,隨時有倒塌的危險。××看在眼里,急在心里,及時組織勞力幫助修補。卉葉皂組農民唐滿銀是一個講話不清、走路不穩、自身難保的殘疾人,丈夫因精神病服毒自殺,家里有一個9歲的女兒和一個6歲的兒子。××心生憐憫,擔憂母子三人的生活和姐弟倆的上學問題。當時她在村小學兼當幼師,姐弟倆人中午就在她家吃飯。這樣維持了一年半后,××深感如此下去不是解決問題的根本辦法,再說自己那點微薄工資更是難以長期承擔姐弟倆的生活費用,于是她先后多次到鎮、區、市里逐級反映這家人的困難情況,并請求學校減免姐弟倆的學雜費。經過不懈努力,唐滿銀一家得到了市、區人大聯工委和鎮領導的關心重視,今年元月,為他們一家解決了XX多元生活費,并審批了孤兒生活補助和低保待遇。

關心農村發展

××市鎮××村轄14個村民小組,總人口1700多人,共有水田1650畝,是全鎮比較大的一個村,也是全鎮經濟較貧窮落后的一個村。究其原因,主要是沒有一條像樣的公路,交通極為不便,阻礙了村里的經濟發展;村水利設施基礎薄弱,十種九旱,影響農業生產收成。怎么辦?在困難面前是急流勇進還是臨陣退縮?黨委政府的殷切希望,父老鄉親那一雙雙渴盼的眼睛,給了她極大的信心和力量。于是,她從修路和維修骨干山塘、水庫入手,打牢全村經濟發展的基礎。XX年她組織老百姓自籌資金修通了貫穿該村7個組全長的5.5公里的水泥硬化公路。為修這條路,她不畏嚴寒酷暑,風吹雨打,集資、處理矛盾糾紛,一百多個日日夜夜奔波在這條路上,直至通車。2011年她又組織老百姓自籌資金整修好了2口骨干山塘與1座小二型水庫,使該村新增500多畝稻田能確保旱澇保收。

××扎實而又出色的工作,贏得了全村人的尊重與愛戴。這里的村民都夸她是“能辦實事的好小子”,還自發送給她一面錦旗,上繡“執政為民”。××村這些年翻天覆地的變化,拉近了干部和群眾的心,凝聚了全村百姓的心。

關乎群眾呼聲

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