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街道日常工作計劃8篇

時間:2023-01-25 06:48:33

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街道日常工作計劃

篇1

重點對象:生產經營食品、藥品、農資、液化氣、音像制品、美容美發、農村客運等涉及群眾生命健康安全的產品或服務的站、點、店、戶。

重點問題:生產經營中的“臟、亂、差”和“無、散、低”等問題。

二、工作目標

認真總結并推廣20*年試點工作經驗,全面推進“十小”整規工作,確保到2009年底,各鎮(街道)基本完成“十小”整規工作任務,全市“十小”生產經營單位整規率達到90%以上,“十小”行業中無證照或不按照法定條件和要求從事生產經營、產品或服務不符合保障人身健康安全標準、生產經營假冒偽劣產品等突出問題得到基本解決,農村消費環境和質量安全水平明顯改善。

三、責任分工

(一)各鎮(街道)

對本鎮(街道)“十小”行業的質量安全負總責,統一領導并組織開展本轄區內的“十小”整規工作。按照“以塊為主、條塊結合”的原則,將“十小”整規工作列入本鎮(街道)年度工作計劃,及時進行全面部署,細化工作分工,與各村居、單位以及“十小”行業生產經營單位簽訂責任書,形成“市縣統籌協調,部門牽頭指導,鄉鎮為主負責,村居屬地管理,業主責任到位,社會共同參與”的工作格局。

(二)各成員單位

1、市質量技術監督局做好市“十小”整規工作領導小組辦公室的日常工作,積極開展“十小”整規工作階段性督查活動,并牽頭組織對各鎮(街道)進行年終評價。

2、各“十小”整規工作牽頭單位具體承擔的工作目標任務按照《*市“十小”行業質量安全整治與規范工作實施方案》執行,對所牽頭整規行業加強工作指導,及時掌握牽頭整規行業的工作進展情況,平衡推進面上工作,并及時向市“十小”整規工作領導小組辦公室報送相關材料。各配合單位應積極主動協助牽頭單位開展整規工作。

四、方法步驟

(一)調查摸底,制定方案階段。(3月1日-4月30日)

1、在去年調查摸底的基礎上,進一步摸清“十小”生產經營單位的動態變化情況,全面、準確掌握各個“小”的底數、分布及基本質量安全狀況,建立并完善監管檔案,將有關統計數據報市“十小”整規工作領導小組辦公室[責任單位:各鎮(街道)、各“十小”整規工作牽頭單位,完成時間:4月30日前]。

2、結合實際,研究制定出本鎮(街道)和本行業2009年整規工作計劃,明確各階段的工作重點、具體措施和全年必須完成的工作任務,進一步健全職責明確、責任落實的整規工作機制,做到目標責任、機構人員、保障措施“三落實”,并以文件形式抄送至市“十小”整規工作領導小組辦公室。同時,對排摸情況進行梳理,按照整合提升類、整改規范類、關停取締類等進行分類,制定相應的整規行動方案[責任單位:各鎮(街道)、各“十小”整規工作牽頭單位,完成時間:4月15日前]。

3、認真貫徹全市安全生產和“十小”行業質量安全整規工作會議精神,以鎮(街道)為單位,召開動員會,對2009年“十小”整規工作進行專題部署,并與轄區內各村居、單位以及“十小”行業生產經營單位簽訂責任書(責任單位:各鎮(街道),完成時間:4月底前)。

(二)完善標準,宣傳培訓階段(5月1日-5月31日)

1、根據實際情況,進一步修訂完善我市“十小”行業整規工作標準規范(責任單位:各“十小”整規工作牽頭單位,完成時間:5月15日前)。

2、各“十小”整規牽頭部門對鎮(街道)工作人員組織開展標準規范的宣貫培訓,并進行相關的業務培訓和指導,在此基礎上,以鎮(街道)為單位,適時組織對“十小”行業從業人員開展相關的業務培訓,提高業主的質量安全意識和把關技能[責任單位:各“十小”整規工作牽頭單位,配合單位:各鎮(街道),完成時間:5月31日前]。

(三)全面推進,規范整治階段(6月1日-10月31日)

根據“十小”行業整規工作標準規范的要求,從基本條件、管理要求、從業要求等三方面對“十小”經營單位進行整治和規范。積極扶持引導基礎條件較好的“十小”經營單位上規模、上水平;改造提升基本條件較差的“十小”經營單位達到規范要求;關停轉化達不到標準規范要求的“十小”生產經營單位;對一些輕微不規范(比如證照過期、個人健康證明失效或未辦、生產經營場“臟、亂、差”等情況),要求經營單位限期整改;對故意制售假冒偽劣產品、生產經營條件惡劣、產(商)品質量安全隱患嚴重又不主動整改或屢次整改仍不到位的,堅決予以打擊或關停,必要時市“十小”整規工作領導小組辦公室將視情況組織聯合執法。

(四)總結經驗,督查評價階段(11月1日-11月30日)

1、分區域、分行業對“十小”整規工作進行年度總結,并將工作總結報送市“十小”整規工作領導小組辦公室[責任單位:各鎮(街道)、各“十小”整規工作牽頭單位,完成時間:11月15日前]。

2、各“十小”整規工作牽頭單位對各鎮(街道)“十小”整規工作督查驗收,督促并落實整改措施(責任單位:各“十小”整規工作牽頭單位,完成時間:11月20日前)。。

3、市“十小”整規工作領導小組將組織開展督查、暗訪,并對各鎮(街道)“十小”整規工作進行年終評價。必要時邀請人大代表、政協委員參加。對工作不到位的,提出督辦意見并跟蹤落實,推動整規工作有序開展(責任單位:市“十小”整規工作領導小組辦公室,完成時間:11月30日前)。

五、工作要求

(一)進一步強化責任意識

鑒于“十小”整規工作涉及行業多,面大量廣,各鎮(街道)、各有關部門要進一步健全組織領導機構,明確或指定1名領導分管此項工作,并組織專門力量,將具體整規工作任務和責任分解落實到有關單位和有關村居,落實到具體工作人員,落實到“十小”行業生產經營單位,形成主要領導親自抓,分管領導具體抓,一級抓一級,層層抓落實的良好局面,確保“十小”整規工作各項任務順利完成。

(二)進一步強化幫扶意識

研究制訂扶持政策,進一步加大力度穩步推進。各鎮(街道)要從資金、服務等多方面出臺扶持措施,加強對“十小”行業健康發展的政策引導。各成員單位要研究行業發展的難點、瓶頸,從行業政策、市場準入及技術、項目、信息等方面,制定出臺利于“十小”行業長遠發展的扶持措施。

(三)進一步強化協作意識

各“十小”整規工作牽頭單位要圍繞整規的重點和目標任務,與各鎮(街道)加強協調,密切配合,各負其責,形成上下聯動、部門聯動、區域聯動的工作機制和合力。各“十小”整規工作牽頭部門要定期開展檢查驗收,加強日常工作的督促檢查,及時發現問題,督促整改落實,在階段性工作完成后3日內將有關信息報送至市“十小”整規工作領導小組辦公室。市“十小”整規工作領導小組辦公室將通過召開現場會或推進會等途徑,共同查找解決存在的不足和問題,并適時組織對各鎮(街道)、各行業整規工作開展督查,將督查結果在一定范圍內公開。

篇2

為加強對轄區內食品安全管理的綜合監督和組織協調,建立統一、協調、權威、高效的食品安全管理協調工作機制,實現決策的科學化、民主化,特制訂沂城街道食品安全協調委員會工作制度。

一、工作制度

(一)沂城街道食品安全協調委員會職責

統一領導、統籌協調食品安全監管工作;研究審議食品安全監管政策和發展規劃;審議食品安全監管工作計劃和措施;組織開展食品安全重要活動和專項整治;協調解決食品安全中的重大問題;督促檢查轄區以及有關職能部門履行食品安全監管職責、落實食品安全監管責任制和責任追究制等情況。

(二)沂城街道食品安全協調委員會辦公室職責

負責食品安全協調委員會日常工作,承辦、督辦食品安全協調委員會決定事項;指導各食品安全協調委員會成員單位工作;組織有關部門開展食品安全重大問題的專項督查;協調有關跨地區、跨部門食品安全重要事項;籌備組織食品安全協調委員會各類會議;組織協調有關部門依法對食品安全重大事故進行查處。

二、會議制度

(一)協調委員會會議制度

1、原則上每半年召開一次協調委員會全體成員會議,其他參加會議的人員根據會議內容和工作需要確定,特殊情況可由主任或副主任決定隨時召開。

2、會議內容:貫徹落實上級有關食品安全的法律法規和方針政策;統籌協調食品安全監管工作,討論審議有關食品安全監管政策和工作計劃,協調解決食品安全監管工作中的重大問題;部署食品放心工程和食品安全專項整治、督查工作;各成員單位匯報食品安全監管情況,提出存在問題及建議;檢查會議確定事項的落實情況。

3、根據食品安全工作的需要,不定期召開部分成員單位工作協調會,研究協調專項工作。

(二)協調委員會聯絡員會議制度

1、原則上每半年召開一次協調委員會聯絡員會議(聯絡員為協調委員會成員單位食品安全監管有關科室負責人),由協調委員會辦公室主任或副主任召集。特殊情況可由辦公室主任或副主任決定隨時召開。

2、會議內容:研究落實協調委員會交辦的工作任務和日常監管中的協調工作,討論決定需要上報委員會會議審議的有關事項。

上述兩種會議均須有專人做好記錄,形成會議紀要。會議紀要由會議主持人簽發,會議紀要發送范圍根據會議內容和工作需要確定。

三、案件舉報受理與查處制度

各成員單位要按照各自工作職責,加強食品安全案件舉報受理工作,設立舉報電話,確定專人認真記錄,按照首接負責的原則,及時處理投訴舉報的案件。對涉及其他部門或多個部門職責的案件和重大食品安全事故,成員單位接報后要及時報告協調委員會辦公室,由協調委員會辦公室組織協調處理。對重大食品安全事故,協調委員會辦公室接報后應立即報告協調委員會主任、副主任,并及時做好組織和查處工作。

四、信息收集、及報告制度

(一)協調委員會辦公室負責收集、匯總和分析整理食品安全信息及時向成員單位傳遞。

(二)協調委員會成員單位都要確定一名專職食品安全信息員(信息員由本單位指定),負責本系統食品安全信息的收集、匯總、整理和報送工作。信息實行審核報送制,由成員單位領導審核簽字、單位蓋章后報送協調委員會辦公室。

(三)食品安全信息報送的內容包括:各成員單位食品安全監管工作規劃、工作計劃,制訂出臺的食品安全監管政策和重要監管措施,專項整治方案和實施情況,工作總結,重大食品安全事故查處情況和質量抽驗計劃及結果等。上述有關內容各成員單位要按規定及時報送,各成員單位每季度末必須單獨報送一條綜合性的食品安全工作動態信息。

(四)協調委員會辦公室不定期重大食品安全信息。內容主要包括:全街道食品安全監管政策、監管措施、專項整治方案的實施情況,重大食品安全事故的查處情況,重大節日和活動期間的食品安全狀況、全轄區范圍內食品安全檢測結果和預警信息,各成員單位食品安全工作情況、經驗做法和抽驗結果等,信息報送街道黨工委、辦事處領導成員、協調委員會各成員單位及有關單位。

五、宣傳培訓制度

(一)協調委員會統一協調開展食品安全宣傳活動。各成員單位要按照各自職責分工,相互配合,采取多種形式,動員社會參與,營造良好的輿論氛圍。

(二)在協調委員會統一領導下,各成員單位根據實際工作需要,開展食品安全工作培訓,不斷提高食品安全監管人員業務素質和工作水平。

沂城街道食品安全委員會

主 任: 劉洪達

副主任: 程 悅

委 員: 劉寶軍 張在營 段希運

牛 雍 馬繼艷 吳琳U

郝長城 杜正磊 牛慶軍

石立寶 韓 國 竇偉譚

劉 洋 張玉霞 張 波

于然龍 孟海鵬 鐵新泉

王 磊 王 迪 田成友

段培公 公麗萍 王文田

王 偉 閔祥東 孔令軍

韓 燕 武玉波 李秀杰

莊宿順 江海洋 武善勇

篇3

整治對象:生產經營食品、藥品、農資、液化氣、音像制品、美容美發、農村客運等涉及群眾生命健康安全的產品或服務的站、點、店、戶。

重點問題:生產經營中的“臟、亂、差”和“無、散、低”等問題。

二、工作目標

在市各相關部門的大力協助指導下,全面推進我街道“十小”整規工作,確保到2009年5月底前,全面完成“十小”整規工作任務,全街道“十小”生產經營單位整規率達100%,“十小”行業中無證照或不按照法定條件和要求從事生產經營、產品或服務不符合保障人身健康安全標準、生產經營假冒偽劣產品等突出問題得到基本解決,農村消費環境和質量安全水平明顯改善。

三、責任分工

(一)街道“十小”行業質量安全整治與規范工作領導小組

對本街道“十小”行業的質量安全整規工作負總責,統一領導并組織開展本次“十小”整規工作。按照“以塊為主、條塊結合”的原則,將“十小”整規工作列入街道年度工作計劃,及時進行全面部署,細化工作分工,與各村簽訂責任書,形成以在市級相關部門的牽頭指導下,街道為主負責,村居屬地管理,業主責任到位,社會共同參與的工作格局。

(二)街道各相關辦公室

1、街道“十小”行業質量安全整規工作辦公室做好辦公室的日常工作,統一制作上墻制度牌及發放工作,積極開展“十小”整規工作階段性督查活動,并牽頭組織對各村進行整規工作成效評價。

2、街道各“十小”整規工作牽頭辦公室具體承擔各自的工作目標任務按照《2009年*街道“十小”行業質量安全整治與規范工作實施方案》執行,對所牽頭的整規行業在摸清底數的基礎上加強工作指導,在規定時間內,加強與市級相關部門上下配合,及時掌握所牽頭整規行業的工作進展情況,平衡推進面上工作,并及時向街道“十小”整規工作領導小組辦公室報送相關資料。

四、方法步驟

(一)調查摸底、制訂計劃方案(4月13日-4月30日)

1、以各駐村同志牽頭,會同村整規工作人員,摸清“十小”生產經營單位的動態變化情況,全面、準確掌握各個“小”的底數、分布及基本質量安全狀況,建立并完善監管檔案。

2、結合實際,制訂2009年整規工作實施方案和工作計劃,明確各階段的工作重點、具體措施和工作任務,進一步健全職責明確、責任落實的整規工作機制,做到目標責任、機構人員、保障措施“三落實”。同時,對摸排情況進行梳理,按照整合提升類、整改規范類、關停取締類等進行分類,制定相應的整規行動方案。

3、認真貫徹全市安全生產和“十小”行業質量安全整規工作會議精神,召開動員會,對2009年“十小”整規工作進行專題部署,并與轄區內各村簽訂責任書。

(二)宣傳培訓階段(5月1日-5月30日)

結合我街道實際分線落實開展標準規范的宣貫培訓,并進行相關的業務培訓和指導,在此基礎上,適時組織對“十小”行業從業人員開展相關的業務培訓,提高業主的質量安全意識和把關技能。

(三)全面推進,規范整治階段(6月1日-6月30日)

根據“十小”行業整規工作標準規范的要求,從基本條件、管理要求、從業要求等三方面對“十小”經營單位進行整治和規范。積極扶持引導基礎條件較好的“十小”經營單位上規模、上水平;改造提升基本條件較差的“十小”經營單位達到規范要求;關停轉化達不到標準規范要求的“十小”生產經營單位;對一些輕微不規范(比如證照過期、個人健康證明失效或未辦、生產經營場“臟、亂、差”等情況),要求經營單位限期整改;對故意制售假冒偽劣產品、生產經營條件惡劣、產(商)品質量安全隱患嚴重又不主動整改或屢次更改仍不到位的,堅決予以打擊或關停,必要時開展聯合執法。

(四)總結經驗,督查評價階段(7月1日-7月15日)

分行業對“十小”整規工作進行總結,各“十小”整規工作牽頭辦公室對全街道各村“十小”整規工作督查驗收,督促并落實整改措施,并將結果以書面形式報街道“十小”整規辦公室。

五、工作要求

(一)進一步強化責任意識

1、鑒于“十小”整規工作涉及行業多,面大量廣,各村要進一步健全組織領導機構,按照要求,落實到具體工作人員,落實到“十小”行業生產經營單位,形成層層抓落實的良好局面,同時,確定各駐村為所聯系村“十小”整規工作聯絡員,確保“十小”整規工作各項任務順利完成。

(二)進一步強化幫扶意識

進一步加大力度穩步推進整規工作,加強對“十小”行業健康發展的政策引導。研究行業發展的難點、瓶頸,加強行業政策、市場準入及技術、項目、信息等方面服務。

(三)進一步強化協作意識

各“十小”整規工作牽頭辦公室要圍繞整規的重點和目標任務,與市級主管部門加強協調,密切配合,各負其責,形成上下聯動、部門聯動、區域聯動的工作機制和合力。定期開展檢查驗收,加強日常工作的督促檢查,及時發現問題,督促整改落實。

篇4

一、 計劃生育法律、法規及時宣傳,利用重大節日組織社區協會會員進行宣傳計劃生育相關知識,使廣大育齡婦女,做到知法、懂法,穩定低生育水平。在5.29計生協協會紀念日,新偉街道計生干部趙主任等人,到公園社區計劃生育扶助對象叢樹華家進行了走訪慰問,并送去了慰問品。

二、對外來人口進行了走訪管理,我社區外來人口34人,對外來人員進行了入戶摸底登記,對已婚育齡婦女免費發放避孕工具,并組織流動人口進行免費體檢,宣傳生殖保健知識,知情選擇進行信息反饋,并查驗了《流動人口婚育證》。

三、對本轄區居民和流動人口服務到家,對12名新生兒進行上門走訪,男孩6名、女孩6名,對新生兒父母講解哺乳喂養知識,同時送去避孕工具。

四、利用重大節日進行宣傳活動,5.29計生協協會紀念日舉辦了板報展,“六一”組織社區兒童表演節目慶“六一”,7.11世界人口日進行了圖片宣傳活動,9.25計生協公開信發表,新偉街在公園舉辦了全民健身活動。

五、計生協協會進行了換屆選舉,全年組織已婚育齡婦女免費生殖保健檢查3次,針對常住人口和流動人口一視同仁、一樣對待。

六、日常工作記事準確具體,報表數字及時準確,工作手冊按時填寫。

綜合以上工作,圓滿順利完成了年初計劃。但是,還存在一些不足之處,在今后的工作中,我會總結經驗再接再厲,認真工作,提高認識,嚴格控制人口超生,創建小康社會,提高人口素質,推動全社區人口與計劃生育持續穩定健康的發展,以確社會保低生育水平。

2011年我們社區在街道的領導下,以黨xx大精神和科學發展觀重要思想為指導,認真貫徹執行《中華人民共和國和人口與計劃生育法》、《黑龍江省人口與計劃生育條例》、《黑龍江省流動人口計劃生育管理辦法》對本轄區居民和998名育齡婦女開展計劃生育服務。為確保計劃生育工作的順利進行,制定了工作計劃。

一、建立、健全計劃生育組織機構,推進居民自治。

二、能夠及時做到計劃生育法律、法規的宣傳,按期組織育齡婦女、已婚育齡婦女進行學習。

三、健全計劃生育戶卡、準確錄入微機,進行微機管理,方便計劃生育工作的進行。

四、加強對外來流動人口中已婚育齡婦女的管理。

篇5

一、基本情況

街道北面與南淝河相鄰,約兩公里長河段在街道轄區境內,西起合作化路,東至亳州路橋,屬此次水環境保護和治理工作范圍,按屬地管理原則,分別屬街道奧林花園、翠竹園、潭三個社區工作站負責具體管轄。

二、工作目標

圍繞“水清、岸綠、景美”總體工作目標,以保護水資源、保障水安全、遏制水污染為重點,切實把轄區的水環境保護和治理工作做好。

三、責任單位和工作步驟

(一)責任單位

1、奧林花園社區工作站責任區:合作化路至肥西路河段;

2、翠竹園社區工作站責任區:肥西路至長豐路橋河段;

3、潭社區工作站責任區:長豐路橋向東至亳州路橋。

(二)工作步驟

1、應急處置階段(五月中旬完成)。各責任單位對責任區出現的危害嚴重、社會關注、媒體曝光的違法排污等問題,果斷查處,堅決治理到位。

2、摸底建冊階段(五月底完成)。由環保部門牽頭,各責任單位與住建、城管積極配合,完成責任區的河污染現狀調查,將調查情況按規定登記造冊建立圖表、文字、影像檔案。

3、全面整治階段(五月至九月底)。各責任單位制定出具體工作計劃,對責任區內實施整治。

重點落實四項工作職責:一是河污染源的巡查定位、綠化整治、垃圾清理及日常管理;二是對危害水體質量安全的單位及個人行為進行勸阻;三是向轄區居民和駐地單位宣傳水環境保護治理的相關法律法規與政策;四是完成區、街道水環境保護與治理領導小組布置的其他工作。

4、總結驗收階段(五月至十月底)。各責任單位整治工作完成后,要及時總結,并轉為常態化管理。街道水環境保護與治理領導小組將對各責任單位進行檢查驗收。

四、工作措施

1、加強組織領導。成立街道水環境保護與治理領導小組,統一領導和組織轄區水環境保護與治理工作。

第一組長:

組長:

副組長:

成員:

設立街道水環境保護與治理領導小組辦公室,負責整治工作的具體統籌協調,地點在綜合執法科,茆鋒擔任辦公室主任。

2、街道實行例會制。整治期間街道水環境保護與治理領導小組實行例會制度,原則上每月召開一次,定期通報情況、研究解決問題,如遇緊急情況隨時召開。

3、社區實行巡查制。各責任社區工作站實行水環境巡查制度,原則上每周不少于兩次,并建立巡查臺賬,認真記錄巡查情況。遇到緊急情況,及時處置并上報街道。

4、加強溝通協調。各社區責任單位與街道負責環保、住建、城管、農林、衛生等工作的相關部門要積極溝通協調,主動配合,條塊結合,形成合力。

篇6

一、考核對象:全縣10個鎮和8街道。

二、考核內容:主要考核拆違組織管理、任務完成情況和后續管理等3方面內容。

(一)拆違組織管理。重點考核領導重視、組織落實、數據上報和檔案建設情況。

(二)拆違任務完成情況。重點考核《2012年拆違專項行動任務分解表》中確定的、領導批示的、巡查發現的違法建筑拆除情況。同時,對各單位上報的季度完成進度情況進行抽查核實,以核實后面積作為該單位實際完成面積。

(三)拆違后續管理。重點考核拆違后續管理情況,包括垃圾清理、拆后監管等工作。

具體考核內容和分值詳見《2012年度縣拆違工作考核評分細則》(附件)。

三、考核計分辦法

考核工作采取重點督查與隨機抽查、查看資料與實地查看、日常巡查與定期考核相結合的方式進行,考核結果計入縣考績法。

年度考核實行百分制,考核分值包括考核基本分和加分項目兩部分,考核基本分為各季度考核得分的平均分,其中第一、二季度一并考核。

四、考核要求

(一)縣里成立拆違工作考核組,負責對各鎮(街道)進行年度考核。整個考核工作由縣府辦(縣拆違辦)牽頭,縣住建局、縣國土資源局等相關職能部門參與。

(二)各鎮(街道)要建立以鎮長(主任)為組長的拆違工作領導小組,負責本區域范圍內拆違工作的組織協調和日常工作。

(三)各鎮(街道)要每月及時向縣考核組報送拆違工作計劃和有關臺賬資料。

五、獎懲措施

(一)拆違經費采取實報實銷的方式結算。費用支出發票經單位分管領導和主要領導閱簽后,按月報縣拆違辦核對,最后由縣財政局統一撥付。

篇7

2009年度我局愛衛工作要以提高人民健康水平和推動我市經濟發展和社會進步為目標,大力改進的提高社會環境衛生水平,繼續實施“政府組織,地方負責,部門協調,群眾動手,科學治理,社會監督,分類指導”的工作方針,把愛衛會的工作與我局創建文明行業工作有機地結合起來,重點做好以下幾方面的工作:一、繼續加強組織領導,在注重實效上下功夫

進一步加強對建設健康機關的組織領導,落實工作職責,使愛衛會工作在我局有組織、有計劃的開展。把建設健康機關與創建省級文明行業有機的結合起來,加強組織協調,在注重實效上下功夫。今年的愛衛會重點工作是:持續做好單位的美化、凈化、綠化工作。同時認真做好日常衛生工作。二、加大宣傳力度,形成人人參與良好氛圍

首先進一步健全宣傳教育陣地建設,擴大教育面;二是及時把黨和政府對愛衛會工作要求及文件精神傳達到群眾,做到人人皆知;三是進行動員教育,形成人人參與的良好氛圍,動員廣大干部職工積極投稿,使黑板報、宣傳櫥窗內容更充實,盡量做到版面新穎、大方,內容豐富,爭取每月出一期;四是繼續利用媒體這一窗口對廣大老百姓進行健康知識的普及教育,豐富衛生服務的內容。三、嚴格執行各項制度,切實加強內部管理

進一步完善或修訂內部管理考核辦法和有關的規章制度,逐步實行科學管理、規范管理。繼續安排專人具體負責單位愛衛會的日常工作和健康機關建設工作,安排保潔員負責院內和辦公樓內的衛生,大廳、過道一日拖二次,垃圾日清,廁所每日保潔二次,去除異味,隨時保持院內清潔;公共設施定期進行檢查維護;積極配合市、區、街道工作安排,開展除“四害”工作。四、做好愛衛會基本工作

篇8

歡迎大家來我辦蒞臨指導工作,下面我將我辦政務服務工作開展情況匯報如下:

一、渭城街道便民服務站建設運行情況

我辦便民服務站位于辦事處一樓,面積約200平方米。共設12個辦事窗口,有窗口工作人員和管理人員共14名。嚴格按照《西咸新區基層便民服務機構標準化建設運行指導意見》進行標準化建設,已按照文件要求將“陜西政務服務標識”和“西咸新區秦漢新城渭城街道便民服務站”牌子已懸掛到位。派出所和市場所暫時還未入駐。由于疫情原因,采購6臺自助辦理設備的招標工作才剛完成,近期在和新城財政局對接。待設備到位后,其余硬件設施如叫號系統、服務評價器等隨即可以購買、放置。預計將于五月底全部到位。

我們對工作人員更是嚴格要求,不準上班時間做與工作無關的事。不準對服務對象言行冷漠、態度生硬。不準用不知道、不清楚、不歸我管等語言推脫。不準首問不接、推諉扯皮。對于不明情況、不了解流程的群眾,將由工作人員對其進行引導,做到精準對接和一站式幫扶,做到讓群眾省心。有效推進了基層服務優質化、高效化、規范化。

二、網上政務服務工作計劃及落實情況

目前平臺正在試運行,平臺工作人員的賬號均可正常登陸。我辦作為非試點街辦,按照西咸新區第一批、第二批鎮街政府服務事項清單要求,結合我辦實際,將65個事項作為可網辦事項,目前正在和新城進行事項承接工作。后期我們會將更多的面向群眾的政務服務事項統一納入便民服務站窗口集中辦理。

三、目前存在問題

1、公安系統的專網目前無法接入,已與金旭派出所溝通,還需上級部門出面協調。

2、按要求最終要將99個事項全部納入大廳集中辦理,但目前有一些事項街辦層面無法承辦,例如:農村村民住宅用地審核轉報等。

四、下一步打算

一、把握形勢、顧全大局,切實提高思想認識

我們要切實提高政治站位,深刻認識到提升政務服務水平、解決群眾辦事難問題、推動政務服務網上大廳建設是當務之急,更是大勢所趨,要嚴肅認真對待,不可掉以輕心。

   

二、強化學習、協同配合,全面落實整改措施

下一步將制定內部協調機制,嚴格按照時限要求逐條逐項整改落實,推動問題徹底解決;同時聯系上級部門加強人員業務培訓,做到程序規范、業務熟練,全力以赴抓好各項整改措施推進。

三、注重監管、強化監督,切實形成長效機制

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