內科醫生個人總結8篇

時間:2022-07-25 12:10:07

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內科醫生個人總結

篇1

 

2021最新內科醫生個人述職報告

內一科在醫院領導的支持與幫助下,以年初制定的工作思路為指導,以提高醫院效益為核心,以增強內一科綜合競爭力為目標,以提高服務質量為重點,全面落實醫院管理,強基礎,抓規范,順利通過“二甲醫院復審”,實現了全年業務制度規范化,管理科學化,社會效益最大化,有力地推動了內一科各項業務水平的進一步提高。

作為內一科主任的這一年來,本人認真履行科主任職責,盡職盡責,為更好服務于患者,鞭策自己,今天向各位領導及同事匯報一年來的工作,不當之處,請各位領導、同事批評指正:

一、加強學習,不斷提高自己的思想水平和業務素質。

20xx全科累計出入院人數約3500人次,床位使用率134%,總收入近2000萬元,在幾個內科中始終處于領先地位。

二、全年開展新業務、新技術3項。

內一科率先開展床旁心梗三項和第二聚體的檢測,大大縮短了傳統化驗時間,能在第一時間為醫生提供臨床確定診斷,為急性心機梗死患者的溶栓治療爭取寶貴的時間,明顯提高了患者的預后。24小時動態血壓檢測,為高血壓患者的診斷及抗高血壓藥物治療效果的評價提供充分依據。糖尿病的胰島素泵治療,方便了糖尿病患者適時檢查血糖,使糖尿病患者的胰島素治療更為科學合理。

三、無和醫療糾紛的發生。

四、強化以病人為中心、以質量為核心的服務理念。

全科人利用業務培訓時間努力學習知識,利用病歷討論,主任查房積累臨床經驗,并同時積極參加學術會,邀請上級醫院專家來我院講座,努力提高醫療技術水平,實行人性化溫馨服務,誠懇認真工作、細致耐心交流,為適應新形勢下醫療環境,加強對科室成員的思想及職業教育,樹立面向社會、面向患者,把一切以病人為中心的思想貫穿到科室的各項工作的全過程。激發科室成員積極向上的精神,增強科室的凝聚力。培育科室精神、樹立醫務工作者整體形象,即服務一流,技術精湛,愛崗敬業,文明服務的白衣天使形象。

五、打造良好團隊精神。

內一科的工作一年到頭都忙忙碌碌,在病人多,特別是急重癥患者多,醫生少的情況下,經常加班加點連軸轉,而且專業性強。需踏實、耐心、不懼臟累,才能勝任工作。甘于奉獻、誠實敬業是內科工作的必備人格素質。

特別在年輕醫生的成長方面起決定性因素。作為科主任,以身作則,一直值周日白班,在科室人員事假及相繼去省醫院進修學習期間,一直參加科室值班,最多時一周連值四個夜班。

一年來,本人踏踏實實地做好各項醫療工作,克抓嚴管,確保醫療安全,以積極地態度投入工作,只要工作需要,從不計較個人得失。

六、醫乃仁術,廉潔行醫。

作為科主任應率先垂范,同時要求全科每一位醫師在工作中做到:經常深入病員和家屬當中,了解病員的痛苦和需求,關心和體貼病人,切實減輕患者的負擔,誠心誠意為患者服務。

在工作上大膽創新。認真切實轉變思維方式,大膽開展技術創新,努力提高業務技術水平。以自己的醫德和人格力量贏得病人的尊重和信賴。切實規范自己的言行,樹立良好的形象,嚴格履行服務承諾。

嚴格自律,做廉潔從醫的表率。在臨床工作中,提高覺悟,堅定信念,錘煉意志,耐得住清貧,抗得住誘惑,堅持原則、秉公行醫、公私分明,認真處理好醫院和患者的關系;尊重自己的人格,珍惜自己的聲譽。永葆醫務人員的政治本色和浩然正氣。

由于科室病人多,工作繁忙,我們的工作還有些不足之處,如:住院病例不能及時完成,內容過簡;辦公室環境衛生有時較臟亂。

翻過去的一頁已成為歷史,如果說做了一些工作,能較順利的完成各項任務,這主要與每位院領導的支持和醫院相關科室的關心幫助分不開,與科室全體人員的團結協作,敬業奉獻分不開。在這里,對全院職工對我們的扶持和幫助表示真心感謝。但自己深知離各位領導的要求和全院職工的期望還有很大的差距。

在下一年度,將繼續加強內一科建設,爭取在醫院搬新址以后,開展一些新業務,使內一科的業務更上一個臺階,更好的為廣大患者服務。

2021最新內科醫生個人述職報告

尊敬的各位領導,各位同仁:

大家好!

20XX年X月我開始擔任內科主任,在過去的一年中,在院領導的關心下,在內科全體醫護人員大力支持下,我緊緊圍繞醫院領導的各項工作布置,認真履行自己的各項工作職責,恪盡職守、任勞任怨,圓滿完成了院領導交辦的各項工作任務,取得了良好的社會效益和經濟效益,現將各項工作總結匯報如下:

20XX年X月內科由老病區搬遷到新病區,開放床位大幅增加,由原來的38張床增加到目前的60張床,解決了我院收治內科病人難的現狀,這也是醫院發展壯大的標志,為醫院創造兩個效益奠定了基礎,同時,也給內科醫護人員提出了更高的要求,需要每位醫護人員更加精細、優質的服務好每一位病員。

一年來,內科臨床路徑按既定目標完成,入組率、完成率基本達標,全科人員認真落實抗菌藥物專項整治內容,抗菌藥物使用率從最初的百分之九十幾下降到目前的71%,DDD強度從最初的110多個DDD下降到目前的69個DDD,為進一步規范使用抗菌藥物使用奠定的基礎;我嚴格科室二級質控,堅持每月業務學習和病歷質量討論,對存在的問題及時提出,及時整改,有效防范了醫療風險。

本年度無因醫療質量引起的醫療糾紛和醫療事故發生;平時我加強和各位醫生進行交流和溝通,掌握他們的想法和特長,初步確定了每位醫生的專業方向,使每位醫生的業務水平更專業化,對提高我院內科整體業務水平打下了基礎,也為進一步分科作好準備,我院作為一個二級醫院內科分科是必須要走的路,(目前已有心血管、內分泌專業進修完畢,今年已派呼吸內科專業進修,下一步準備安排神經內科專業和消化內科專業進修)。

20XX年,我們收治病人XX人次,較2011年增加XX人次,搶救危重病人22人次,成功20例,成功率91%,床位使用率XX%.全年完成業務收入XX元,較去年增長XX%.

回顧過去一年,我們為取得的成績而感到欣慰,也為取得成績付出的艱辛沒有白費而感到驕傲。

一年來,面對少數病人及家屬的無理糾纏,甚至侮辱,我們的醫生委屈過。

但我要求他們不卑不亢,堅守一個醫務工作者的職業道德。內科危重病人多,病人病情變化快,每遇重大搶救,我都親自到場,做好指揮,做好協調及病人家屬解釋工作,化解不必要的矛盾,及時處置安全隱患,避免醫療差錯事故的發生。

因為我堅信,只有安全才能出效益。

總結過去一年,我們不會因為取得一點成績而沾沾自喜,更不會為遇到困難而畏縮不前。我知道,我們取得的成績與院領導的正確決策和領導分不開,是在座各位支持的結果。同時我也清醒地認識到,我們也存在著不足和缺陷,和同等級醫院相比存在差距。

在新的一年里,我們要圍繞醫院的中心工作,狠抓醫療質量,讓更多的病人滿意于我們的服務。

來年工作打算:

1、繼續規范做好科室二級質控,提高醫療質量,防范差錯事故發生。

2、積極配合好各職能科室,完成醫院交辦的一切任務。

篇2

關鍵詞:上呼吸道感染;辨證施治;臨床研究

中圖分類號:R379.1

文獻標識碼:A文章編號:

1673-7717(2008)05-1003-02

中山地處嶺南沿海,嶺南地區北依五嶺,南臨大海,氣候炎熱,雨量充沛,屬于典型的南亞熱帶氣候,每年小于10℃的日平均氣候不足1周,于內地相比,從氣象學角度來講則沒有真正意義上的冬季。常年炎熱潮濕的氣候條件,加之豐富的飲食文化,喜食生猛海鮮、禽類,這樣的氣候及飲食習慣也成為疫病的主要誘發因素,同時也影響了人們的體質、稟賦,多表現為濕熱內伏的體質特征,因此中山地區外感熱病在臨床證候及治法上有著其明顯的特色。

1 資料與方法

1.1一般資料對本院急、門診2004年1月1日-2006年7月30日記錄在案的上呼吸道感染患者進行統計分析,選擇其中年齡5~60歲,性別不限,有慢性支氣管炎、支氣管哮喘、支氣管擴張病史者除外,入選病例共計1246例。

1.2診斷標準參照普通高等醫學院校教材《內科學》和《中醫內科學》中的上呼吸道感染和感冒的診斷及分型。[1-2]

1.3方法對入選病例的臨床表現、證候、用藥、療效進行統計分析,總結其規律及特點。

1.4統計分析采用SPSS統計分析軟件,進行一般性表述及t檢驗。

2結果

入選的1246例患者臨床表現見表1,舌苔、脈象以及血常規檢測統計歸納結果表2,表3展示了辨證分型以及治療情況。由于絕大多數患者舌質淡紅容潤,少數患者舌質的異常經確認與上呼吸道感染無關,因此舌象的比較中未列入舌質,只對舌苔進行了比較。從表1中可以看出,咽部癥狀發生率最高,有975例(93.66%)的患者出現了咽痛或者咽癢;其次發熱、咳嗽、頭身疼痛以及流涕等也是患者就診的常見癥狀,213例(17.95%)的患者有惡寒的感覺;而352例(28.25%)的患者出現扁桃體腫大,主要以兒童以及青少年多見,其中291例(82.67%)為20歲以下患者。

如表2所示,約有半數的患者642例(51.52%)出現薄黃苔,其次為滑膩苔411例(32.99),再次為薄白苔193例(15.49%)。脈象以浮數最為常見,有807例(64.77%),浮滑及浮緊的脈象分別占21.99%和13.24%。62.20%的患者白細胞總數正常,白細胞總數升高的占23.19%,14.61%地患者出現白細胞降低。

從表3可以看出,入選的上呼吸道感染患者中醫辨證分型以風熱襲表型最多,有857例(68.78%);寒熱混雜型以及風寒襲表型所占比例相當,分別為16.61%和14.61%;各型夾濕是指對所有兼夾濕邪的患者進行統計,無論其分屬前面任何一型,發現有過半數的患者694例(55.70%)伴有不同程度的夾濕情況,而其中多數為素體濕盛。主診既有西醫內科醫生,也有中醫內科醫生,所有入選患者的治療方案事前不予以干預,由接診醫生決定治療方法。結果顯示54%~58%的患者接受了中西醫兩種方法,約有25%的患者采取了純中醫治療,接近20%的患者進行了單純的西醫治療。從表3中可以看出,各證型的治療效果相當,其總的病程并無顯著性差異,對各證型的不同治法之間的療效也進行了比較,同樣沒有顯著性差異。

3 討論

由于地域、氣候、飲食習慣、體質的差異,中山地區也是呼吸道感染的高發地區之一,同樣成為疫病的好發之地,上呼吸道感染往往成為疫病流行的始發因素,呼吸道傳播快,流行面廣,危害極大。本課題主要著眼于上呼吸道早期感染的防治,發揮中醫優勢,探索更為合理,適合本地區發病特征的規范化治療方案,同時能夠開發出效果顯著的中成藥,以便推廣使用。從本文的研究結果來看,中山地區的上呼吸道感染以風熱襲表型最為常見,而且過半數的患者有不同程度兼夾濕邪為患的特征,起病多以發熱、咽部不適、咳嗽、頭身疼痛為主,當然急診患者一般癥狀較重,部分臨床癥狀較輕的患者自行服藥。筆者對患者的治療方案及療效進行了分析,選擇中西醫合用的方案過半,其次為單純的中醫和西醫治法。但是中醫治療方案存在藥品龐雜,辨證用藥極不統一,尤其西學中醫生的辨證施治存在較多問題,主要是對證型的判斷不準確,藥性及配伍掌握不當。西醫方案中使用的品種雖多,但其中主要成分大同小異,均是對癥治療,存在的問題是超過70%的患者使用了抗生素,而且較為混亂,使用指征不強,西藥主要是緩解癥狀,縮短病程的作用并不明顯。中藥治療效果呈現出較大的差異,部分患者在24h內痊愈,但是由于治法用藥較為雜亂,所以統計的意義不大,這種辨證用藥的差異性和隨意性嚴重地影響了中醫的治療效果,西醫醫生又難以掌握辨證用藥的要點,所以從總的分析結果來看,中醫或中西醫結合治法均沒有顯示出更好的療效,但是具體到醫生個人而言,中藥還是具有顯著的優勢。

就目前國內的醫療機構分布情況看,接受中醫治療的患者可能僅有十之一二,基于上述的研究結果,筆者認為中醫應該結合疾病的區域性特點,簡化辨證方法,抓住要點,使中藥辨證施治趨于規范化,把優秀的經驗加以推廣,這樣才能使更廣大的患者受益。針對中山地區上呼吸道感染風熱為主,兼夾濕邪,散見風寒的發病特點,辛溫、辛涼、化濕合用,結合本院專家多年的臨床經驗,擬定了羌銀解熱湯,以清熱疏表透邪為主,配以辛溫增強發汗解表之力,重用地方藥材,化濕解熱宣肺并舉,作為省市重點支持的項目,該方已經進行了近3年的臨床研究及基礎研究,取得了非常顯著的效果,而且該方覆蓋面廣,容易推廣。

參考文獻

篇3

  口腔科醫生個人總結1

  20xx年轉瞬即逝,過去的一年中,在院領導和醫院各科室同仁的支持幫助下,在工作上積極主動,不斷解放思想,更新觀念,樹立高度的事業心和責任心,圍繞口腔科工作性質,圍繞醫院中心工作,嚴格管理,求真務實,踏實苦干,在醫德醫風、醫療質量、基層建設等方面取得了較好成績,收獲了成功和喜悅。截止20xx年12月,完成門診治療總量 人次,其中團購人數超過1000人次,網上獲得優質評價,網絡評分位居首位。在匯報個人工作之前,我首先要感謝院領導,對我個人的信任和支持,為我指明工作目標和方向;感謝醫院各科室的同仁們,對我工作的配合和幫助,讓我在這樣一個富有生機與朝氣的大家庭里,倍感振奮。現總結20xx年工作,如下:

  一、 堅持黨風建設,提高個人醫德素質及服務質量

  1、端正思想態度。在思想上,始終按照黨風要求保持一致,作為一名從軍營里出來的醫生,時時刻刻都保持嚴謹工作態度,緊緊圍繞醫院的百年春光夢,“誠信惠民”的經營理念,服從領導,團結同事,愛崗敬業,始終將患者安全及醫療安全放在首位,視其為我所追求的最終目標。

  2、患者說好才是真的好。把醫德醫風建設,真正落實到患者服務當中去,通過美團等團購網站,20xx年來我科室就診的患者超過1000余人次,累計就診人數已超2000人次,顧客的好評如潮,美團的評分高達4.9分(5分滿分),在網站的銷量、評價均排名第一。

  3、“惠民”行動落地執行。杜科新村的一名70多歲的患者,身患糖尿病多年,曾鑲帶一副義齒,因使用年限過長義齒斷裂,跑了很多口腔醫院門診,都沒有得到很好的修復,患者來到我門診處,仔細聽取患者的訴說要求及細節,認為義齒還有可修復的

  使用性,便為其修復,僅此一項為患者節省費用近千元,為減輕了患者的經濟負擔,患者因此十分感激,成為口腔科的忠實消費者。

  二、 努力提高醫務人員的業務水平

  1、積極學習口腔專業知識。本年度工作平穩有序,在業余時間,組織科室人員積極學習專業相關知識,提高自身業務水平,20xx年度,帶教2名實習醫生,每天抽一定時間閱讀相關課本專業基礎知識,共同討論病癥病理實踐操作,在實際手術操作中,為其仔細講解技術操作過程的注意事項,還注重實習醫生的基本技術操作的實踐。實習結束后,實習醫生在 操作中,均能獨立熟練操作,豐富了臨床經驗。

  2、鼓勵和支持報考參加成人教育考試。20xx年,參加成人教育繼續學習,通過學科考試 門,為取得學歷有了更進一步的提升。

  3、外出學習,提高自身業務能力。為跟上社會發展的步伐和節奏,擴大口腔科的經營范圍,現消費群體對牙齒美觀的需求日益見長,為更好的滿足周邊群眾的需求,有計劃的外出學習 次,主要學習內容為牙齒美學修復,經過學習和實踐,能熟練為來我春光口腔患者實施牙齒美觀修復技術的操作。

  三、 增加醫療設備,提高醫療競爭力

  為了提高醫療質量,不斷滿足人民區中日益增長的醫療需求,根據口腔科的需要,經過多方考察對比,添置了一臺牙科綜合治療椅。大大促進了診療水平的提高,發揮了更好的社會效益和經濟效益。

  四、 改善就醫環境,提高服務質量

  20xx年,我門診對室內裝修更進一步的美化,制作了統一的宣傳服務標識,確保正確引導患者認識了解并及時就診;對房屋內部結構也有了進一步的改進,屋內的房頂裝修,使就醫環境有了進一步的美觀;在資金緊張的情況下,在院領導及同事的熱心幫助下,科室安裝了取暖設施,大大改善了就醫環境質量,方便了冬天來就診的患者,延長了就診等待時,醫療服務質量得到了提升。

  五、 加強醫患溝通,構建和諧醫患關系

  1、增加或重新修訂《知情同意書》。為尊重患者的知情權和選擇權,根據國家有關的法律規定,結合醫院的實際,20xx年增加或重新修訂了《知情同意書》 等各種知情同意書,充分尊重患者的知情權、同意權和選擇權,詳細告知患者疾病診斷、治療、用藥、風險、費用等事項,切實維護患者的健康權益。

  2、進一步完善醫患溝通制度。牢固樹立“以患者為中心”的服務理念,用通俗易懂的語言主動加強與患者的溝通,耐心向患者交代或解釋病情,傾聽患者的意見,積極主動改進工作,做到讓來我院就診的患者滿意。

  六、 加大宣傳力度,參加義務診療團隊

  為擴大醫院在周邊群眾的影響力,積極主動參加醫院組織的“清涼一夏,電影下鄉”義診活動,在活動中,為前來咨詢的患者,熱心的講解關于牙齒的注意事項及細節,并協助內科醫生測量血壓。

  20xx年是發展的一年,在市場經濟的體制下,我還要加強學習,提高自身素質,做到先知先覺,以憂患意識、自我生存意識、拓荒精神追求科室永遠的活力,抓住機遇才能創造市場,我要把沖天的奮斗豪情和嚴謹的可續態度相結合,創業自強不息,把生存發展的壓力變成改善和提高服務的動力,強化服務理念、意識和行動,以優質的服務質量回報群眾。在以后的工作中,我將發揚成績,克服不足,以飽滿的工作熱情,團結同事,開拓進取,克難奮進,為醫院的'發展盡自己最大的努力!

  口腔科醫生個人總結2

  一年的時間很快過去了,在一年里,我在院領導、科室領導及同事們的關心與幫助下圓滿的完成了各項工作,在思想覺悟方面有了更進一步的提高,本年度的工作總結如下:

  一、工作質量成績、效益和貢獻。

  在開展工作之前做好個人工作計劃,有主次的先后及時的完成各項工作,達到預期的效果,保質保量的完成工作,工作效率高,同時在工作中學習了很多東西,也鍛煉了自己,經過不懈的努力,使工作水平有了長足的進步,開創了工作的新局面,為醫院及部門工作做出了應有的貢獻。

  二、專業知識、工作能力和具體工作。

  能嚴格遵守醫院的各項規章制度,刻苦嚴謹,視病人為上帝,始終把他們的利益放在第一位。能及時準確的完成病歷、病程錄的書寫,對一些常見疾病能獨立診斷、治療。較好的完成了自己的本職工作。遇到問題能在查閱相關書籍仍不能解決的情況下,虛心的向上級醫生請教,自覺的做到感性認識和理性認識相結合,從而提高了自己發現問題、分析問題、解決問題的能力。

  三、工作態度和勤奮敬業方面。

  熱愛自己的本職工作,能夠正確認真的對待每一項工作,工作投入,熱心為大家服務,認真遵守勞動紀律,保證按時出勤,出勤率高,全年沒有請假現象,有效利用工作時間,堅守崗位,需要加班完成工作按時加班加點,保證工作能按時完成。

  總結一年的工作,盡管有了一定的進步和成績,但在一些方面還存在著不足。比如有創造性的工作思路還不是很多,個別工作做的還不夠完善,這有待于在今后的工作中加以改進。在新的一年里,我將認真學習各項政策規章制度,努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平,為醫院的發展做出更大更多的貢獻。

  醫生的天職就是治病,這些基本工作我這么多年來一直在進步,雖然質變還是沒有發生,不過相信量變積累到一定程度,我就會迎來自己的質變和升華。我在不斷的提升我的思想素質和工作能力,我相信只要我做到了這一切,我就會迎來一個美好的未來!

  口腔科醫生個人總結3

  醫務人員的職業道德即醫德醫風,他最起碼的要求是尊重患者,對患者負責。醫療行為自始至終認真規范。高標準的醫德醫風要求醫務人員做到對患者極端的熱忱,對工作極端的負責,對技術精益求精,其具體方面就體現在醫務人員應該具有的基本素質,即責任心、愛心、耐心、細心、上進心。

  那么什么是責任心呢?我想責任心不僅是對自己和工作的負責,更是對患者和醫院的負責,對國家和社會的負責,因此這就要求醫務人員應樹立正確的人生觀、利益觀、權力觀、價值觀。

  責任心是醫務人員工作的基礎,愛心卻是醫務人員工作的動力,博愛,這一儒家思想金華所在,在中華大地傳承了幾千年,因此醫務人員對待每一位患者都有一顆博愛之心。有人說醫務人員的愛不僅讓社會變得溫暖,還會讓病人戰勝病魔,同時還會提高自己的自身素質,并且這種愛不受‘拜金主義’和‘享樂主義’的侵蝕,而應該始終堅持為患者服務這基本核心原則。

  愛心是醫務人員工作的動力,而耐心卻是醫務人員工作的具體方法,患者來求醫時忍受著病痛的折磨,不管是從精神上還是從心里上與常人相比肯定有些煩躁、焦慮、恐懼、孤單、失望等一些低落情緒,那些長期受病痛折磨的還會對義務人員懷有抵觸情緒。其實此時的患者內心也是矛盾的,這時候就要求醫務人員有足夠的耐心與其溝通,并對患者的疑問進行科學的解釋和正確的引導。用我們的愛心和耐心去感到患者,讓他接受和配合我們的治療,患者是帶著希望來的,而醫務人員就應該在醫療環境許可的情況下,耐心的給患者一個希望。

  醫術也是一種技術,一個好的醫務工作者必然身懷一手好的技術,而好的技術的形成必然會經歷一個漫長的歲月,這就要求醫務人員通過長期的細心的觀察和認真的總結。畢竟生命是每個人最寶貴的東西。因此一個好的醫務人員必然是一個膽大心細的人,因為細心在每個醫務人員的成長過程中起著十分重要的作用,在醫術只有細心的醫務人員才會隨時的掌握病情并作出正確的判斷,由此可見細心是每個人工作的`基本要求和標準。

篇4

   2021年度醫生個人述職報告模板

   20xx年轉瞬即逝,過去的一年中,在院領導和醫院各科室同仁的支持幫助下,在工作上積極主動,不斷解放思想,更新觀念,樹立高度的事業心和責任心,圍繞口腔科工作性質,圍繞醫院中心工作,嚴格管理,求真務實,踏實苦干,在醫德醫風、醫療質量、基層建設等方面取得了較好成績,收獲了成功和喜悅。

   截止20xx年x月,完成門診治療總量人次,其中團購人數超過x人次,網上獲得優質評價,網絡評分位居首位。在匯報個人工作之前,我首先要感謝院領導,對我個人的信任和支持,為我指明工作目標和方向;感謝醫院各科室的同仁們,對我工作的配合和幫助,讓我在這樣一個富有生機與朝氣的大家庭里,倍感振奮。現總結20xx年工作,如下:

   一、堅持黨風建設,提高個人醫德素質及服務質量。

   1、端正思想態度。在思想上,始終按照黨風要求保持一致,作為一名從軍營里出來的醫生,時時刻刻都保持嚴謹工作態度,緊緊圍繞醫院的百年春光夢,“誠信惠民”的經營理念,服從領導,團結同事,愛崗敬業,始終將患者安全及醫療安全放在首位,視其為我所追求的最終目標。

   2、患者說好才是真的好。把醫德醫風建設,真正落實到患者服務當中去,通過美團等團購網站,xxxx年來我科室就診的患者超過x余人次,累計就診人數已超x人次,顧客的好評如潮。

   3、“惠民”行動落地執行。杜科新村的一名x多歲的患者,身患糖尿病多年,曾鑲帶一副義齒,因使用年限過長義齒斷裂,跑了很多口腔醫院門診,都沒有得到很好的修復,患者來到我門診處,仔細聽取患者的'訴說要求及細節,認為義齒還有可修復的使用性,便為其修復,僅此一項為患者節省費用近千元,為減輕了患者的經濟負擔,患者因此十分感激,成為口腔科的忠實消費者。

   二、努力提高醫務人員的業務水平。

   1、積極學習口腔專業知識。

   本年度工作平穩有序,在業余時間,組織科室人員積極學習專業相關知識,提高自身業務水平,xxxx年度,帶教x名實習醫生,每天抽一定時間閱讀相關課本專業基礎知識,共同討論病癥病理實踐操作,在實際手術操作中,為其仔細講解技術操作過程的注意事項,還注重實習醫生的基本技術操作的實踐。實習結束后,實習醫生在操作中,均能獨立熟練操作,豐富了臨床經驗。

   2、鼓勵和支持報考參加成人教育考試。

   20xx年,參加成人教育繼續學習,通過學科考試門,為取得學歷有了更進一步的提升。

   3、外出學習,提高自身業務能力。

   為跟上社會發展的步伐和節奏,擴大口腔科的經營范圍,現消費群體對牙齒美觀的需求日益見長,為更好的滿足周邊群眾的需求,有計劃的外出學習次,主要學習內容為牙齒美學修復,經過學習和實踐,能熟練為來我春光口腔患者實施牙齒美觀修復技術的操作。

   三、增加醫療設備,提高醫療競爭力。

   為了提高醫療質量,不斷滿足人民區中日益增長的醫療需求,根據口腔科的需要,經過多方考察對比,添置了一臺牙科綜合治療椅。大大促進了診療水平的提高,發揮了更好的社會效益和經濟效益。

   四、改善就醫環境,提高服務質量。

   20xx年,我門診對室內裝修更進一步的美化,制作了統一的宣傳服務標識,確保正確引導患者認識了解并及時就診;對房屋內部結構也有了進一步的改進,屋內的房頂裝修,使就醫環境有了進一步的美觀;在資金緊張的情況下,在院領導及同事的熱心幫助下,科室安裝了取暖設施,大大改善了就醫環境質量,方便了冬天來就診的患者,延長了就診等待時,醫療服務質量得到了提升。

   五、加強醫患溝通,構建和諧醫患關系。

   1、增加或重新修訂《知情同意書》。為尊重患者的知情權和選擇權,根據國家有關的法律規定,結合醫院的實際,xxxx年增加或重新修訂了《知情同意書》等各種知情同意書,充分尊重患者的知情權、同意權和選擇權,詳細告知患者疾病診斷、治療、用藥、風險、費用等事項,切實維護患者的健康權益。

   2、進一步完善醫患溝通制度。牢固樹立“以患者為中心”的服務理念,用通俗易懂的語言主動加強與患者的溝通,耐心向患者交代或解釋病情,傾聽患者的意見,積極主動改進工作,做到讓來我院就診的患者滿意。

   六、加大宣傳力度,參加義務診療團隊。

   為擴大醫院在周邊群眾的影響力,積極主動參加醫院組織的“清涼一夏,電影下鄉”義診活動,在活動中,為前來咨詢的患者,熱心的講解關于牙齒的注意事項及細節,并協助內科醫生測量血壓。

   20xx年是發展的一年,在市場經濟的體制下,我還要加強學習,提高自身素質,做到先知先覺,以憂患意識、自我生存意識、拓荒精神追求科室永遠的活力,抓住機遇才能創造市場,我要把沖天的奮斗豪情和嚴謹的可續態度相結合,創業自強不息,把生存發展的壓力變成改善和提高服務的動力,強化服務理念、意識和行動,以優質的服務質量回報群眾。在以后的工作中,我將發揚成績,克服不足,以飽滿的工作熱情,團結同事,開拓進取,克難奮進,為醫院的發展盡自己最大的努力!

   2021年度醫生個人述職報告模板

   自踏上工作崗位,轉眼間,我已在這片圣潔的土地上走過了四年,如今我是一名婦產科住院醫師,我非常熱愛自己的崗位。在過去的四年中,因為身體的特殊原因,在生育寶寶過程中,或多或少耽誤了很多寶貴的工作時間,也失去了很多寶貴的鍛煉機會。現在,我已結束了這一特殊時期,再次斗志昂揚的站在了自己的工作崗位上。

   一、加強業務理論學習

   為了彌補兩年來落下的功課,必須付出更多的努力。而且醫學是一門不斷創新,不斷發展的學科,面對新知識,新技術的不斷涌現,作為一名婦產科住院醫師,為了努力提高自身的業務水平必須不斷加強業務理論學習,制定嚴密的學習計劃是必不可少的,醫院為我們提供了通過網絡和電子書刊了解最新的醫學動態的學習的平臺,參加繼續教育學習,可以及時為自己充電。通過閱讀大量業務雜志及書刊,學習有關醫療衛生知識,寫下讀書筆記,既豐富了自己的理論知識,也是自己工作學習的經驗總結,積累大量的知識瑰寶。

   平時也經常參加各類學習活動,積極參加院科組織的學術講座和疑難病歷討論,經常復習所學的知識,做到溫故而知新,及時將所學知識應用到臨床,從而極大地開闊了視野,很好地拓展了知識面。在我院爭創三級醫院的進程中,我明顯感覺到了一位純西醫的本科生,要想在今后的工作中有出色的表現,必須從現在起投入到中醫的學習中去,只有掌握了中醫的辨病辨質,結合于西醫的診療方法,才能成為一名今后被病人接受的中醫院醫生。所以一是自我學習,二是抓住“西學中”研究生學習機會,不斷提升自己,完善自己。

   二、臨床工作以患者為中心

   在臨床工作中,我嚴格要求自己,堅持以服務患者為中心,遵守各項紀律,兢兢業業,任勞任怨。在婦科門診,每天的就診人數都非常之多,我主動放棄每天一小時哺乳時間,認真接診每一位患者,仔細分析患者的病情變化,虛心向上級醫師請教,及時總結經驗和教訓,順利完成了五個月的婦科門診工作。在人流室和治療室,同樣想病人所想,急病人所急,特別是在中午下班時,面對病人焦急的眼神,寧可少休息幾分鐘,也要給她們做完檢查治療。

   現在,我在產科工作,對于經歷過孕婦、產婦這一角色的我來說,現在的我,更能設身處地的為每一位孕婦產婦考慮,做好自己本職工作之外,去給于她們更多一份關心和照顧。作為一名婦產科醫師,經常會遇到一些病情復雜和急診的患者,如果不能仔細的分析和沒有高度的警惕心和責任感,很有可能漏診和誤診,造成難以想象的后果。

   通過診治一些疑難危重病人,一方面豐富了我的臨床經驗,提高了應對疑難危重患者的處理能力,另一方面也提高了疑難危重患者的搶救成功率和確診率。通過不斷的學習和臨床經驗積累,已能熟練掌握婦產科常見病、多發病診治技術,能熟練診斷處理一些常見病、多發病。同時,工作中嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程,一絲不茍接待并認真負責地處理每一位病人,在程度上避免了誤診誤治。

   三、醫療工作的規范

   現在社會,是個法制年代,必須嚴格按規章制度辦事,處處以“法”來約束自己。隨著人們對健康期望值的提高和法律意識的增強,醫療糾紛在各級醫院已比較常見。今年以來,院部及醫務科多次組織學習了相關法律法規,目的是為了規范我們的醫療工作,提高自我保護意識,減少不必要的糾紛。靜下心來仔細分析,大部分糾紛的起因還是我們醫務人員工作做得不到位,與患者溝通不完善所致。

   這一年來,我嚴格按照院科兩級的各種規章制度辦事,處處以衛生法規來規范自己的醫療活動。在平時的工作中,積極與患者溝通和交流,及時處理出現的問題和潛在的風險。嚴格執行病情告知義務,及時規范完成各種醫療文書,有效地將各種可能出現的問題消滅在萌芽狀態。

   回首全年,總的感覺是忙與累,但我覺得很充實。一年的工作學習,使自己成長了不少,今后的路需要自己一步一腳印堅實的走下去,我將嚴格要求自己,做好自己。

  2021年度醫生個人述職報告模板

   本人主持婦產科工作至今。始終從事婦幼保健工作,作為一名婦產科醫生,現將本人今年的婦產科工作如下。

   一、思想政治方面

   始終堅持全心全意為人民服務的主導思想,存在良好的職業道德和敬業精力,積極繚繞婦幼衛生工作方針,以提高管理水溫和業務才能為條件,以加強理論知識和提高業務技巧為基本,堅持走臨床和社會工作相聯合的途徑,積極率領全院職工群策群力、努力工作,美滿完成了各項工作義務。

   二、理論方面的學習

   在工作中,本人深切的意識到一個及格的婦產科醫生應具備的素質和前提。盡力提高本身的業務水平,不斷增強業務理論學習,通過訂閱大批業務雜志及書刊,學習有關婦幼衛生常識,寫下了端詳的讀書筆記,豐盛了自己的理論知識。始終堅持用新的理論技巧領導業務工作,能純熟把握婦產科的常見病、多發病及疑難病癥的診治技術,能純熟診斷處置產科失血性休克、沾染性休克、羊水栓塞及其他產科并發癥及合并癥,純熟診治婦科各種急癥、重癥,獨破進行婦產科常用手術及各種規劃生養手術。

   工作中嚴格履行各種工作軌制、診療慣例和操作規程,精打細算的處理每一位病人,在最大水平上防止了誤診誤治。自任現職以來,本人診治的婦產科疾病診斷醫治正確率在98%以上、獨立實現數百例剖宮產及其余婦產科手術,病人都能按時出院,從無錯誤的產生。

   三、人才培育方面

   注重人才的培育,自任職以來,積極指導下一級醫師的工作。在婦幼衛生人員的培訓中,擔當組織和教養任務,由本人詳細指導培訓的各級婦幼人員達5360余人次,提高了各級婦幼人員的工作能力,真正發揮了業務骨干作用。自己在分管保健工作期間,嚴厲依照上級婦幼工作請求,認真制訂了切實可行的工作指標和打算,實現了婦女、兒童體系化治理,有力保障了婦女、兒童的身體健康。

   配合主管領導,完成各項目的任務,認真組織學習,培訓業務骨干,深刻各鄉鎮,配合各級領導,當好顧問,并制定切實可行的實施措施,積聚了大量的實施材料,收拾收集有關材料,書寫版面,組織職員應用宣傳車到各集市、鄉鎮宣傳,披發宣揚資料,帶領同志們辦起宣教室,并輔助指點各鄉鎮辦宣教室或宣傳欄,進行新婚保健知識及優生優育知識的宣教,提高了孕產婦自我保健能力,下降了孕產婦及新生兒的發病率和逝世亡率,為提高我縣的人口素質奠定了基礎。

篇5

在這樣的形勢下,醫生多點執業將走向何方?政策制定者、政府管理者、走出體制的自由執業醫生以及今年興起的醫生集團實踐者,從不同維度對醫生多點執業的現狀、未來做出解讀。

高學成:政策明確醫生的勞動關系

2013年新一屆政府成立以后,推進醫生多點執業成為政府的一項任務,在深化醫改的文件和總理政府工作報告中都有體現。最初,多點執業政策的制定由原衛生部單獨承擔。2013年深化醫改把這個任務分解了,由國家衛生計生委牽頭,發改委、人社部、中醫藥管理局共同推進,最后文件報國務院時又把保監會加了進來。所以,2015年1月,以五個部門的名義聯合印發了《關于推進和規范醫師多點執業的若干意見》。這個文件的出臺實屬不易,它是各方在充分協調、溝通的基礎上達成的一些共識。

文件以后,發出兩種聲音。一種認為醫生挺高興,過去走穴,現在可以正大光明地多點執業了。另一種說法是醫生到底去哪里呢?基層公立醫療機構、社會資本辦醫療機構都想醫生過去。醫生到底怎么想?前段時間深圳召開的一個沙龍針對2728位醫生對多點執業看法的調查結果顯示,支持保留公立醫院職位并在體制內進行二次創業者占30%,完全受雇于醫院且全職在醫院工作者占19%,選擇加盟某個醫生集團或醫生工作室者占17%。2015年10月20日,沈陽市正式開始審批醫生多點執業資格,截至10月26日,7天共審批30人,咨詢量300多個。審批的30位醫生以婦產科、外科、中醫科為主,多點執業的地點更多是民營醫院和基層衛生醫療機構。這跟文件的要求或者希望是相符的。

該文件體現出三方面基本思路。一是推進醫生合理流動:鼓勵醫生到基層、邊遠地區、醫療資源稀缺地區和其他有需求的醫療機構多點執業。二是規范醫生多點執業:明確相關各方權利義務,促進醫生多點執業有序規范開展,維護正常工作秩序。三是確保醫療質量安全:嚴格醫生崗位管理,加強行業自律和社會監督,確保醫療服務的安全性、有效性和連續性。

在總體思路下,文件主要對醫生多點執業的資格條件、注冊管理、人事(勞動)關系、勞務協議、醫療責任承擔等方面給出規范。其中,醫生多點執業的勞動關系是一大亮點。

現在要求實行人事制度改革、全員聘用,醫生愿意在體制里創業,兩頭的好處都占著,有沒有這樣的情況?行不行?文件明確,醫生與第一執業地點醫療機構在協商一致的基礎上簽訂聘用(勞動)合同,明確人事(勞動)關系和權利義務,并按照國家有關規定參加社會保險。與擬多點執業的其他醫療機構分別簽訂勞務協議,鼓勵通過補充保險或商業保險等方式提高醫生的醫療、養老保障水平。

這難免涉及具體的勞務協議。醫生與執業的醫療機構在協議中應當具體約定執業期限、時間安排、工作任務、醫療責任、薪酬、相關保險等。多點執業醫生的薪酬,應根據實際工作時間、工作量和工作業績等因素,由執業地點醫療機構與醫生協商確定。醫生在第一執業地點醫療機構的工作時間、工作量未達到全職醫生要求的,不能領取全職薪酬。擬多點執業的醫生應當獲得第一執業地點醫療機構的同意,選擇有條件的地方探索醫生向第一執業地點醫療機構履行知情報備手續即可開展多點執業的試點。

廖新波:支付制度撬動多點執業

今年國家下發了六七個醫改文件,幾乎每一個都在推動醫生多點執業。公立醫院瘦身、大型公立醫院普通門診逐步減少,這些都是在促進醫生多點執業和分級診療。廣東省試圖讓護士也流動起來,因為護士對健康產業來說是一支不可忽視的力量。

從各地的情況來看,政策雖然制定出臺,效果卻并不理想。今年4月以來,廣東省醫生多點執業備案人數中深圳為366個,廣州199個,江門105個,其他地方都是幾十個甚至幾個的程度。其實暗流已經在涌動,只不過礙于一些原有體制的障礙不敢鳴聲。醫生正通過觀望態度試探當權者,當權者可能是科主任、院長,也許是政策制定者。什么原因使醫生不能流動?因為“單位人”的枷鎖卡在醫生脖子上。如何打破單位人枷鎖,還要從頂層設計考慮。

政府最擔心的是放開多點執業后的醫療質量和安全。事實上,人員流動后無須擔心服務質量。醫生首先要對患者負責,對患者負責產生口碑。現在醫生辦診所難,辦工作室卻毫無法律障礙。醫生在門診工作室完成診療服務,需要手術時回到原機構,這是多點執業的最簡易模式。而醫生工作室是多點執業的實施方式,也是一種價值延伸,讓有需要的人找到合適的名家是最公平、最有效的服務模式。只有建立醫生品牌,患者才能找到合適的醫生,醫生也才能接診合適的患者。如何形成醫生價值的閉環,有些醫生集團做到了,有些醫生工作室無法做到。

廖新波在很早以前就提出了網絡全科醫生概念,簡單而言就是“家庭醫生+網絡醫生”。網絡全科醫生在網絡上從事的不是醫療服務,而是健康咨詢。他應作為公益得到政府支持,假如政府買單并制度化,有一系列績效考核評價,包括服務量、質量和口碑,這些都可通過KPI衡量。品牌不取決于職稱,也不取決于背景,關鍵看如何打造優質產品。很多中醫科的醫生沒有副高、主任等職稱,仍然會有很多患者趨之若鶩。

支付制度是撬動醫生多點執業的支點。鼓勵醫生到基層,支付制度是最好的指揮棒。目前醫療收費,對于知識層面的收費是非常微薄的,只能通過開具檢查、處方藥物來彌補醫生價值的缺失。所以,不同的醫生在不同地方的收費標準是不統一的。醫改的重點應放諸于醫保制度改革。支付制度確立后,即可大力推進醫生自由執業,使醫生成為“社會人”。

龔曉明:讓醫生獲得市場價值

醫療是兩重性的,過去國家對醫療公益性強調過多,而不太關注醫療的市場屬性。市場屬性要求按照市場規律重新建立價格體系。這對醫療領域還相當陌生,但在餐飲行業早已司空見慣。

市場是非常智能的,它能夠給醫生一個合理的定價,這能夠讓醫生找回應有的價值空間。目前的公立醫院體系根本無法為醫生提供市場價值,政府定價永遠是定不準的。當有半數以上醫生都在市場里找到自己的價值空間時,政府定價就有了參考價格。自由執業醫生在外部有市場定價之時,公立醫院也就會為其提供相對應的市場價格。

公立醫院機構中,醫生的勞動價值體現過低,只能通過多開藥、多檢查獲得利益。而非公立醫療機構苦于缺乏好醫生,只能過度醫療。醫改進程中,解放人的思想才是最重要的,它能讓醫療回歸固有本質。一個好醫生,無論在公立醫療機構還是非公立醫療機構,秉承的原則應該是一致的,提供的服務方式也是一樣的。只要擁有品牌和口碑,患者是愿意為高價買單的。

醫生想要多點執業、獲得市場價格,關鍵看品牌足不足。不論是在北京協和醫院還是地方性小醫院都可以建立品牌,關鍵看怎么做。醫生個人品牌的形成不完全取決于職稱、背景,更重要的是取決于三方面――醫療理念、醫療技術、服務態度。

多點執業的第一個意義就是讓醫生回歸市場。醫院應該做平臺,越早轉變觀念的院長受益越大。當醫院成為有能力的醫生的優質職業平臺時,就會吸引越來越多的高水平醫生意愿為這個平臺貢獻力量。多點執業另一個層面的意義是讓非公立醫療機構的醫生行為更正規。

龔曉明在自由執業的經歷中也曾遇到不少困難,這些可能正是很多體制內醫生不敢嘗試的重要原因。現在,醫生普遍的心態還是觀望。無疑,中國的醫療存在太多的行政化管理,例如談及現在實施的四級婦科內鏡手術,他就特別害怕政府以后為醫生和醫院發證書,導致這個手術在這家醫院做是合法的,而換家醫院做就變成違法違規了。醫生的職稱體系也是一大制約,離開公立醫院,職稱毫無落腳之地。再有就是科研、醫保支付體系,這些都是多點執業鋪路需要掃清的障礙。

張強:醫生集團如何與醫院合作

張強醫生集團于2014年7月1日成立,現在整個的運營是PHP模式(physician hospital partnership),下屬三個專科醫生集團,主要業務模式是開展日間手術。2015年上半年,業已完成醫生集團的股份制改革。

在PHP模式中,醫生與醫院之間是平等的合伙關系。過去醫院和醫生之間是上下級關系或者是管制和被管制的關系,醫生集團與醫院之間的關系發生了顛覆式變化。PHP模式下,醫生與醫院合作的收入分配是采用分成模式,分成依據CPT編碼標準,在國際醫院中收費標準不是醫保標準而是依據CPT編碼標準,商業保險認可該編碼系統的價格收費。CPT標準對醫生費用和醫院發生費用的劃分非常清晰。

醫生集團拿什么跟醫院進行談判和合作呢?主要是三方面。一是技術。現在非公立高端醫院的硬件條件突出但缺乏專科人才,醫生集團的技術可以彌補醫院的先天不足。二是全新的客服系統,客服標準要遠遠超過一般醫院的標準。每個醫生團隊都有專門的客服,用以了解患者從入院到出院的所有信息。三是給醫院帶來市場。醫院為醫生集團提供平臺,醫生集團吸引可觀的患者資源。

醫生集團用技術換取收入,不需要大量的資本投入,這就降低了醫生集團的運營成本。對于醫院,節省人力資源成本的同時,醫生集團有很高的效率,不存在床位控制問題,還可以為床位不足的醫院尋找符合條件的其他醫院。

從嚴格意義上來講,中國大部分醫院并沒有開展真正意義上的日間手術。國際上的日間手術是當天做、當天出院,而中國把標準放寬到了48小時。原因是公立醫院的流程跟不上,術前評估、術后隨訪都跟不上,但是如此得出的數據無法拿到國際上跟同行比較,很容易產生誤導。

張強醫生集團為中國日間手術的探索出的一條路值得政府參考:重新設計流程,重新安排客服,重建一套體制外的設備、麻醉、收費標準體系。

很多人關心商業保險問題,張強醫生集團有商業保險,而且很簡單,只要跟醫療機構簽約,這家醫療機構擁有的所有商業保險都適用。目前,國內超過九成的商業保險機構都認可張強醫生集團。

還有法律、責任跟義務問題,很多人存有疑問,醫生集團到底合不合法。首先,醫生集團是一個醫生的抱團組織,不同于現在市場上很多中介性質的醫生集團。而且集團內部醫生都依照國家法律執業,雖然采用提成方式,但醫生必須注冊到簽約的醫療機構。非常重要的一點是,集團中所有醫生都是自由執業者。相比最困難的一點是,醫生跟原單位的法律關系不易說清楚。因此,目前要求所有意愿加入醫生集團的專家必須先與原醫療結構捋清法律關系。

被問及醫生集團發生糾紛怎么辦、醫療責任險如何調解,張強表示,醫生集團現在有4份醫責險,每家合作醫院都給其購買,醫責險在很大程度上保護著醫生集團的每位醫生。

李海玲&劉興鵬:醫生集團面臨大浪淘沙

河北醫科大學附屬燕達醫院執行院長李海玲介紹,2015年5月8日,劉興鵬等7人聯合創辦的哈特瑞姆心律醫生集團正式成立,并與河北醫科大學附屬燕達醫院(以下簡稱“燕達醫院”)簽署合作協議。與哈特瑞姆醫生集團合作,燕達醫院有著先天的優勢。因其與北京朝陽醫院簽署協議后,心臟中心成為兩家醫院合作的重點學科,后者派專家團隊進駐燕達醫院心臟中心,這使哈特瑞姆與燕達醫院在合作之前就建立起了天然的信賴。

雙方能夠合作主要基于幾方面的共識。第一是理念共識。燕達醫院是一家新興的民營醫院,雙方秉承創業心態,建立合伙人關系。第二是技術領先性和互補性。2015年5月8日,中國首例“單側胸腔鏡一站式雜交手術”在燕達醫院的國內一流雜交手術室順利完成,填補了中國復雜房顫治療空白,實現雙方的技術與資源互補。第三是與醫院現有醫療基礎團隊匹配。基于院際合作,燕達醫院心臟中心基礎團隊與哈特瑞姆團隊天然有機融合、毫無隔閡地緊密協作,共同為患者提供完備的醫療服務閉環,更能充分保障醫療質量和安全。第四是可共同打造區域內“分級診療”新秩序。

經過一段時間的實踐與思考,劉興鵬總結指出,成立專科醫生集團必須具備先決條件。首先,必須是高水平優秀醫生的結合,醫生的專業實力評價必須符合業內標準。其次,團隊必須理念一致,這需要不斷磨合。再次,必須擁有強效的運營團隊。

專科醫生集團能做什么?劉興鵬的回答是,第一,通過組建集團可使院際復雜疑難病例會診更加順暢。第二,這是針對心律失常的多學科團隊診療模式的有益嘗試。第三,變個體“飛刀”為集體“經營”,醫生收入更合法、透明。第四,抱團組建北京地區心律失常患者閉環轉診平臺和北京心律失常多中心臨床試驗平臺。

專科醫生集團的核心競爭力何在?答案是掌握關鍵診療技術。哈特瑞姆能完成復雜疑難房顫患者的一站式雜交消融手術,是優秀的心內科醫生、心臟外科醫生與最先進的治療技術以及燕達醫院國內一流雜交手術室等共同創造的奇跡。這種模式很難被復制。慢性病管理需要一個閉環系統,哈特瑞姆正在花精力打造醫生集團與基層醫生間的閉環系統,通過貫穿線上線下的培訓、指導,幫助基層醫生提高水平。

篇6

關鍵詞: 大學生 生命教育 閱讀療法

一、大學生生命教育現狀

大學時期是人一生中情感最豐富、最激烈、最動蕩的時期,是形成人生觀的關鍵時期,其心理發展水平處在迅速走向成熟而又未真正完全成熟的階段。大學生一方面處于不斷求知探索之中,另一方面又處于壓力、競爭之下。在現實生活中部分大學生缺乏正確的生命價值觀,對生命不負責任。一旦遭受挫折,就會產生厭世的情緒,做出極端行為,甚至走上人生的不歸路。一個個觸目驚心的事實,使越來越多的人們意識到:大學生選擇終結生命作為一種解決挫折、打擊的方式,與缺乏對大學生生命教育有直接關系。所以重視和倡導生命教育,不僅意味著對大學生個體自然生命的關懷,而且意味著對大學生生命價值與人生態度的引導與提升。目前,生命教育已在全球迅速展開,生命教育將幫助大學生認識并珍愛自己的生命,尋找自身的價值體系,提升生命的質量。

(1)生命教育內涵

生命教育是通過認識生命的起源、發展和終結,從而尊重生命,珍惜有限生命,建立起樂觀、積極的人生觀,促進價值觀、社會適應能力發展的教育[1]。大學生生命教育旨在幫助大學生探索與認識生命的意義而珍惜生命的價值,建立健康的人生觀,陶冶健全的人格。大學生生命教育是以生命為起點,發展生命、完善生命,以提高生命質量為宗旨的教育,它通過關愛、珍愛、尊重生命、提升大學生的覺悟,引導其成長與發展。

(2)大學生生命教育研究背景

近年來,大學生危害自己或他人生命的現象屢見不鮮,相當一部分人的生命觀存在著較大的偏頗和誤區:生命意識淡薄,不懂得珍惜自己和他人的生命,缺乏對生命應有的尊重與珍惜,抗挫折能力低下,常常采取消極或否定態度來應對困難。大學生生命教育已成為目前高校教育迫在眉睫的任務。我認為生命教育需要的方向與原則應該是首先考慮到“要活著”,而不是“不想死”的問題。

西方生命教育的傳統觀念:“生命教育的研究源于對死亡的思考”的陳舊觀念,不足為范。(見1959年心理學家赫爾曼《死亡的意義》一書)渴望活著自然不想“了斷自己”,那還用說嗎?我們對青年人的教育應該與其生命蓬勃、憧憬明天同向和一致,而不是一些讓人感到灰暗和沮喪的觀點。

生命的本質和本能是維護生命、沖向發展、展望前途、指向未來的。動物和人生理心理的天然趨勢便是如此。因此,我們對大學生生命教育方向的原則是極力扶植它固有的可能的處于潛隱狀態的生命朝氣和生命驅力,使其心態陽光,生機勃勃。

為了讓當代大學生心理健康、陽光,積極去面對現實生活中的各種壓力及社會的灰暗面,我們可以從以下五方面進行引導。

(1)熱愛生命。拓寬和濃厚他們對生活的美好興趣,并使他們具有多方向發展的渴望和想法。如此,一方面受挫,其它方面仍興猶未已。

(2)與家人、朋友以及學校、事業單位建立強勁的相互吸引關系。我們愛他們,他們愛我們;而且會易位而思,我的自裁,走不歸路,會給他們帶來多大的痛苦和損失。

(3)有建立事業的志向、進取的驅力,戰勝困難、化阻礙為順利的信念,拓展思維的能力或信心。

(4)有發展思維的習慣與能力,想得寬、想得通,就不會想不開。不絕望,有希望,會想死嗎?

(5)學習心理學,懂得如何調整自己的心態。人的心理,人的情緒有兩極性的自然轉化,否定、緊張、消極的情緒自然而然會向肯定、松弛、穩定轉化。―般情況下,過一段時間就會月明風清,心情就會轉好……還可以讓學生學會利用宣泄和外抑制疏導心理。宣泄的方式可以利用文藝方式和與人傾訴衷腸、觀光旅游等來解決。外抑制,有意識地讓學生自己做一些費神的事轉移注意力,忘記不愉快的事情與記憶。

以上談到的五個方面,由于目前高校圖書館服務于學生的能力在飛速發展,可以在大學圖書館鼓勵學科館員開展心理導讀服務,同時可以通過應用閱讀療法有針對性地對大學生心理健康成長起到不可忽視的作用。我們還可以通過閱讀療法的引導,讓學生感悟到每一個生命的誕生都歷經不同的精彩與輝煌,以及它的慢慢沉浸于寧靜,最后回歸于自然,每一個狀態與過程都有它的不同的優美和獨特的風景。

二、閱讀療法的研究進展

“閱讀療法”(Bibliotherapy,或譯為“閱讀治療”)一詞源于希臘語,是“圖書”與“治療”兩詞的合成,指利用閱讀圖書達到治療疾病的一種方法。通過閱讀圖書,輔助醫治情緒、情感等方面的紊亂病癥。閱讀療法的本質是通過閱讀促進身心健康,提高應對各種外界影響的能力。閱讀療法在西方國家非常受重視,1961年,“閱讀治療”一詞首次被收入第三版《韋氏新國際英語詞典》,并給予了這樣的解釋:在醫學、精神病學領域,利用精選的閱讀材料作為輔助治療手段;同時,通過有指導的閱讀,幫助人們解決一些有關人本身的、內在的問題[3]。

閱讀療法在西方己經有幾百年的歷史。早期的閱讀療法帶有宗教色彩。中世紀時,就有利用宗教類書籍輔助治療的記錄。美國的著名內科醫生本杰明是第一位正式開展閱讀治療的醫生。他在1810年提出,通過閱讀有益健康的讀物來減輕壓力,矯正病理情緒狀態。20世紀30年代后,閱讀療法得到了西方國家相關機構的普遍重視。1939年美國圖書館協會醫院圖書館分會設立了閱讀療法委員會。1964年美國圖書館協會召開了第一次“閱讀療法”研討會。20世紀80年代,在人們的心理問題日趨嚴重的背景下,閱讀療法在心理治療中開始得到重視。目前,閱讀療法在國際上已逐漸形成了比較完整的理論體系。近20年內閱讀治療作為一種干預措施,被許多的專家應用于臨床治療如進食障礙、強迫障礙、自殺行為的干預手段和教育發展。

閱讀療法被西方醫學界用作治療精神病的工具已有近百年的歷史。而我國對閱讀療法的研究尚屬初級階段。我國對閱讀療法的專門研究起步很晚,直到20世紀90年代才開始將國外的研究引入中國。在進入21世紀后取得了較大的進步,對閱讀療法的概念及適用癥進行了探討,在理論研究方面有了比較成熟的發展。2008年王波先生學術專著《閱讀療法》的出版,展現了一個完整的閱讀療法研究體系。閱讀療法不僅是人類治療身心疾患的需要,而且能起到調節情緒的作用,從而調整心理狀態,形成健全的心理素質。目前閱讀療法已從理論研究進入了實際應用當中。閱讀療法研究的熱點主要是閱讀療法干預和將閱讀療法應用于臨床的研究,而針對高校大學生開展閱讀療法的探討,成為了我國閱讀療法研究領域最重要的組成部分。

三、閱讀療法在大學生生命教育中的實施

閱讀療法以書為媒介,其內隱性和保護性方式,符合大學生思想的心理發展特點,易于推行和被接受。閱讀的過程就是讀者與作品的感情內涵引起程度不同的共鳴的過程,從而改進大學生的處世態度,引領大學生思索生命的意義,明確人生的目標,尋找出自己存在的價值與定位。讀書可以使居無定所的思想穩定下來,使那些迷惘和困惑的靈魂找到家園,使大學生能從新的角度重新認識自己,頓悟解決心理沖突的途徑,提升生命的質量。

1.高校生命教育中應開設與閱讀療法相關的專題講座

在高等學校開設與閱讀療法相關的專題講座具有現實的重要意義。老師通過有針對性的講授和引導,讓學生懂得使用正確的書籍進行正確的閱讀,理解生命成長特點,把握好生命成長中的煩惱和困惑,調節生命成長中形成的內壓力。認識生命的意義,追求生命價值,活出生命的精彩。使他們充分感受到閱讀療法是一種及時、可行、有效的好方法。調動他們主動參與的積極性和尋求幫助的迫切性。在高等學校開設與閱讀療法相關的專題講座,可以幫助大學生開闊視野,引導他們心胸豁達、積極向上,懂得生命的美好與脆弱,辯證看待生命成長過程中的疾病和挫折,走向人生的美好與完善。通過開展這樣一系列的生命教育講座活動來提醒大學生要認真對待生活,珍愛生命,過有意義的人生。使他們在學習專業技能之外,增強對美好生活的選擇能力,對是非美丑的辨別能力,對人生目的、價值、意義的探索能力,從而正確對待自己的大學生活。總之,要引導大學生通過閱讀相關的書籍,認識、發現、創造生命的意義。

2.充分發揮高校圖書館的作用

高校圖書館具有豐富的館藏資源,是大學生取之不盡、用之不竭的知識源泉。因此,當大學生遇到心理困擾時,可以通過閱讀相應的書刊這味“心藥”來獲得心理幫助,排解困擾。需要通過閱讀來調解自己的不良情緒,增強意志品質,解決所遇到的各種心理問題。正是大學生這種心理需求和圖書館所具有的得天獨厚的圖書資源優勢,為圖書館的工作賦予了新的服務內涵[4]。從大學生自殺的個案可以看出,有的大學生之所以選擇輕生來結束自己年輕鮮活的生命,就是對生命失去了信心,找不到生命的意義與價值。這種對于死亡的親近,折射出大學生對人生的目標和生命意義的缺失。大學生在自我發展的道路上,充滿了挫折和不確定性因素,因此需要成功方法的指導與借鑒。文學作品所蘊含的力量之大,甚至能夠改變讀者的命運,幫助大學生重塑價值觀、人生觀,締造優秀的人格。近年來,勵志圖書的大量出版和持續熱銷,諸如《生命的重建》、《鋼鐵是怎樣煉成的》、《自己拯救自己》、《簡?愛》、《約翰?克里斯朵夫》等,給遭受挫折和即將走向社會的大學生奉上了“心靈雞湯”。

在現實生活中怎樣嘗試閱讀療法,并且從中獲益呢?這就需要開展有針對性的閱讀咨詢和閱讀指導,讓面臨不同問題的學生對癥下藥,選擇適合的圖書得到相應的精神療效。在實踐中人們總結出:對于家庭經濟困難、身患疾病、遭遇挫折和人生目標不明確的大學生,倡導閱讀人生哲理方面的書刊,能起到鼓舞斗志、克服困難、樹立正確的人生觀和世界觀的作用;對于意志消沉的大學生,通過閱讀心理保健期刊,可增強其心理免疫力,幫助其樹立信心,領悟世事、人情,排解憂煩。當大學生遇到心靈困惑、遭受心理危機時,心理輔導老師指導其走進圖書館,通過閱讀勵志書籍,學會熱愛生活、珍惜生命,找到開啟心靈的鑰匙,把問題解決、消滅在萌芽中;通過閱讀偉大人物的傳記,領悟人生奧秘,把磨難視為人生寶貴的財富,以寬闊的胸襟接納所面臨的一切,以頑強的意志戰勝一切苦難,珍愛生命,實現大學生心理自助。

3.在校園網上開展閱讀治療

加強校園網絡建設,充分發揮網絡載體強大的教育輻射力,開發網絡教育系統,開展網絡服務,進行生命教育。在校園網主頁上建立“讀書網”,一方面上傳具有啟發意義的佳作、勵志故事、名人傳記故事、人生哲理、名人名言等,方便大學生隨時上網查詢和瀏覽,另一方面可隨時用電子郵件向咨詢臺發送問題,咨詢臺根據大學生的具體情況,為他們甄選恰當的圖書和開列書目,及時回復。這種方便快捷的網上求助能及時緩解大學生的苦惱和壓力。網絡的匿名性、保密性、隨意性、靈活性、寬泛性,以及無壓力、無顧慮、無強制性等特征,易于推行,更受大學生歡迎。同時開通利用網絡上的留言功能,還可使更多的大學生受益。閱讀是大眾需求,是整個人類社會進步的需求。把一些勵志的鼓舞士氣的優秀電子圖書推廣到同學們中去,使一些出現煩惱不想通過咨詢來改變現狀的同學通過“讀書網”,從書中尋求答案,尋求精神食糧,豐富精神世界,實現生命價值的真正所在。一些感人至深的故事能夠觸動人的心靈深處,可以轉移注意力、緩解壓力,甚至可以激勵人從困境中解脫出來,符合大學生“相對閉鎖、獨立自主”的心理發展特點。

大學生的生命教育是一項系統的心靈重塑和改造工程,既要有教師、學校的齊抓共管,又要有學生本人的積極配合及自我調整。教育者應當與時俱進,不斷根據產生的新問題改進教育方法,提出合理的解決方案,使教育和治療更富有成效。閱讀療法在我國還是一種新生事物,還需要認真研究并通過實踐摸索來探求有效的途徑和方法。但是,可以預見在高校生命教育中,閱讀療法將具有越來越強的生命力。閱讀療法能夠引導大學生認識、發現創造生命的可貴、可歌、可頌意義,真正理解生命的內涵,加深對生命本質的理性思考,愛惜生命,用奮斗不息的樂觀精神和堅定不移的人生態度,認真過好每一天,使每一天都有收獲、有意義,用自己的智慧和才華譜寫美好的青春之歌。

參考文獻:

[1]劉環.讓生死不再兩茫茫[J].思想?理論?教育,2003,(33).

[2]陳瑜.生命教育――按摩心靈的手[N].解放日報,2003- 09-11.

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